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北京生育保险可以领多少钱
生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。以下是小编为大家整理北京生育保险可以领多少钱相关内容，文章希望大家喜欢！
一、生育津贴能领多少钱？
生育津贴包括分娩类津贴和引、流产类津贴。计算公式：生育津贴=用人单位月人均缴费基数÷30天×产假天数。
用人单位月人均缴费基数：指女性参保职工发生引、流产或分娩的自然年度中，申领人所在用人单位首次进行缴费基数核定之月全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。
其中，用人单位月人均缴费基数低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算；高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。
举例：一名女职工所在单位上一年月缴费平均工资是5100元，她生育前后共128天产假。那么她享受的生育津贴的标准就是5100元除以30，再乘以128，则她在产假期间共可得津贴21760元。
北京女职工生育后除享受国家规定的98天产假外，可另享受生育奖励假30天，经所在单位同意，可再增加假期1—3个月。也就是女职工最少可享128天产假，最多可有7个月产假。
特别提醒：
女职工与所在单位协商延长产假期间，不享受生育津贴待遇。
二、生育津贴怎么申领？
北京社保中心统一了生育津贴的申领过程，全套流程如下：
1、提交材料：首先要进行报表填报
登录社保网上平台（www.bjrbj.gov.cn/csibiz），通过“下载专区”—“表格下载”—“社会保险支付”—“生育保险各类表样”项下，下载、填写并打印《北京市申领生育津贴人员信息登记表》一式2份。
2、去经办机构办理
用人单位到经办机构提交材料后，领取《北京市申领生育津贴待遇核准表》并签字确认。
3、待遇发放
选择单位发放的，于申领次月中下旬收到生育津贴款项后应及时支付至申领职工本人；选择银行代发的，款项于次月中旬发放到申领人个人账户。
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