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劳动保障个人工作总结

时间:2024-06-17 17:37:49 工作总结 我要投稿

劳动保障个人工作总结

  总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。但是总结有什么要求呢?以下是小编精心整理的劳动保障个人工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

劳动保障个人工作总结

劳动保障个人工作总结1

  工作半年来,我劳动保障工作在街道各位领导的正确指导下,在市劳动保障局的大力支持下,各项工作取得了新进展,从中学习到的业务知识让我受益匪浅,现将工作汇报如下:

  一、主要工作情况

  1、城镇居民养老保险工作:为了让广大群众尽早享受到国家的惠民政策,并结合我们街道实际情况,今年x月份,就其工作就如火如荼的开展了!

  首先开展全面的宣传工作,部署专人专职的咨询服务,散发大量的宣传彩页,召开各村委社区领导及负责人工作启动及政策培训会议。其次,审核整理每一份新参保材料。将群众递交的每一份参保信息认真把关,确保材料齐全,信息准确,输入统一!最后,建立通报评比平台,每日一公布各村委及社区的进度及名次,在各级负责人的共同努力下,养老保险征收发放工作圆满完成。参保情况良好,参保人数都有一定增长,完成了市下达的目标任务。

  在我看来,养老保险办理是一项极为谨慎的工作。尤其是输入信息方面,一定要一丝不苟的查看材料,身份证号码及其姓名等内容输入必须准确无误,若有误差就会直接影响到下一步工作,影响到老百姓的领取问题,所以,干工作来不得半点马虎,容不得丁点差错,一定做到精益求精!养老保险是一项惠民工程,工作涉及面广、工作量大、任务艰巨。我认为需要加大宣传力度,让广大农民知晓政策、踊跃参保;确保工作扎实推进,取得实效。

  2、城镇居民医疗保险工作:城镇居民基本医疗保险是一项重要的民生工程,为落实好此项工作,我们保障所根据市社保局的要求,早谋划、早实施,全面部署了20xx年城镇居民基本医疗保险参保工作。医疗保险要专款专人收缴保管,然后拷盘报到市局,同时要求以社区及村委为平台,广泛宣传,简化程序,方便百姓,使城镇居民应保尽保。

  3、灵活就业人员社会保险补贴工作:此项工作以我为主办理,感触极为深刻!灵活就业补贴针对4050人员、零就业家庭成员、抚养未成年子女的单亲家庭成员以及残疾人员等就业困难人员,他们年龄偏大亦或行动不便,符合条件的他们总是只身一人前来办理,就自己的名字都不会写,更别谈表格的`其他内容了,对于这些办理者,只能一项一项的帮助其填写表格,看着他们满头大汗的填写完欣慰的笑了,对于我来说,心里暖暖的,用最大的耐心为他们服好务就是我工作的精彩!发表,收表,调查,审核,直到补贴的发放,每一步都要脚踏实地的完成,来不得半点虚假,来不得半点含糊,只有这样才能更加真实有效的将这项政策有效执行!

  二、工作的不足之处

  回顾这半年以来的基层工作,认识到了自身的很多不足地方。无论从思想上还是工作上都有待提高。工作中的不细心也要坚决杜绝,认识问题要更加深刻。更好的向领导学习向其他进步的同事学习,加强自己的综合能力,提高工作效率。真正做到理论与实际相结合。协理员是一项基层工作,这项工作就要求我们必须沉下去,沉到基层一线去,切实了解群众的需求,解决群众遇到的困难,传达好国家的政策。

  三、展望全新的一年

  有了上述工作经验和工作体会,我想20xx年我会将工作更出色更完美的做好,做足,做实!我们就好比纽带,既要传达好党的新政策又要服务好社区群众,将工作做到更为细致化,人性化,实际化!巧妙学习业务精华,充分发挥自己的工作能力,不辜负领导的期望,不辜负自己的自信,严格要求自己为做好基层社会保障工作而努力,努力开创我街道劳动保障工作的新局面!

劳动保障个人工作总结2

  20xx年一年的时间,在上级的正确领导和同仁的相互配合和帮助下,工作的轻松而快乐。经过努力工作和不断学习,我获益良多,但也有不足和遗憾。现总结如下:

  一、思想方面

  一年来,我在政治理论学习方面收获很大,这得益于各位领导的.指导和帮助。在我们的西坝工作群中学习到了xx篇优秀的政治理论报告。这些学习使我的工作思路更加清晰,文化修养也有所提高。今后我还要继续坚持学习,不断提高各方面的综合素质和工作能力。同时,思想上、行动上积极向党组织靠拢,高标准的严格要求自己。

  二、工作方面

  工作方面,我用一句话来概括“老工作圆满完成,新工作继续挑战”。用数据说话就是:一是就业培训方面全面完成相关任务目标,参加“志能激发培训”xx人;创业培训xx人,并为xx人办理了小额担保贷款。社保扩面xx人,完成全年任务的113%。二是养老医疗方面共办理xx岁以上退休人员xx人,发卡xx人,16-59岁人员参保xx人,办理参保退休人员xx人,60岁以上死亡人员xx人。共办理二次医疗补助xx人;城乡居民医保xx人;灵活就业社保补贴xx人,“三证合一”办理xx人,其相关款项已全部发放到位。三是宣传方面共在报刊、网站上发表相关报道xx篇。四是成功化解劳动纠纷2起。

  虽然工作任务圆满完成,但去年一年对于我来说却是充满了挑战,一是因为前辈xx的退休;二是因为一些新工作任务的增加。虽然全年工作都按照责任书的要求圆满完成,但是城乡居民养老工作完成的非常艰难。这让我认识到基础工作的重要性,在工作中不能存在任何的侥幸心理,也明白了任何工作都需要团队精神而不能个人主义,团结才是胜利的前提。

  20xx年,我将不断改进工作方法,坚持做到每一项工作能制定一个明确的计划和步骤,认真做好每一个细节,不断对工作经验进行总结分析,百尺竿头更进一步,达到新层次,进入新境界。

劳动保障个人工作总结3

  我非常有幸于20xx年1月成为一名劳动保障协理员,然而时光飞逝,转眼间已工作猛三年了。在这二年多的微秒里,我在高新区人力资源和社会建设局各位社会性领导及我所工作的XX镇镇政府的各位领导以及褚雅社区不久的各位领导的教育指导下很快就进入了工作状态。然而这份工作对我来说也充满了机遇和挑战。现将三年工作总结如下表所示:

  一、恪尽职守,认真做好本职工作和加强业务学习,20xx年四月份开展参保、就业信息摸底教育工作,在开展工作前,镇劳动保障部门对我们劳动保障协理员进行了业务培训。让我们很清楚的认识到自己以后的工作内容和服务对象,这对广泛开展我们快速开展其他工作非常的有效。通过培训,也让我明白了基层工作的必要性和必要性。往往基层的工作也最锻炼个人的能力和毅力。所以我会更加珍惜这次工作的机会。

  二、严于律己,不断的加强自身建设对自身严格要求,始终把务实作为自己的准则。把自身建设的着重放在规划严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地、埋头苦干上。

  在工作中,以制度、纪律规范自己的一切自省,严格遵守局所站六项的四项规章制度;尊重领导,团结同事,谦虚谨慎,主动虚心接受领导、同事、居民和来自各方面的意见和建议;不断的改进工作和深化自身建设。坚持做到不利于劳动保障协理员形象的事不做,不利于劳动风险保障协理员形象的话不说,积极维护劳动保障协理员和劳动保障最基层服务窗口的良好的形象。

  在工作闲暇,我自己经常将《中华人民共和国保险法》、《社会主义核心价值体系学习选集读本》、《劳动法保障协理员基础知识》等文件书籍深入细致学习,通过理论学习我充分认识了岗位工作的特点,切身感受和熟悉了工作内容,明白了中层干部的责任与意义。

  如果说理论学习色彩色彩单调的话,那么实践普及教育学习则是五颜六色的。在学习科学知识的同时,我不断在工作中实践着理论,积极在实践中不断学习。在实践中学习,要向有讨教经验的领导和同事请教;在实践中学习,要学习他人好的工作方法;在实践中学习,要脚踏实地求真务实;在实践中学习,还要认真观察突出细节;在实践中学习,还要善于思考和总结。通过实践学习,我对岗位的工作内容有了更深的了解,而且提高了工作效率自己的服务水平,同时也熟悉了工作方法和流程。

  三、积极努力工作,按时完成各项工作任务培训后我立刻进入了工作岗位,在XX镇镇劳动保障所袁所长的带领下,迅速熟悉工作环境并进入工作状态。主要做了以下几件事情:

  1、整理调查本社区管理人员参保、就业资料。这项工作让实施与完成第一次的我明白了我们协理员这项基层工作的重要性。因为时间久远以及人员不足的关系,资料十分缺失,因此在摸底过程中,我们必须认真先认真。

  2、各项政策的学习及宣传。

  ①农村新型社会养老保险工作的政策宣传.基础养老金的实践经验普及是一项惠民工程.今年二月份,针对1950年3月2日之前出生的居民进行办理,镇劳动所对我们协理员进行了培训.让我们明白工作任务,工作流程,和办理时应该注意的问题。四月补办末基本完成基础养老金的办理工作。

  ②养老、医疗、生育保险的各项政策以及失地保障的政策改动我们都必须跟进,这些几乎是关乎到老百姓的切身利益的',我们要做成的就是更好的为人民服务。

  四、工作中存在的和今后努力方向回顾这三年来的基层工作,认识到了自身的很多不足地方。

  无论从思想上还是其他工作上都有待提高。工作中的不细心也要坚决杜绝,认识结构性问题要更加深刻。更好的向领导学习,向其他优越性的同事学习,加强自己的综合评价能力,提高工作效率。毫无疑问做到理论与实际相结合。协理员是一项基层工作,这项工作就要求我们必须沉下去,沉到基层一线去,切实了解群众的需求,解决群众遇到的困难,传达好国家的政策。

劳动保障个人工作总结4

  为了总结经验,发扬成绩,再接再厉地做好20xx年的劳动保障工作,在认真总结20xx年工作的基础上,提出20xx年的工作思路。现将一年来的工作总结如下:

  一、20xx年的基本工作

  针对我镇人多地少和剩余劳动力较为丰富这一现状,结合泸政发〔20xx〕24号和泸发〔20xx〕8号文件精神,镇党委、政府及时成立了金马镇劳务输出工作领导小组(金发〔20xx〕34号)文件,之后又制定了《金马镇关于20xx年度劳务输出目标责任考核的实施意见》,及时下达《金马镇人民政府关于下达20xx年度劳务输出指标的通知》(金政发〔20xx〕7号)文件,根据客观因素的影响,又出台了《关于认真做好20xx年劳务输出工作的通知》等文件。在这些文件中都将农村劳务输出工作的重要性和必要性、指导思想、目标任务、政策措施、奖惩办法等都作了明确规定,并且还把劳务输出工作列入中心工作目标责任考核。

  在具体工作中,我镇主要是通过政策扶持,政府引导,能人帮带,充分利用泸西县金水建筑建材有限责任公司这一龙头企业,努力把金马的劳动力资源变为经济资源,提高农村劳动力就业率,加快全镇经济发展。全镇二○○四年度计划向外省及省内输出农村劳动力4000人,比县委、县人民政府下达的任务数3300人增加700人,农村劳动力在非农业比例提高到20%。今年1至12月,全镇通过各种渠道共输出劳动力4028人,完成县下达任务数3300人的122%。其中由县劳务输出公司输送41人,累计已达106人,就业中心输送8人。输出省外41人,省内1966人,县内789人,输出人员主要是从事建筑、加工、运输或进厂务工等城市经济的各行各业中。根据统计数据分析,劳务输出不仅可以实现劳动力资源、知识、文化、经济的双向流动,从而达到缓解就业压力,促进经济发展的目的,还成为农民发家致富的重要途径。劳务收入已成为许多农民家庭收入的重要来源,好的村子出现了“外出一个,致富一家,外出一群,带富一方”的可喜局面,大大推进了人流、物流、信息流的发展,劳务输出已经逐渐提高了外出务工人员家庭收入和生活质量,推进了土地适度规模经营,加快了城镇化进程,还有力地促进了农村社会公益事业的发展。

  做好劳务输出工作,不仅可以使劳动者增长见识、转变观念、提高素质,还可以为家乡创汇,为家庭创收,同时还有有效地减缓就业压力。总之,我镇的劳务输出工作在县委、政府的正确领导下,通过全镇各级各部门的共同努力,已取得了较好的成绩,同时了收到了良好的效应,其做法主要是:

  (一)加强组织领导,把劳务输出作为一个新产业来抓

  镇党委、政府认真领会县委、政府劳务输出工作会议精神,把劳务输出作为发展本地经济、增加农收入的一项重要工作列入议事日程,有计划、有步骤、有组织地抓紧实施,形成了“主要领导亲自抓,分管领导具体抓,相关部门配合抓”的良好工作局面,专门成立了镇劳务输出工作领导小组,紧紧围绕县委、县人民政府关于开发劳动力资源的决定,把劳务输出纳入对各村委会考核的重要指标。镇主要领导还经常深入到各村委会督促此项工作的完成情况,要求各单位、各部门密切协作,为劳务输出创造宽松的环境,同时还把劳务输出工作为扶贫开发的一项重要内容,切实加强对劳务输出的领导和管理。

  (二)加大宣传舆论力度,积极营造良好氛围

  为使县委、政府有组织地开展劳务输出这一决策深入全镇5万多人民群众中,我们充分利用广播、墙报以及《金马快讯》和《今日金马》等刊物,树立典型,大力宣传劳务输出的成功经验和典型事迹,让群众摒弃外出务工是羞人行为的思想,提高人们对劳务输出的认识,充分利用赶集天多形式、多层次、全方位的广泛宣传,通过摆事实,讲道理,跟农户讲实惠,把县委、政府支持与鼓励劳务输出的有关政策宣传到农户家中,让更多的人认识到外出务工是一项学技能、长见识、增收入的有效途径,进而放下思想包袱,打消思想顾虑,转变择业观念意识,积极外出创业务工。在宣传中还通过身边的典型例子,让

  大家了解“靠土地增收有限,走出去创业海阔天空”的道理,从而形成了“走出家门闯世界,外出务工奔小康”的良好氛围。

  (三)完善部门密切配合,相互支持的工作机制

  农村剩余劳动力转移是一项系统工程,涉及到各部门,需要各部门密切配合,相互支持,共同努力,形成推动劳动力转移的合力。镇政府为有效避免“人难找,事难办”现象的出现,召开了相关部门领导参加的会议,形成“统一领导,分工协作,部门联动,齐抓共管”的工作格局,要求劳保所、派出所、计生、信用等部门要简化办事手续,认真做好各种服务工作。镇政府还与各村委会签订劳务输出目标责任考核,并把劳务输出考核纳入全镇中心目标考核范畴,还要求机关干部职工关心、支持外出务工人员,结合实施“云岭先锋”工程,做到“输出一个,帮扶一个,带动一片”,把劳务输出作为增加农民收入的有效手段来抓,努力营造“党委重视、政府主抓、各方参与、社会支持”的工作局面,为做好劳务输出工作提供了坚强的组织保证。

  (四)认真组织,严格把关,做好各种服务工作

  为确保输出的务工人员安置得好、稳得住、干得好、有效益,对来报名的人员严把年龄、文化程度、身份证、身体条件、思想观念、综合素质等关口,真正做到符合条件一个,办理手续一个,面试合格一个,组织输出一个,这些硬件使务工者突破了行业、岗位的条件限制,从而有效地避免了安置不好、稳定不了或其他思想观念问题的产生。各村民委员会还经常与劳动保障所联系,做好务工人员家属的思想工作,把务工者的生活情况、待遇情况及时告诉其家属,耐心回答他们提出的各种问题,及时为外出人员带去身份证、毕业证等证件。扎实的工作使我镇输出人员的稳定率达94%。

  (五)按时上报劳动力资源和劳务输出情况报表。

  为了及时了解掌握各阶段劳务输出情况,镇劳动保障所积极配合镇企业办切实做好劳动力资源的调查建档、职业培训和外出务工人员的跟踪管理服务,认真做好劳动力储备情况的调查,及时准确地上报农村劳务输出情况统计报表以及各种业务报表,没有一次漏报、缺报,并且还全面落实了我镇辖区范围内离退休人员数,认真做好离退休人员社会化管理服务体系,切实抓紧抓好离退休人员的社会化管理服务工作,已把全镇范围内离退休人员造册登记,还超额完成了县局分给我镇的报刊征订任务数。同时还认真做好技校招生工作,圆满完成县局下达的任务数。

  (六)认真形势,加强业务学习。

  学习是永恒的,只有不断学习,才会进步。乡镇自9月份成立劳动保障所以来,由于人员少,事情又多,对劳动保障知识了解甚少,要做好劳动保障工作,就要学习党的各项方针、政策以及劳动保障方面的业务知识,这就要求每个干部认真学习业务知识。因此,我们积极参加县局组织的业务知识培训,认真听了县局8个科室主任讲解的业务知识,为做好劳动保障工作,打下了良好的基础,对内增强了素质,对外树立了良好的形象。

  二、金马镇劳动保障工作中存在的主要问题和困难

  我镇的劳保工作虽然取得了一定的成绩,但随着工作的进一步开展也出现了一些问题和困难,与县委、政府的要求也还存在差距,农村劳动力转移工作十分艰巨,这些都与主客观因素有关,主要表现在部份人员担心上当受骗,对陌生世界存在畏惧感和“家乡宝”观念较强,还存在着“在家千般好,出门万事忧,金窝银窝不如自己的草窝”等观念意识,这样就给劳务输出工作带来了问题和困难。

  (一)思想认识不足,组织工作有待改进

  从目前金马镇劳务输出的状况来看,村与村之间仍然存在着对劳务输出重要性和必要性认识不足,出现村与村之间劳动力输出的数量和质量存在很大差距,部分地区的劳务输出仍然是民间自发的、无序的,缺乏有效的组织领导,致使劳动力输出效率不高,农民工的合法权益难以得到有效保护,一定程度上打击了农民工的积极性。

  (二)求职人员择业意识还未转变

  在众多的求职人员中由于他们受传统择业意识的影响,很难找到工作,在他们心目中,唯有国家机关、事业单位、国有企业是他们择业的标准,否则宁愿守在家里,也不愿到集体、私营企业中去做事,还有既使在国有单位几十元每月的工资,也不愿到每月几百元的集体、私营企业中去,形成有要人的单位找不到人,有人又打不到单位的反差,这样也严重影响了劳务输出工作的开展。

  (三)现有的劳动力资源素质偏低,适应不了现代社会劳动的`需求,严重影响劳务输出

  劳动者素质偏低,是由劳动者的文化程度、职业培训、技术技能水平、思想觉悟和职业道德等多方面反映的。目前,全镇的农村劳动力素质普遍较低,难以适应现代社会对劳动力的要求,特别是面对城市的就业压力,农民工明显不具备竞争优势,难以适应乡镇企业不断发展高科技的客观要求,这样就使部份务工人员在返乡后就乱造谣,给劳务输出工作带来了一定的阻力。

  (四)受区域环境的制约,落后地区劳动力转移困难较大

  由于交通不便、信息不畅、农民文化素质低,这样就给劳务输出带来了困难,主要是传统观念束缚着人们开拓新的发展空间,形成特有的满足现状的思想意识,不愿走出家门闯世界,形成小富即安的思想。其次是劳动就业不能与信息变化同步,失去许多就业机会。

  (五)宣传力度还不大,广度深度不够,劳务输出工作还未形成社会的共识,广大农村劳动力对外出务工心存疑虑,怕这怕那,没有从“以地为生”的束缚中解放出来,还停留在“宁守穷家安稳,不愿外出创业”的家乡宝观念

  三、金马镇劳动保障工作下一步的工作打算

  (一)提高对劳务输出重要性,必要性的认识,切实加强领导,强化劳务输出工作

  镇党委、政府还要进一步把劳动力输出作为调整产业结构,解决农民增收,促进农村经济发展的一项重要措施来抓,从政策上、体制上为劳务输出创造有利的环境,并切实加强组织领导,把我镇的劳务输出提升到一个新的水平。

  (二)加强培训,提高我镇劳动力素质

  加大对农村人力资源开发的投入,积极争取州、县培训资金,开展特色培训和对口培训,把用工需求与培训衔接起来,通过就业指导、技能培训、考核发证、推荐上岗等方式,实行先培训后输出。一方面要充分利用现有的技校培养渠道,进一步加大技校招生力度,保证新增劳动力的素质,另一方面要利用金马职业中学,按照“定点培训,定性培养,定向输出”的要求,提高他们的职业技能和政策法规水平,加强职业中学的劳动技能课教育,针对性地组织劳动力上岗前的技能培训,做到先培训,后就业,提高我镇外出务工人员的综合素质,以适应劳动力就业的需要,从而突破行业、岗位的条件限制,进而实现量上的规模扩张和质的飞跃发展。这样既提高了劳动者的综合素质,同时又促使劳务输出的稳定和提高,为劳务输出奠定良好的基础。

  (三)规范管理,完善服务,抓好典型,搞好示范

  为保证外出务工人员的合法权益得到充分保障,我们将严格规范劳务输出秩序,合理引导劳动力流动,杜绝民工盲目外出、无证打工等现象的发生,积极探索政府引导、市场配置、企业订单、劳务派遣、项目拉动等多种形式,千方百计扩大转移输出的渠道和规模。抓紧实施好石缸冲村委会“劳务输出示范点”的建设工作,加大外出务工人员致富典型的宣传力度,用看得见、摸得着的实惠来告诉那些持等待观望甚至怀疑态度的人,使他们尽快加入劳务输出的行列,早日实现脱贫致富奔小康的梦想。

  (四)加快发展二、三产业,为劳动力的就地转移创造空间

  一是加快中心集镇建设的力度,推动我镇二、三产业的发展。二是积极鼓励个体私营业主创业,提升现有乡镇企业的规模及经营管理水平。三是切实推进农业产业化进程,特别是肉牛、蔬菜产业化发展。通过二、三产业的就业渠道及就业岗位的增加,为劳动力的就地转移创造条件。

  (五)加快实施“异地转移”战略,拓宽农村劳动力跨区流动渠道

  充分利用现有的广东、上海、昆明等劳务输出渠道,积极开拓新的输出市场,加快农村劳动力向大中城市和沿海经济发达的地区流动。一是加强与外地劳动力市场的沟通联系,为农民外出务工提供及时准确的信息。二是加强劳务输出的市场管理,建立合法、有序、畅通的劳动力输出机制。三是做好输出人员的跟踪服务工作,切实维护他们的劳动权益,提高劳务输出效率。

  (六)认真加强思想政治工作,努力提高干部队伍的素质。

  强有力的思想政治工作是我们做好一切工作的重要保障和政治优势,在劳动力资源转移工作中,加强思想政治工作尤为重要,我们要充分认识加快劳动力资源开发的重要性和必要性,要以党的十六大精神为指导,认真学习中央、省、州、县关于劳动力资源开发的文件精神,以促进农村劳动力就业,实现农民增收为出发点,与时俱进,团结协作,扎实工作,努力开创我镇劳动保障工作的新局面。

劳动保障个人工作总结5

  本年度以来,在县人劳局和镇党委政府的正确领导下,在镇劳动保障服务中心领导的关心帮助下,我紧紧围绕县人劳局各项年度目标任务,紧扣镇提出的方法和思路,勤奋努力,踏实工作,全面完成了交办的各项工作,现就年度工作总结如下:

  一、完成工作情况

  (一)积极当好参谋,推动整体工作大些进位。

  旺草镇是人口统计大镇,风险保障劳动保障工作相对比其他乡镇量要大点,加上所里执法监督相对较少,所以要干好工作必须加倍的辛苦和付出。在工作中,我不计得失,不分节假和周末加班加点,任劳任怨,扎实工作,始终按时全面完成上级基本完成交办的任务,曾经拖延要求时间,为整体其他工作大进位做出了自己应有的贡献。20xx全镇劳动保障工作走保障在全镇前列。全镇已经完成城镇新增就业849人(其中失业人员再就业90人,就业困难对象就业50成农村劳动力重新分配新增转移就业969人;基本完成职业技能培训120城乡居民养老保险参保人口比例城乡居民为19000余人、办理60周岁以上老者社保补贴有17000余人;组织免费技能培训共120人;积极配合创建国家级创业型城市验收,大力宣传上级的有关创业双创政策,共发放小额担保贷款624万元,直接扶持236名失业相关人员实现就业。

  (二)严以律己,不断提高自身素质对自身严格要求,始终把踏实、务实作为自己的原则。坚持严谨、细致、脚踏实地、埋头苦干。在工作中,以制度、纪律管理制度自己的一切言行,严格遵守所里的各项规章制度。尊重领导,团结同事,谦虚谨慎,主动虚心接受领导、同事、居民和来自各方面各方面的意见和专家建议;不断的改进工作和工程加强自身建设。

  坚持做到不利于劳动保障协理员形象的事不做,不利于劳工保障协理员形象的话不说。牢固树立劳动保障协理员和劳动保障最基层服务窗口的良好形象。

  二、20xx次年工作努力方向一是加强自身学习,不断提高水平。

  发展之快,稍不学习就会落后。在今后的工作中,我首先是要强化政经建立健全理论的学习,连续不断提升理论水平。加强政策法律法规的学习,不断提高自身业务自主性。认真的总结经验,克服不足,做到掌握政策强、理论水平高、业务精,正确履行职责。二是维护大局,当好参谋。

  首先是坚决维护单位和个人的公众形象,不因个人得失产生不良情绪,坚定自身立场,言行一致,不做有损本系统、本镇及本所利益和不良反响的事。同时,始终争当所领导的帮手,服从所领导的正确指挥,及时提出合理化的'建议和解决的方法提供所领导参考。三是创新工作,提高效率。在自己的工作中,首先收集整理是认真学习领会县人劳局年度工作要点,明确目标任务。同时,非常积极完成领导交办的各项工作,做到不推脱、不拖延、不懈怠。

  其次不断创新,要不断思考,发挥自己的优点,弥补自己的缺点,多向有专业知识的同事、领导学习,加强组织工作的积极性和主动性,大大提高不断提高工作效率和工作全面完成质量。四是严于律己,廉洁工作。首先是遵纪守法,自觉遵守县人劳局和学甲堡的规章各项规章制度,同时,廉洁自律,不该拿的极力不拿,认真作为,干净做事,清白做人,用实际行动做一名合格的劳动保障协管员。

劳动保障个人工作总结6

  作为一名普通的劳动保障协查员,首先在社区就是这个大家庭中的一员。把社区当家,视同事为姐妹。兢兢业业做好本职工作的同时,协助其它部门完成日常事务。工作一年来,在社区办的正确领导下,经过社区工作人员的共同努力,在各方面取得了良好的`成绩,现将本年度工作总结如下:

  一、加强学习

  根据上级要求,加强自身素质的提高。认真学习了有关医疗保险,就业再就业,社保工程系统等多方面知识,通过学习,丰富了业务知识,为工作的开展创造了良好的环境。同时学习报刊、书籍、时事,与时俱进,探索发展。

  二、设置基础台帐

  通过走访入户,邻里调查,完善更新相关台帐。通过加强基础管理,努力使劳动保障工作就业服务的针对性增强。

  三、广泛宣传就业政策

  为保证xx人员能够较快的适应社会需求,我们多次组织人员进行创业培训。为使下岗失业职工尽快就业,我们千方百计拓展就业渠道。多方搜集用工信息,创造就业岗位,如保安、服务员、修车、加工等等。为下岗失业人员提供劳动力供求信息和职业指导、职业介绍服务及用工登记备案工作。成功参加创业培训9人,办理就业困难人员社保补贴2人。

  四、提高居民参加医疗保险比例

  大力宣传医保政策,将动员居民参保纳入平时工作重要日程,工作人员注重宣传医疗保险待遇,灵活掌握未纳入城镇职工基本医疗保险制度范围的城镇居民参保业务流程,为905名普通居民、儿童、残疾人员办理了城镇居民基本医疗保险,今年共收缴医疗保险费86200元。

  五、加强对离退体人员的管理服务。

  对离退休人员全部登记造册,分类管理,做好认证,现已累计接收离退休人员51人。在今后要将服务内容不断拓展,服务质量不断提升,制度建设不断健全,工作平台和人员素质不断提高,尽可能地想退休人员之所想,急退休人员之所急,为广大企业退休人员提供更周到、更便利的服务,才能让我辖区内的企业退休人员真正融入社区的大家庭,安享晚年。

  劳动用工日常工作。最重要的一点是对辖区内的用人单位进行适时监管,排除安全隐患,妥善处理了一起欠薪案件,维护了用人单位的良好声誉。

  经过一年来的努力,取得了一点成绩,方便了群众,但还存在着很多不足,业务素质急待提高,各项活动有待开展。在今后的工作中,我们将一如继往地发扬成绩,弥补缺点,更好为居民提供全面、优质的服务。

劳动保障个人工作总结7

  一年又过去了,我热衷于本职工作,严格要求自己,时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况简要总结如下:

  1、认真学习理论:

  我认真学习了党的各项路线、方针、政策,学习了党的十九大精神,以及新形势下我党关于经济、政治工作方面的重要论述。同时我始终坚持自学与集体学习相结合,注意理论联系实际,学以致用,以理论指导自己的工作。实事求是地完成上级交给的任务,政治思想修养不断进步。

  2、工作方面:

  相比去年,12333中心咨询业务量增加不少,这对于我们来说也是一个不小的挑战。我严格遵守各项规章,带领12333全体咨询员争取服务质量得到稳步提升,在受理业务的'过程中主动服务意识和解决问题能力也逐步提高。在工作过程中,保持热情诚恳的工作态度,在做好解释与回访工作的同时,语气缓和不骄不躁,如遇很难解释或很难处理的问题时,悉心向服务对象说明原因,尽量博得谅解,直到他们满意为止,始终信守“把微笑溶入声音,把真诚带给群众”的诺言。

  3、学习和活动方面:

  今年我继续发扬了坚持学习的优良作风,在工作过程中不断进步,保持着一个很好的工作状态。今年以来,主要完成了“3。30”全国统一日活动,做好了省厅新建知识库文件整理拆分的一系列工作。言传身教做好了新进咨询员的上岗培训工作,统筹安排好了全省及苏州12333咨询员的参培事务。被评为20xx年一季度张家港“最美职工”。

  平凡的热线,不平凡的事业。我的经历是平凡的,做的事也很平凡,但每个时间阶段的工作所得,所思考的,所感悟的都是无价之宝。荣誉来之不易,我将一如既往,以良好的形象、过硬的素质和饱满的工作热情投身到今后工作中去,致力打造12333电话、网络一体化服务平台,从而更好地为基层各企业单位和群众服务。

劳动保障个人工作总结8

  我非常有幸于20xx年1月成为一名劳动保障协理员,然而时光飞逝,转眼间已工作快三年了。在这二年多的时间里,我在高新区人力资源和社会保障局各位领导及我所工作的XX镇镇政府的各位领导以及褚雅社区的各位领导的教育指导下很快就进入了工作状态。然而这份工作对我来说也充满了机遇和挑战。现将三年工作总结如下:

  一、恪尽职守,认真做好本职工作和加强业务学习20xx年四月份开展参保、就业信息摸底工作,在开展工作前,镇劳动保障部门对我们劳动保障协理员进行了业务培训。让我们很清楚的认识到自己以后的工作内容和服务对象,这对我们快速开展工作非常的有效。通过培训,也让我明白了基层工作的必要性和重要性。往往基层的工作也最锻炼个人的能力和毅力。所以我会更加珍惜这次工作的机会。

  二、严于律己,不断的加强自身建设对自身严格要求,始终把务实作为自己的准则。把自身建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地、埋头苦干上。

  在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守局所站的各项规章制度;尊重领导,团结同事,谦虚谨慎,主动虚心接受领导、同事、居民和来自各方面的意见和建议;不断的改进工作和加强自身建设。坚持做到不利于劳动保障协理员形象的事不做,不利于劳动保障协理员形象的话不说,积极维护劳动保障协理员和劳动保障最基层服务窗口的'良好的形象。

  在工作闲暇,我自己经常将《中华人民共和国保险法》、《社会主义核心价值体系学习读本》、《劳动保障协理员基础知识》等文件书籍深入学习,通过理论学习我充分认识了岗位工作的特点,了解和熟悉了工作内容,明白了岗位的责任与意义。

  如果说理论学习色彩单调的话,那么实践学习则是五颜六色的。

  在学习理论知识的同时,我不断在工作中实践着理论,积极在实践中不断学习。

  在实践中学习,要向有经验的领导和同事请教;

  在实践中学习,要学习他人好的工作方法;

  在实践中学习,要脚踏实地求真务实;

  在实践中学习,还要认真观察注重细节;

  在实践中学习,还要善于思考和总结。

  通过实践学习,我对岗位的工作内容有了更深的了解,而且提高了自己的服务水平,同时也熟悉了工作方法和流程。

  三、积极努力工作,按时完成各项工作任务培训后我立刻进入了工作岗位,在XX镇镇劳动保障所袁所长的带领下,迅速熟悉工作环境并进入工作状态。主要做了以下几件事情:

  1、整理调查本社区人员参保、就业资料。这项工作的实施与完成第一次让我明白了我们协理员这项基层工作的重要性。因为时间久远以及人员不足的关系,资料十分缺失,因此在摸底过程中,我们必须认真再认真。

  2、各项政策的学习及宣传。

  ①农村新型社会养老保险工作的政策宣传。基础养老金的普及是一项惠民工程。今年二月份,针对1950年3月2日之前出生的居民进行办理,镇劳动所对我们协理员进行了培训。让我们明白工作任务,工作流程,和办理时应该注意的问题。四月末基本完成基础养老金的办理工作。

  ②养老、医疗、生育保险的各项政策以及失地保障的政策改动我们都必须学习跟进,这些都是关乎到老百姓的切身利益的,我们要做的就是更好的为人民服务。

  四、工作中存在的问题和今后努力方向

  回顾这三年来的基层工作,认识到了自身的很多不足地方。

  无论从思想上还是工作上都有待提高。工作中的不细心也要坚决杜绝,认识问题要更加深刻。更好的向领导学习,向其他进步的同事学习,加强自己的综合能力,提高工作效率。真正做到理论与实际相结合。协理员是一项基层工作,这项工作就要求我们必须沉下去,沉到基层一线去,切实了解群众的需求,解决群众遇到的困难,传达好国家的政策。

劳动保障个人工作总结9

  社区劳动保障站在镇劳动保障所的领导和劳动局的关心支持下,在20xx年的基础上更趋完善,效果更显著,保持了x市劳动保障示范站和省充分就业社区的荣誉。现将工作总结于下:

  一、各项数据统计情况

  (一)下岗失业人员总数:x人,其中x人员x人,党员x人,已办优惠证x人,已办就业失业证x人。

  (二)实现就业人员总数x人,其中公益性岗位x人,从事个体经营的x人,其它x人。

  (三)退管服务情况:退休人员总数x人,其中党员x人。

  (四)劳务输出资源情况:劳动力资源x人,其中失地农民x人,已就业x人,劳务输出x人。

  (五)办理失地农民进社保x人,办理城市居民医疗保险x人。

  二、具体工作情况

  (一)加强了对劳动保障工作的规划、细化,加大了资金的投入,充实了各项软硬件设施。进一步完善了劳动保障站的工作职责,理顺了办事程序,更好更方便地为居民服务。

  (二)大力宣传劳动保障工作的政策、法规,积极组织社区失业人员参加各种招工招聘会,特别在富士康招工上,虽然未完成招工指标,但社区在党员会、居民组长会上都大力宣传,请居民互相转告,有力推进再就业工作。

  (三)软硬件设备上了档次,配备微机、打印机和复印机,大大提高了工作效率,各种资料整齐规范。

  (四)熟悉党和国家的各种惠民政策,积极为居民办实事,全年办理社保援助的x人,灵活就业人员社保援助x人

  三、日常工作

  (一)对下岗失业就业人员进行登记联系制度,随时掌握再就业情况,主动与用人单位联系,热情介绍和帮忙联系工作。

  (二)对社区内的离退人员进行了登记,建立了联系卡x个,随时掌握离退人员的生活动态,对家中有临时困难和生病住院的人员,主动去帮助解决和看望,得到广大离退人员的'好评。

  (三)随时办理就业失业证、为失业人员落实各种优惠政策,全年为失业下岗人员推荐、介绍工作x人,使他们享受到实惠。

  (四)积极组织下岗失业人员参加各类技术培训,广泛收集各类招工信息,给下岗失业人员提供了再就业信息平台。

  (五)积极开展各类文体活动,退休职工踊跃参加文艺队、宣传队、夜间舞会、电影放映队,使广大退休职工老有所养,老有所乐,欢度夕阳美好时光。

  (七)动员和组织社区居民积极参与城市环境综合整治,社区环境得到了很大的改善,组织动员离退休人员栽花养草美化环境,使社区在迎接省、市的.各种验收取得了成功。

  (八)按时报送各种表册,按时完成镇劳动保障所交办的其它工作。

  四、20xx年的打算

  (一)努力学习劳动保障工作的有关政策,加大宣传力度,落实好各项政策,让居民和离退人员充分享受各项优惠政策。

  (二)全面掌握社区下岗职工、失地农民、退休职工的基本情况,建档造册,分类管理,分类服务。开展好各项活动,搞好职业培训和职业介绍,劳务输出、做好退管服务。

  (三)在x招工上,社区将加大宣传力度,广找就业渠道,使社区劳动力资源得到充分利用。

  (四)继续做好城市居民医疗保险工作和防艾工作,确保居民健康愉快地生活、工作。

劳动保障个人工作总结10

  20xx年x月我有幸被聘为乡镇劳动保障协理员,转眼间在夹河政府工作快两年了,在政府领导班子的正确领导下,在全体同事的帮助、支持下,使我在各个方面都得到了锻炼和一定程度的提高。工作中我始终坚持以“服从领导、团结同事、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了政府安排的各项工作任务。

  一、个人情况介绍

  徐琴,女,汉族,出生于19xx年xx月xx日,系郧西

  县城关镇民联社区居民,于20xx年x月参加郧西县公益性岗位人力资源和社会保障协理员招聘考试,有幸被分配到夹河镇政府工作。

  二、工作经历及现实表现

  20xx年x月毕业于郧阳师范高等专科学校教育信息技术系,20xx年x月至20xx年x月任教于郧县青曲镇中心小学,20xx年x月至今系夹河镇政府党政办办公员,认真履行了岗位职责,较好地完成了政府安排的各项工作任务。认真准时地完成了党政办安排的各种任务,并分类整理好各种电子文档。同时,还认真学习工作技能,不断改造思想观念,努力提高自身的综合素质和工作能力。积极参加政府组织的每一次学习和会议,把学到的新知识、新技能、新本领和会议传达的精神,充分运用、发挥到工作和学习中。本人在夹河政府工作期间对自身严格要求,工作勤奋,能吃苦耐劳,对领导安排的任务加班加点的完成,从不拖拉,始终把务实作

  为自己的准则。把自身建设的重点放在严谨、细致、扎实、脚踏实地、埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守政府的各项规章制度;尊重领导,团结同事,谦虚谨慎,主动虚心接受领导、同事和来自各方面的意见和建议;不断的改进工作和加强自身建设。坚持做到不利于政府形象的事不做,不利于协理员形象的话不说,积极维护政府和政府最基础层服务窗口的良好形象。

  三、工作中的不足与今后的努力方向

  将近两年的工作时间说长不长,说短也不算太短,虽然工作比较积极,各项任务完成的较好,但还存在很多不足,和有经验的同事相比较还有一定的差距,所以要更好的学习,努力提高自己。在今后的工作中,我一定认真的总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。做好领导的帮手,以服务大家为荣,以偷闲躲静为耻。在自己的'工作中,一定要做到今日事今日毕,决不能拖拖拉拉,更要克服自己的性格缺陷,要不断反思自己的一言一行,做到多听、少说、多做,发挥自己的有点,弥补自己的缺点,多向有经验的同事、领导学习,加强工作的积极性和主动性。在今后的工作中,我会更加的努力保质保量的做好领导部署和安排的各项工作任务。在对待工作上要有高度负责的态度,脚踏实地、尽职尽责地做好各项工作,不辜负领导的期望。

劳动保障个人工作总结11

  一年的工作生活转眼接近尾声,20xx年在繁忙的工作中已然过去。回顾过去的一年,我在领导的指导和同志们的帮助下,以党员的标准严格要求自己,认真刻苦学习,勤奋踏实工作,清正廉洁,团结同志,顾全大局,学习和工作生活上都取得新的进步,现将我一年来的思想、工作和学习等方面的情况加以总结。

  一、在学习和思想方面,多层学习,内强素质

  加强政治理论学习,从思想上高度重视,将其作为日常工作的重要内容,能结合理论与实际工作进行分工,自加压力,有意识要求自己多学一些,学好一些,学深一些。在学习中,紧紧围绕党和国家大事和大政方针,主要学习了党的十八大和党的十八届三中全会精神、邓小平理论、党风党纪等,学习中做到“五位一体”,即思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设,中国特色社会主义事业。党的十八大报告进一步明确了科学发展观的历史定位,实现了党的指导思想又一次与时俱进。

  二、在工作方面,勤奋务实、尽责尽职

  1、积极落实就业政策,把促进就业、稳定就业放在突出位置认真开展“就业援助月活动”、“春风行动”、“求职夜市活动”等专项活动。2、全力推动小额担保贷款工作

  为照顾下岗失业人员,鼓励创业,在大家的共同努力下,为57人办理小额贷款430万元,超额完成了上级下达的指标。

  3、立足实际,加快完善社会保障体系

  城镇居民医保做到应保尽保,积极做好各种形式的'居民医保宣传、登记、申报工作,共完成居民医保3497人,超额完成79人。

  4、加强企业退休人员的社会化管理

  及时掌握退休人员的动态信息及生存认证,了解退休人员的需要,使他们真正享受到“老有所养、老有所乐、老有所托”。

  5、做好创业培训工作

  研究制定创业培训工作量化考核指标,为60名下岗失业人员及未就业大学生落实创业培训工作。6、贯彻落实省人社厅灵活就业社会保险补贴工作

  充分利用劳动保障平台,严格审核程序,责任到人,及时受理,坚持应补尽补原则,做到办公透明化、办事程序化、办理公开化,确保社保补贴工作经得起看,经得起问,经得起查。努力把服务公开,以方便群众,释疑解难为出发点,实行一站式服务、一次性办结的管理模式,实现了以最短的流程、最少的环节、最高的效率促进就业困难人员就业,全年为697就业困难人员办理发放灵活就业补贴资金1,647,216.83元。

  三、在生活上,积极向上、遵章守纪

  在生活中,我能自觉做到政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,平时能够严格要求自己,注重日常生活作风的养成,坚决抵制了腐朽文化和各种错误思想观点对自己的侵蚀,做到了生活待遇上不攀比,要比就比贡献、比业绩。作风上艰苦奋斗,提倡艰苦朴素,勤俭节约,反对铺张浪费,杜绝腐败现象的滋生蔓延。纪律上遵纪守法,自觉接受监督,抵制腐朽思想的侵蚀。

劳动保障个人工作总结12

  回首x年,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。

  一年来,在单位及股室领导支持下,在各位同志的密切配合下,较好的完成自己的本职工作和领导交办的其它工作。

  一、强化形象,提高自身素质。坚持严格要求,注重以身作则。正确的认识自身的.工作和价值,正确处理苦与乐,得与失的关系,坚持甘于奉献,诚实敬业的岗位精神,加强政治理论的业务知识的学习,切实做到转变工作作风,增强宗旨服务意识。

  二、强化职能,做也本职工作。在工作中,注重把握根本及原则,努力提高工作水平和改善服务态度。一年来。除了认真负责的办理好正常退休和特殊工种申办退休工作外,努力做也补交社会养老保险审核的办理工作,因此项政策覆盖人员较多,档案因年久不完整,个人情况不同等原因,在审核过程中,遇到的情况的问题较多,工作辛苦,身心俱疲,但这也是一个锤炼业务,提高水平的机会,我把工作中的辛苦也一同融进了收获的快乐之中,只希望这项工作能圆满完成。

  三、严于律己,不断加强工作作风建设。一年来,我对自身严格要求,始终耐得平淡,舍得付出,默默奉献作为自己的准则,始终把严谨、细致、扎实、求实作为工作风建设重点,以制度、纪律规范自己的言行,严格遵守各项规章制度,尊重领导,团结同事,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,坚持做到不利于机关形象的话不说,不利于机关形象的事不做,积极维护机关的良好形象。

劳动保障个人工作总结13

  上半年我们紧紧围绕着医保工作,社保工作,再就业工作等,圆满按时完成了各项目标责任状任务,诸多工作取得了较好成绩,成绩的取得离不开科室、社区工作者克难求进,勤奋努力,更离不开各级领导的高度重视和机关同志们的大力支持,现将劳动保障事务所上半年工作汇报如下:

  一、医保工作

  今年长春市在全国率先组织实施了长春市城镇居民住院医疗保险工作,为开展好医保工作,街道领导多次召开会议研究医保工作,主管领导经常到劳动保障所和社区劳动保障服务站指导工作,我们先后组织科室和社区劳动保障工作人员,集中学习领会长春市关于城镇居民医疗保险工作的相关文件精神,并对医疗保险的政策及各项要求进行了充分学习,使工作人员详细了解医保的相关知识。医保工作启动后,科室同志亲自到社区指导医保工作,为医保工作开展打下坚实的基础,为促进民生计划的顺利运行。

  二、社会养老保险

  根据政府文件要求,今年要加大社保覆盖面。对此,劳动保障所做了安排如下:

  1.做好宣传工作,五月中旬,我们在红旗街时代服饰广场门前做了广泛的社保知识面向市民的宣传工作,在宣传过程中,广大市民对此给予了高度的关注,咨询的人非常多,现场就有人参保。

  2.除居民外,对辖区的驻街单位实行了强制参保。经过调查摸底,掌握了辖区单位的用工情况,之后有针对性的展开了动员参保工作。

  三、全年开发就业岗位任务

  做法:我们发动社区劳动保障工作人员对驻街企事业,民营个体用工进行普查,在驻街劳动保障信息员的配合下,收集了劳动力用工信息,并汇集成〈xx街道驻街单位用工信息汇编〉同时加大社区公益性岗位开发数量。

  四、全年失业人员新增就业人数任务

  在开发用工岗位的同时,动员驻街单位优先安置, 街道失业人员再就业,同时加大职业介绍、家政服务等项目,在社区治安联防、保洁、保绿、社区管理等公益性岗位上多渠道安置失业人员,开展社区便民服务;宣传政府优惠扶持政策,如小额贷款,优惠证免税政策、灵活就业补贴形式使失业人员再就业,帮助失业者自主创业,自谋职业实现就业,注重抓创业典型,自谋职业典型的挖掘和宣传促进就业,定期召开驻街单位与下岗失业人员招聘对接洽谈会促进就业,并在社区宣传栏,宣传板上及时公示各类招工信息。

  五、下岗失业人员创业成功项目任务

  今年上半年我街道下岗失业创业典型具有规模以上xx户,今年将加大创业典型,自谋职业典型的挖掘和宣传工作,树立帮扶典型,把失业人员创业事迹形成材料,宣传下岗失业人员再就业先进事迹,计划x月未按时完成下岗失业人员创业任务。

  六、创建充分就业社区数量

  为了创建充分就业社区,劳动保障所积极与社区沟通、协调,突出重点,为个别有就业困难的社区提供就业岗位,现在管内的每个社区都已建成充分就业社区。

  七、解决胜零就业家庭比率

  我所按照上级劳动保障部门要求,对管区内“零就业”家庭实行动态管理,做到出现一户,至少安置一人实现就业,做到动态为零。截止六月,已经发现“零就业”家庭九户,这九户居民都已实现每户有一人充分就业,实现动态为零。

  八、小额担保贷款当年发放金额

  为持有再就业优惠证人员提供小额贷款材料,主动为其帮助申领小额贷款,通过职业典型、社区就业典型等若干个,并加大对各类典型的宣传力度,利用典型的榜样和示范作用,带动社区下岗失业人员自谋职业、自主创业,使“创业文明在社区”活动落实到实处。

  九、下岗失业人员再就来培训任务

  以促进下岗失业人员再就业为目标,增强培训的针对性、实用性和有效性,使下岗失业人员转变就业观念,提高就业能力、创业能力和适应职业变化的能力,促进其尽快实现再就业。今年将分三批组织国企失业人员参加政府组织再就业免费培训,同时建立再就业去向跟踪表,及时掌握再就业培训人员的'动态变化。

  十、对用人单位劳动用工基本情况普查率

  对全街xx家具有一定规模的用人单位的情况进行了登记调查,对这些用人单位的劳动用工情况,职工参加劳动保险情况等方面的内容进行了细致的了解,在驻街单位建立劳动用工备案制度,完善劳动保障体系台帐和基础数据库,掌握全街劳动关系基础信息。

  十一、社保退休人员社会化管理率达到100%

  我所对管内社保退休人员实行动态管理,做到了每年退休见面两次,年底做了换折工作,由农行折换成了商业银行存折,到6月中旬,换折工作已全部完成。

  十二、失业金办理申领工作

  到6月底,有xx人申领了失业金,保险补贴工作xx人,失业证办理xx人。

  十三、完善社区楼栋信息图建设

  在xx栋居民楼中实行楼栋图管理,通过楼层图把社区内劳动保障各类人群即:下岗失业、无业、自主创业、培训、优惠证、失业证、小额贷款人员、零就业家庭、享受灵活就业补贴人员,社保退休人员等相关信息都纳入楼图,进行分类管理,翻开每个楼层图上述人员可以一目了然,作为今后劳动保障工作的一幅工作地图,形成劳动保障工作向规范化、科学化、系统化网络管理迈进,为开展劳动保障管理零距离服务打下了一个坚实的工作基础,达到服务方便快捷的目的。并且随时掌握人员变动情况,社区协理员要作到对楼层图劳动保障管理人员全方位了解。

  十四、社保退休人员的管理工作

  对全街4988名社保退休人员进行社会化管理,社区做到三个月电话沟通一次,半年见面登记一次,异地居住者半年要出具当地政府证明,管理好退休金资格认证,杜绝保险金流失,用服务提升管理水平,组织社保人员开展文艺汇演、健康体验,座谈会等活动。

  我们将在今后工作中不断学习,完善我们的工作,工作中拿出新的举措,形成新的工作方法,开创新的工作局面,再创新的业绩。

劳动保障个人工作总结14

  20xx年即将过去,在这一年中,我按照一名劳动和社会保障局的干部标准严格要求自己,认真完成领导交办的工作任务和本职工作,团结同事、虚心学习,创新工作方法,逐步提高自身素质,现对20xx年主要工作情况做年度个人总结。

  一、加强学习、提高素质

  由于本人文化水平不高,工作涉及的法律、法规都需要烂熟于心,针对这一问题,我利用工作闲暇时间努力自学有关劳动保障监察的各项法律、法规,做到准确把握法律、法规的使用尺度,确保调节改工作的合理性。

  二、做好本职工作,完善各项技能

  一年来,除了做好车辆的驾驶、保养、确保行车安全等工作,我将大量的精力投入到了劳动保障监察工作中来。20xx年,是口岸大建设、大发展的一年,建设项目多、工程大,从各地涌入的农民工数量也较去年有大幅增加,因此,涉及到大量的农民工讨薪工作,在处理此类案件中,我努力做到“五个一”。在处理案件中经常碰到各种各样的问题和困难,但本着“为人民服务”的态度,配合其他劳动保障监察工作人员都较好的处理了这些问题,努力避免群体上访事件的发生。

  除此之外,在社会保险扩面工作方面,超额完成单位规定的任务11个,较好的完成了这项工作。

  三、做好各项档案资料的建立、健全

  今年,我局是第一次做档案工作,许多档案基本上都没有建立,为此,在完成本职工作同时,我积极配合办公室的`其他同志,加班加点建立健全各项档案,并顺利通过口岸管委会考核组的考核。

  今年,我在自己的岗位上,做了一些工作,也取得了些成绩,但这离不开领导、同事的关心与帮助,离领导、同事的要求还有很大差距,这主要表现在主动学习还不够,有时工作欠仔细、缺乏耐心,缺乏创新工作的本领,创造的成果还不多等方面。在今后的工作中,我将努力改善和弥补,完善自身各项素质,力争在20xx年工作再上新台阶。

劳动保障个人工作总结15

  转眼间我来到劳动保障事务所工作已经一年多的时间了。在这一年的时间里,我学习到了很多与劳动有关的知识。为了更好地完成工作,总结经验,提高自己的业务技能,现将工作情况总结如下:

  1、刚到劳动所时就参加20xx年度农村劳动力资源调查表录入工作,和同事经过三个多月的.加班加点将四万多份调查表全部录入到省劳动力资源网,其中个人就完成了总数的3/4将进3万份。

  2、按月完成了全年的农村富余劳力培训转移就业月报表和农村劳力双转移月报表等各项任务数的工作和其他各类报表。

  3、管理城镇居民医疗保险网是一项繁重的工作,每年的'4月至7月份是居民参加医保和医保费用征缴的时间,在这段时间里几乎都忙得不可开交的,4月和5是是居民参加医保的时间,每天都有很多居民前来参保,6月份就必须完成参保信息录入并将信息表整理归档,因为7月份县社保局就要委托银行进行医保费用征缴。

  4、协助领导和所长做好劳动保障工作,处理好各宗劳资纠纷案件,并在时候组织材料进行归档。

  5、到了年终,各种考核和检查接踵而来,我和同事们准备考核、汇报材料。整理、补充材料是一门很大的学问。这是一个工作的过程,但我看来更是一个难得的学习的过程。

  总得来说,我的工作就是协助所长做好有关的工作、收集及整理相关劳务案件资料归档、完成多项报表和主管城镇居民医疗保险网。今后我将以崭新的精神投入到工作和学习中,努力学习,提高工作效率,熟练工作业务能力。

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