首页 申请书推荐信 通知工作总结 策划书工作报告合同演讲稿职业规划
当前位置:98158范文网>实用文档>工作总结>乡镇卫生院工作总结

乡镇卫生院工作总结

时间:2024-07-15 10:59:45 工作总结 我要投稿

乡镇卫生院工作总结

  总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,它有助于我们寻找工作和事物发展的规律,从而掌握并运用这些规律,因此我们要做好归纳,写好总结。那么我们该怎么去写总结呢?以下是小编帮大家整理的乡镇卫生院工作总结,欢迎大家分享。

乡镇卫生院工作总结

乡镇卫生院工作总结1

  一、当前我院医疗卫生现状

  到目前,我镇已建立起相对健全的以乡镇卫生院为枢纽的农村三级卫生管理网络,全镇共有中心卫生院1家,乡村卫生所(室)家,从事卫生工作(包括村医)36人。而全镇总人口人,千人口医生数仅占人,开放床位12张,千人口张。从近几年的情况看,我院除仅能提供基本门诊医疗管理外,总体医疗管理能力低下,卫生院生存仍然困难。XX年全院业务总收入万元。其中医疗收入万元,占28.9%;药品收入万元,占%;按年度决算报表反映,总支出万元。通过万元药品结余弥补后,全年尚亏损额万元。

  二、造成卫生院生存困难的主要因素

  (一)政府对农村卫生事业经费投入不足,以药补医现象依然突出。乡镇卫生院承担着公共卫生职能,卫生投入政策不足,硬件设施落后,医疗条件较差,影响了正常防治任务的完成。

  (二)布局不够合理,规模“小、差”问题突出。卫生院、村卫生所(室)均存在规模小、功能弱、布局不够合理以及人员素质低的现象,从“小”字方面看,卫生院虽初具规模,但相对较小,大多数患者到卫生院只是看看门诊而已;从“差”字方面看,房屋、设备、人员、技术,缺少医疗管理能力,尤其是我镇一些边远村屯,如XX、XX等村屯出现了只有老少居住的“空壳”现状,百姓缺医少药,迫使患者多半流失异乡他院,从而导致收入减少。

  (三)乡镇卫生院体制不活。主要表现在以下两个方面:

  (1)运行中存在“以药补医”的现象,药品收入在全部业务收入中占有绝对比重,占71.7%,在现行管理体制条件下,仍靠销售药品来维持医院现状;

  (2)观念滞后,管理落后,人浮于事。卫生院内部从上到下缺乏制度性的激励与约束机制,领导层缺少创新意识,管理水平不高,经营机制不活;一般职工安于现状,坐等病人上门管理,仍然固守“大锅饭、铁饭碗”思想,不愿改革,害怕竞争,坐以待毙。

  (四)卫技队伍严重不适应新时期要求。总的表现在:人员素质偏低,结构不尽合理,在全院20名职工中,有65%的医务人员为初级职称,中级职称5人,占25%;高级职称仅有2人(其中有1名于XX年1月即将退休)占10%。学历低,技术水平不够高,这种状况,不仅直接影响乡镇卫生院的健康发展,更进一步地制约着农村群众的.医疗消费需求。其次,近10余年来没有高技术、高素质专业人才来充实和壮大乡镇卫生院,人员进出机制僵化,群众对“小医院”的信任度大打折扣。

  (五)卫生院存在管理松懈问题。管理制度不全、或有制度不按制度落实,这些内部管理问题在很大程度上制约了卫生院的整体建设和发展。如:财务管理制度、医疗质量控制管理制度、卫生技术人员业务培训学习制度、卫生院消毒管理制度、院内感染控制制度、一次性医疗器械使用管理制度等等都已建立健全,但缺乏真正意义上的管理。

乡镇卫生院工作总结2

  又是一年岁末,回顾这一年在xx乡镇卫生院的工作,心中五味杂陈。作为一名基层医生,我能深切地感受到辛勤工作所带来的成就感,也清楚的认识到我们的工作与高标准的要求仍有不小的差距。现将工作总结如下,以供大家批评指正。

  一、业务工作方面

  1、业务技能提升:今年我秉承“精益求精”的工作态度,在业务技能上做了大量的提升。通过参与线上线下的培训课程,增强了我在内科、外科的临床诊断和治疗能力。同时,我还积极向资深同事请教,吸收了不少处理急诊及复杂病例的实践经验。

  2、诊疗工作严谨细致:在诊疗过程中,我对待每一个病人都能做到问诊仔细,体检细致,初步诊断和治疗方案均力求精确。一年下来,共接诊病人约2000余人次,完成小手术100多例,均未出现严重医疗事故,病人满意度较高。

  3、疾病防控工作:20xx年在全球范围内,新发和反复的疫情仍然是影响人类健康的主要因素。我积极参与我院的疫情防控和突发公共卫生事件的应急处理工作,确保了疫情期间的诊疗安全和病毒的'有效控制。

  二、科研与学习方面

  1、科研项目参与:今年在院科研办的引领下,我参与了1项针对农村高血压病人管理的科研项目。通过对比研究,探索了适合农村地区高血压患者的管理模式,相关成果预计在来年能够发表在省级以上医学期刊。

  2、持续学习:为了不断提升自身的医疗水平与科研能力,我坚持自学,每天至少投入1小时研读最新医疗期刊和专业书籍。此外,我还定期在医院内部进行医疗知识分享,和同事们共同探讨医学前沿动态。

  三、医患关系与服务态度方面

  1、优化医患沟通:今年我特别注重医患沟通技巧的学习和实践,在与病人的交流中多注入了耐心和同理心。在解释病情、商讨治疗方案时,我力求语言通俗易懂,确保病人能完全理解其病情及治疗的必要性。

  2、提升服务质量:深知作为一名基层医生,服务质量直接影响到患者的就医体验,因此我不断提升自己的服务意识,力求在接诊过程中做到礼貌待人、热情服务,树立良好的医疗形象。

  四、自我反思与未来规划

  尽管今年在工作中取得了一定的成绩,但我清醒地认识到,在医疗技术、科研能力,以及病例管理等方面仍有较大的提升空间。明年,我计划加强专业知识学习,提高个人科研水平,同时,我将致力于提升诊疗效率,减少患者等待时间,进一步优化患者就医体验。

  五、社会工作与公共卫生宣教

  今年,除了日常的医疗工作,我还积极参与了乡镇卫生院组织的公共卫生宣教和社区服务工作,通过走村入户、举办讲座等形式,普及健康知识,提高了群众的健康意识,得到了社区居民的一致好评。未来,我将继续投身于这一有意义的工作中,助力提升我乡镇的整体健康水平。

  在未来的一年里,新的挑战和机遇并存。我将继续以高昂的工作热情投入到卫生院的各项工作中,为提升基层医疗卫生服务做出更大的贡献。同时,我也衷心希望能够得到院领导和同事们的进一步帮助和指导,在新的一年里实现个人和团队的共同成长。

  最后,感谢大家一年来对我的关心和帮助,愿我们在新的一年里携手共进,再创佳绩!

乡镇卫生院工作总结3

  20xx年,在卫生院领导和同事的帮助下,坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装自己,全面落实科学发展观,解放思想,求真务实,发扬与时俱进的工作作风。现将本人20xx年工作总结如下:

  一、政治思想和学习

  能够认真贯彻党的基本路线和方针政策,遵纪守法。认真学习各种专业法律知识,爱岗敬业,具有强烈的`责任感和事业心,积极学习主动专业知识,工作态度端正,认真负责。

  二、具休工作及完成情况

  1、办公室工作:

  认真完成卫生院领导和平上级主管部门交办的各项工作任务,及时完成各项 、总结及简报,做到年初有计划,工作结束有总结,过程有简报。

  2、卫生监督工作:

  自今年7月份开展卫生监督xx管工作以来,对辖区内的学校、餐馆业、食宿业、理发等公共场所进行摸底调查、建档管理,并进行日常巡查。

  3、健康教育工作:

  针对健康基本知识和疾病预防等健康知识内容,对群众进行宣传。全年共发放健康宣传资料11600余份,播放健康知识影像8次,举办各类健康知识讲座9期次,主题日宣传活动9次,接受健康教育群众3200人次。

  4、健康体检:

  全年共为1740位老年人进行健康体检,其中进行实验室检查1681人;孕产妇体检202人次,其中实验室检查194人次。

  5、乡村卫生服务一体化管理工作:

  全乡所有村卫生室全部实现一体化管理,实行五统一、两独立。即:统一行政管理、统一业务管理、统一药品配送、统一绩效考核、统一养老保险,财务独立核算、责任独立承担。

  以上是我一年来所开展的工作,虽然取得一定成绩,但我深知不够,和上面的要求还有很大差距,在新的一年里,一定加倍努力工作,缩小差距。

乡镇卫生院工作总结4

  大开发、青海大发展的主题不断深入,党的精神及一系列路线、方针、政策更加深入人心,医保制度的改革,农村新型合作医疗的开展使得医院每位职工凝聚力量、鼓舞人心。以下是乡镇卫生院工作总结:

  一、医护质量管理水平不断提高

  为了把医疗质量真正摆上医院管理的核心地位,今年,在继续完善和进一步落实医院各项规章制度的同时,制定了《湟中县第二人民医院医疗质量管理规范》,进一步建立健全医院、科室、个人三级质量控制网络,调整和充实质控和业务管理机构,加强了医院的质量管理,形成了全院上下同把质量关,同抓质量管理的良好局面,避免了严重差错事故的发生。二是坚持以两种效益为保障。一方面要求医务人员具有高度的服务意识,不要有以"救命恩人"自居的思想,要有视病人为"衣食父母"的观念,全力搞好以病人为中心的服务工作。另一方面要求行政工勤人员不要有"低人一等"的思想意识,要有为临床一线服务就是为病人服务的胸怀,牢固树立全院一盘棋,当好主人翁的思想。在全院范围内正确处理好了两种效益的关系,收到较好的效果。三是一切服务以病人满意为标准。我们定期征求病人及群众意见,继续聘请社会监督员,针对群众提出的热点难点问题,结合医院实际,认真加以研究和解决。参加医药招标采购,降低成本,减少损耗,提高效益,病人住院天数仅为4天,减轻了病人负担。在检查、诊疗过程中坚持合理检查、合理用药、合理收费,维护了病人的权益。

  二、人才培养和临医学教育成绩显著

  开展了彩超、介入治疗两项新业务,白内障晶体植入手术一项;在临床教学方面,全年接受实习生20人,接受基层卫生院医生、护士进修人员4人。为加强医院人才队伍建设和人力资源开发,储备急诊科骨干力量,保持和发扬县级综合性教学医院的优势,二00三年选送进修人员12人,参加继续医学教育达56人次;组织院内业务讲课12次,邀请省级医院专家、教授来院查房、讲课、指导手术22次,全年参加学术活动48次;参加学历教育35人。

  三、硬件建设有成效提高医院诊疗水平

  最大限度满足不同层次患者的就医需求,改善就医环境,经院领导努力争取,我院门诊楼项目顺利实施,并于年终投入使用。对综合楼墙体进行全面维修,使之与新建门诊楼相协调,从整体上让医院外观焕然一新。3号住宅楼工程也于年内交付使用,从而解决了年轻职工住房困难的问题。对医院库房、13间小平房安装了暖气,从而改善了总务科、药械科、防保科的办公环境,也为单身职工提供了住宿条件。投资10余万元修建了25立方米化粪池一个。年内医院先后投资120余万元购置了丹麦产新型高档数字化彩色多普勒超声诊断系统一套、心电监护仪两台、心电监护、起搏、除颤仪一台、多功能母婴监护仪一台、创伤治疗仪一台、麻醉机一台、急诊科抢救床10张等,使得医院的诊疗水平上了一个新台阶,也为急诊科成立创造了一定的基础条件。

  四、医疗服务模式的转变

  让病患者通过医院简介、科室简介、医生护士简介等材料了解医院,了解就诊科室及主治大夫,从而选择自己信赖的医护人员进行治疗。坚持医患谈话制度,促进医患沟通,使病人及家属在就诊过程中与医护人员相互协助,有益于病人康复和医护人员工作。建立并完善的三级质量控制体系,使各级质控组织分工明确,相互协作,对医护质量进行指导、监督、改进,激发了医务人员之间的积极性和创造性,服务水平有了明显的提高。同时,也为患者创造了良好的就医环境,保护了患者的选择权和知情权,改善了医患关系和医院形象。20xx年乡镇卫生院工作总结

  五、进一步规范了医疗管理行为

  根据卫生部《关于城镇医疗机构分类管理的.实施意见》和《青海省规范医疗机构医疗行为的若干规定》,对医院存在的不规范医疗行为做了认真的自查自纠,经认真整改,妥善处理,纠正了不规范的医疗行为,各级领导的政策意识有了明显的提高。同时,加大了院务公开制度,公开的内容涉及职工住房分配、药品采购、人才培养等热点问题以及人事制度改革、分配制度改革等重大决策的出台和实施。公开的方法,除以职代会为主要载体外,以院周会、交班会、座谈会、公示栏等多种形式互补,同时注意发挥社会监督作用,使院务公开逐步走向一个较为完整的运行体系。

  六、抓思想政治教育

  在实践中,一是坚持支部中心学习制度,加强领导班子的思想政治建设,在学习方法上,采取集中学习与自学相结合、撰写读书笔记与座谈讨论相结合,注重理论联系实际,增强学习的时效性和针对性。二是针对改革过程中的新情况、新问题加强职工思想政治工作,教育大家从大局出发,从长远利益出发,以良好的心态对改革,正确处理改革与发展的辩证关系,既稳定了职工情绪,又促进了医院改革。

  总之,20xx年我们承接了20xx年良好的发展势头,圆满完成了20xx年各项工作任务,也为200x年可持续发展奠定了坚实的基础。我们有信心,在新的一年来临之际,以昂扬向上、奋发有为的精神状态和求真务实的工作作风,为地区医疗卫生的发展和社会的进步建功立业,为广大病患者解除痛苦,再造健康贡献力量。

乡镇卫生院工作总结5

  为了落实“20xx年全省疾病预防控制暨免疫规划工作电视电话会议”精神,根据卫生局关于印发《国家免疫规划疫苗查漏补种月活动实施方案》要求,我镇于20xx年3月至4月份在全镇范围内开展了4岁以下国家免疫规划疫苗查漏补种活动。在上级部门的正确指导下和我镇各有关部门全力协助及配合下,以顺利完成了此项工作任务,现根据我镇此次活动完成情况做出如下总结:

  一、组织领导

  我院在院长的领导下,制定了《国家免疫规划疫苗查漏补种月活动实施方案》,同时成立了以院长为组长,防保专干为副组长的活动领导小组。同时得到政府部门的大力支持和重视,为全面、高效完成此项工作奠定了有力的组织保障。

  二、动员培训

  我乡于20xx年3月24日召开了“国家免疫规划疫苗查漏补种月活动动员及培训会议”参加会议的.有全镇37个行政村的包村村医及全院职工。会议布置了本次查漏补种活动的各项工作任务,并传达上级有关会议精神,培训内容包括查漏补种的目的、意义;查漏补种的对象、时间、指标;应种儿童的摸底登记方法、要求和效果评价;接种不良反应的临床症状和紧急处理方法。并对摸底工作及接种注意事项进行了专项培训,确保查漏补种活动顺利开展。

  三、大力宣传

  充分利用村委会、村医进村入户向广大人民群众宣传,同时利用“4。25”预防接种周对适龄儿童的家长发放宣传单,口头讲解接种疫苗的好处。动员学校教师和学生全面进行宣传和健康教育,让儿童家长带孩子按时接种国家免疫规划疫苗。在集市醒目的地方悬挂“接种疫苗,家庭有责”横幅1条,并利用宣传专栏、咨询等多种形式进行宣传,强调免疫的重要性、活动时间、地点和年龄范围,要求儿童家长及时带孩子到接种点进行疫苗接种。为顺利完成此项工作打下了良好基础。

  四、摸底登记及接种

  为了保证接种质量和接种进程,此次活动采用边摸底边接种的方法。20xx年3月25日4月30日在我镇范围内全面开展了国家免疫规划疫苗查漏补种的摸底及接种工作。做到了认真、真实填写“陕西省国家免疫规划疫苗查漏补种活动摸底登记与补种情况登记表”有关内容,不缺项、不漏项,同时进行了漏种儿童的补种。顺利完成了此次活动的摸底及接种工作。这次活动的应种人数8人,14针次;实种8人,14针次,接种率100%。应补卡1人,实补卡1人,补卡率100%。

  五、督导与评估

  活动结束后我院组织督导领导小组成员对各接种点的查漏补种工作进行了全面检查督导。发现的工作不足及时纠正,对存在的问题及时妥善解决。同时对漏种对象进行了接种率快速调查,调查发现各村卫生室无漏种、未种儿童,接种率为100%。

  六、资料统计、汇总、上报情况

  查漏补种活动结束后,我院及时对各种报表审核、统计、汇总并完成我乡国家免疫规划疫苗查漏补种活动总结。同时及时上报县疾病预防控制中心计划免疫科。

乡镇卫生院工作总结6

  我镇传染病防治工作在县卫生局正确领导下,在县疾病预防控制中心的指导帮助下,仅仅围绕降低传染病发病率水平,保护全镇人民身体健康,维护社会稳定发展的工作目标,通过全体传染病防治工作人员的积极努力,圆满完成了各项工作任务,各种传染病发病率持续下降。现将一年来的工作情况简要总结如下:

  一、提高认识,加强领导

  我镇卫生院始终把传染病防治工作当作全院工作的大事来抓,依照《中华人民共和国传染病防治法》等法律、法规的要求,专门成立了“传染病防治工作领导小组”,负责全镇传染病防治工作的组织领导、动员协调等。同时,建立健全了各种管理制度,制定了切实可行的传染病控制规划,使全镇传染病预防控制走向了规范化、法制化管理的轨道。

  二、严格疫情报告

  一年来,我们按照《传染病防治法》、《突发公共卫生事件管理条例》等法律、法规的要求,严格执行疫情网络直报制度,按照谁接诊谁负责的“首诊负责制”,所有门诊医生均能对接诊的传染病病人做到科学诊断、科学处理,及时填卡上报,疫情管理员定期上网报告、浏览疫情,同时加强了疫情的主动搜索,对所有传染病都能做到“早发现、早诊断、早隔离、早报告”。一年来,全乡报告传染病69例,乙类传染病29例、丙类传染病40例,基本杜绝了迟到、漏报、错报现象的发生,为控制传染病疫情提供了准确、及时的科学依据。

  三、及时进行流行病学调查和疫点处理

  我们对所有发现的传染病病例,都及时组织专业人员进行详细的流行病学调查,并采取严格的.疫点处理措施,把很多传染病疫情消灭在萌芽状态,有效地控制了各类传染病疫情的扩散蔓延,保护了全镇人民的身体健康。一年来,共完成流行病调查9次,填写并上报流行病个案调查表9份,进行疫点处理9起。

  四、重点传染病防治工作

  1、20xx年全年,传染病科继续搞好日常结核病、肝病的治疗工作今年全院共转诊肺结核病人7例,其中涂片阳性患者1例、涂片阴性1例、排除结核菌5例。对违反肺结核病管理制度的医生作出相应的处罚。

  2、搞好手足口病的救治工作。共随访手足口病患者9名,有效地控制了手足口病疫情的蔓延。

  五、存在问题

  1、疑似传染病订正报告的问题:省疾控中心要求我们疑似传染病100%订正。

  ①个别医生思想上不重视,需要防保科同志经常督查;

  ②有的疑似传染病患者一次看病后不来了或者转院了,还有的患者无法从病原学中确诊,给订正工作带来一定的困难。

  2、、在传染病报告中偶尔出现病人现住址不够详细的现象,主要是门诊注册或

  住院注册时没有填写完整,平常对相关部门多进行监督管理。

  六、下一步工作打算

  要进一步认真学习、贯彻新修订的《中华人民共和国传染病防治法》,把我院的传染病管理工作做得更好一些。

  尽管我们在传染病防治工作中做了大量的工作,取得了一定的成绩,但离上级部门的要求还有一定差距,我们决心在以后的工作,继续努力,使我镇以后的传染病防治工作再上一个新的台阶!

乡镇卫生院工作总结7

  我县的扶贫开发工作,通过《国家八七扶贫攻坚计划》的实施,取得了举人瞩目的成绩,基本完成了我县扶贫攻坚的目标任务,20xx年,党中央、国务院按毛制定颁布了《中国农村扶贫开发纲要(20xx——20xx)》,确定了我国新阶段扶贫开发的任务和奋斗目标。进入新阶段扶贫开发以来,我县扶贫开发工作在县委、县政府的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实中央、省、地关于新阶段扶贫开发的路线、方针、政策,在上级业务部门的精心指导和中央统战部、深圳市福田区及社会各界的倾力帮扶下,全县广大干部和各族人民团结一心,奋力拼搏,扶贫开发不断向前推进,取得了可喜的成绩。

  一、贫困面不断缩小,贫困人口生活水平显著提高。20xx—20xx年,虽然每年都不同程度地遭受各种自然灾害,全县仍然累计解决了4100多贫困人口的温饱,贫困人口由20xx年“八七”扶贫攻坚计划结束时的7.89万人(省认定数)下降到7.23万人(省认定数)。农民人均纯收入达到1541元,比20xx年的1231元增加了元;农民人均占有粮食基本保持在330公斤左右。20xx年初,地区下达我县新增解决贫困人口温饱任务为1.03万人,为了确保这一目标的实现,县委、县政府提出了新增解决1.6万贫困人口温饱,农民人均增收100元,增粮50公斤的奋斗目标,通过一年的努力,全县新增解决1.6194万贫困人口的温饱,农民增粮50公斤,增钱203元,较好地完成了地区和县委、政府确定的目标任务。

  二、基础设施建设进一步加强,贫困乡、村生产生活条件明显改善。到20xx年,全县通公路的村达到402个,比20xx年的371个增加31个;通电的村达434个,比20xx年的365个增加76个;新增解决9.05万人4.1万头牲畜(黄牛单位)的饮水困难总是;完成坡改梯4.3万亩,人均基本农田面积由0.38亩增加到0.4亩。

  三、科技、文化、教育、卫生等社会事业不断取得进步。到20xx年底,实现了乡乡通程控电话,通电话村达到300个;新建和改扩建中小学教学楼43543平方米,全县中小学达到321所,其中:初级中学16所,完全中学7所,职业中学5所,小学293所;全县村级卫生室达到227所,并配备了卫生员和简单的医疗设施;通过实施“村村通”工程,能收电视的村达434个,占村总数的%比20xx年增加108个。贫困乡、村入学难、就医难、信息闭塞的状况大有改观。

  新阶段扶贫开发以来,我们根据上级对财政扶贫资金安排使用的规定,在扶贫资金投向上,主要向种养业项目倾斜,其次为基础设施建设和文化、教育、卫生事业。在种养业项目上,重点突出了温饱工程、脱毒马铃薯推广种植、科技扶贫项目,种草养畜(养商品黄牛)项目。几年来,上级下达我县财政扶贫资金共3143.96万元,安排扶贫项目341个,其中安排种植业项目108个,资金1071.01万元;养殖业项目72个,资金654.06万元;基本农田建设项目2个,资金133万元;人饮、水利工程项目4个,资金31.8万元;交通建设项目50个,资金454.43万元;文化事业项目26个,资金87.6万元;教育事业项目24个,资金266.06万元;卫生事业项目2个,资金15.8万元;广播电视事业项目11个,资金46.38万元;其它项目42个,资金483.82万元。我们在全县27个乡镇实施了以种杂交玉米、地膜覆盖等为内容的温饱工程120多万亩,推广脱毒马铃薯48万多亩;在财神、结构、可乐、朱明4乡镇建成优质核桃基地16011亩;建成以财神镇坪地村、结构乡沙坝村为示范点的养牛村4个,养能繁母牛800多头,这些项目的实施,惠及了千家万户,增加了粮食产量,增加了农民收入,有效地解决了贫困户温饱。在基础设施建设项目上,重点突出村级公路建设,新修了40多条村级公路,新修公路近300公里,新增了23个村通公路,改造县、乡公路1400多公里,明显地改善了贫困乡、村生产生活条件,加快了贫困乡、村脱贫致富步伐。在科技、文化、教育、卫生事业项目上,重点突出中、小学教学建设,新建了一批中、小学,新建、维修改造校舍达5万多平方米,贫困乡村儿童入学难、失学辍学率高的状况有了根本改变。在其它项目上,重点突出农民普及培训和干部培训,共培训农民23万人(次),干部8000余人(次),农民“绿证”培训1970人,增强了贫困乡村农民和干部的文化科技意识,使劳动力素质进一步得到提高。

  我县扶贫开发工作取得的著成绩,是来之不易的,这是党和国家对贫困地区的关怀,制定许多适应贫困地区发展的优惠政策的体现,是县委、政府始终坚持以扶贫开发总揽农村工作全局,认真贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想正确领导的结果,是各级各部门及社会各界关心、支持的结果,也是全县广大干部、人民群众团结一心、艰苦奋斗的结果。

  要做好我县的扶贫开发工作,我们体会是:

  一、加强对扶贫开发工作的领导,制定切实可行的扶贫措施。为了加强对扶贫开发工作的领导,一是县、乡都成立了扶贫开发领导小组,实行党政一把手负总责,层层落实责任制,强化目标管理,坚持把扶贫开发工作纳入各级党委、政府工作的重要议事日程,如20xx年县委、政府把新增解决1.6万贫困人口的.温饱任务纳入了要办的十件实事之来抓,并把任务下达到各乡镇,作为考核乡镇的目标任务,由于任务明确,措施得力,确保了这一任务的圆满完成;二是实行机关单位及领导干部定点挂钩帮扶制度,今年初,县委对四大班子领导和县直个副科级以上单位的定点挂钩帮扶点,专门下了文件,制定了“4321”定点帮扶措施,坚持“不脱贫、不脱钩”,帮扶单位和领导责任明确,任务明确,积极为贫困乡村出谋献计。为贫困群众办好事,办实事,给做好我县的扶贫开发工作提供了有力的组织保障。

  二、积极争取扶贫资金投入,确保扶贫资金及时足额到位。针对我县贫困状况,我们在进行广泛深入的调查基础上,认真拟定扶贫开发方案,积极主动向上级有关部门汇报我县扶贫开发工作情况,如实反映困难和问题,争取各方面的支持和帮助,20xx年以来,我们争取财政扶贫资金万元,信贷资金万元,中央统战部、深圳市福田区帮扶资金万元,其它扶贫资金万元,同时,我们在扶贫资金的使用上,切实加强管理,确保扶贫资金及时、足额到位,这些资金的注入,有力地推动了我县扶贫开发的进程。

  三、开展教育科技扶贫,努力提高劳动者素质。我县教育科技落后,劳动者整体素质低,是造成贫困、制约经济发展的主要因素,为逐步改变这种状况,一方面,我们狠抓贫困乡村办学条件的改善,争取更多的资金投入,20xx年以来,共争取各类资金万元,新建和改建学校186幢,救助失学儿童6000多名,使全县基础教育质量有了较大改变。另一方面,认真抓好农村广大贫困农民农业适用技术和生产技能的培训,努力提高他们的农业生产技术和经营管理水平,帮助他们尽快脱贫致富。

  四、狠抓科技兴农,努力提高粮食产量。根据我县人均粮食占有量低,缺粮较为严重的状况,这几年,我们加大了对科技兴农的投入,每年安排20%以上的财政扶贫资金用于扶持种植业及科技兴农,认真组织实施扶贫“温饱工程”,推广先进的农业耕作技术,提高复种指数,大力推广杂交玉米、地膜玉米、脱毒马铃薯的种植,确保了贫困户粮食安全。另外,还积极扶持贫困户大力开展畜牧业,培育养殖专业户,开展种草养畜和秸秆氨化养畜。20xx年安排养殖业项目个,投入资金万元,是财政扶贫资金总额的%,为我县的粮食生产、畜牧业发展以及我县的农村产业结构调整打下了良好的基础。

  五、争取主动,力争上级部门和社会各界的帮扶。争取资金项目的投入,是做好扶贫工作先决条件,为了上向跑项目、争资金,县委、政府领导带着扶贫办人员多次到北京、省、地汇报我县扶贫开发工作,争取他们对我县扶贫开发工作的支持和了解。为此,我县的扶贫开发工作得到了党中央、国务院、省委、省政府、地委、行署的关怀,得到了中央统战部、深圳市福区及社会各界的倾力帮扶。这几年,通过中央统战部帮助引进和直接投入的扶贫资金近万元;20xx、20xx两年中,深圳福田区为我县的水塘乡村、平山乡村、野马川镇村、达依乡村的“双改”投入无偿资金200万元,有力地帮助了我县扶贫工作的开展。另外,南京爱德基金会、中华慈善总会、香港佛教协会等社会团体,也对我县的扶贫工作在资金上给予极大的投入,在贫困村帮助修建学校、救助失学儿童。省直、地直机关单位、每年都派出扶贫工作队到我县贫困乡村挂职扶贫,省委党委姜延虎同志、地区行署副专员王明灯同志亲自联系我县安乐溪乡、结构乡,帮助两个一类重点乡开展扶贫工作。中央、省、地以及社会各界的关心和支持,使我县扶贫开发工作得到了较快的发展。

  我县扶贫开发取得的成绩是令人瞩目的,但我们也清醒地看到,由于我县基础差、底子薄、发展极不平衡,全县27个乡镇有23个是贫困乡镇,其中一类重点乡3个,二类重点乡15个,三类重点乡5个,457个行政村中,有302个贫困村,其中一类村133个,二类村157个,三类村12个,到目前,全县625元以下的极贫人口还有7.23万人,865元以下的低收入人口13.48万人,分别占全县总人口的%和%。这些贫困乡村的贫困人口大多分布在自然条件恶劣的深山区、石山区、高寒山区,有很多是少数民族聚居地方,基础设施薄弱、交通、信息不畅、科技、文化、教育、医疗卫生水平低,加之人的思想观念陈旧,治穷脱贫意识不强,是扶贫开发中最难啃的“硬骨头”。按照省委九届三次会议《关于进一步加大我省扶贫开发工作力度的决定》提出的到20xx年要基本解决剩余的贫困人口温饱的要求,我们面临的形势仍然严峻,任务仍然十分艰巨。

  根据县委经济工作会议精神,在今后的工作中,我们将紧紧围绕县委、政府提出的“三县”战略目标,认真贯彻落实省委九届三次会议《决定》和全省、全地扶贫工作会议精神,按照“一个中心两条主线”的工作思路,即:以解决贫困人口温饱,增加农民收入为中心,突出重点,整村推进,强化管理,提高效益两条主线,扎扎实实抓好整村推进、劳动力转移和产业化扶贫三项重点工作。

  一、全力抓好面上扶贫和整村推进工作。一是继续对全县3个一类贫困乡倾斜扶持,加大投入,狠抓各项扶持政策措施落实,确保20xx年底全面完成省委提出的5项主要目标任务。二是把整村推进作为扶贫开发的中心工作,抓好个一类重点村的整村推进。

  二、积极做好劳动力转移培训工作。在对农村剩余劳动力进行摸底调查的基础上,认真制定规划,增加培训资金,加大培训力度,全面开展劳动力转移引导性培训、职业技能培训,有效地促进农村剩余劳动力转移,加快贫困劳动力脱贫步伐。

  三、加大产业化扶贫力度。利用财政扶贫资金项目和小额扶贫到户贷款帮助贫困农户大力发展种养业和特色产业,充分发挥科技扶贫示范项目的带动作用;大力扶持扶贫龙头企业,帮助搞好基地建设,带动农户发展生产。

  四、进一步拓宽社会扶贫的领域。积极争取中央统战部和深圳市福田区对我县定点帮扶,积极争取社会各界对我县扶贫攻坚进行援助,积极争取省、地机关单位对我县一类贫困乡村进行定点扶贫。加强社会帮扶资金管理,加大县直机关干部与贫困户结对帮扶力度。

乡镇卫生院工作总结8

  20xx年,在市卫生局和镇党委、镇政府的正确领导下,全面落实医改政策。努力完成上级分解到我院的医改工作任务,积极开展医院管理年、廉政文化进医院创建活动,扎实做好市卫生局卫生责任目标管理工作,通过全院职工的不懈努力,各项工作得到了一定的进展,取得了较好的社会效益和经济效益。现将全年工作总结如下:

  一、基本情况

  XX镇中心卫生院卫生院位于乡政府所在地的东面,建于1956年,有房屋3幢,其中业务用房2幢,综合楼1幢,总面积约XXO,开设病床19张。有在职在编职工13人,其中1人被上级有关部门借调,实有职工27人,其中医务人员20人,药房3人,收费2人,炊事员1人,保洁员1人。医院主要开展公共卫生、基本医疗服务工作。具体医疗工作可开展门诊、住院、妇产科、放射、b超、检验、中医、预防接种等工作。管辖9个村卫生室,有乡村医生9人,均可开展公共卫生服务工作。

  二、上半年工作简要回顾

  (一)公共卫生服务工作

  1、健康教育

  1-6月制作宣传栏6期,举办4期健康咨询活动、6期健康知识讲座,播放了高血压、糖尿病防治、中医药健康教育知识、老年人合理用药等音像资料,发放健康读本1000本。

  2、健康档案工作、重点人群健康管理工作

  我院自5月份开始,共对698人进行健康体检,其中65岁以上老年人418人。

  3、预防接种工作

  为辖区0-6岁儿童免费接种一类疫苗并建卡、建册,接种率达98%,按年龄段进行体检和指导;份接种人数达548人,为小学和幼儿园117名学生进行查漏补种,其中幼儿园补种16人,小学补种31人;为了预防春季传染病,我院对全镇中小学、幼儿园的79名学生接种了流感疫苗。

  4、传染病防治和处理工作

  发现、登记并报告传染病14例,其中:感染性腹泻2例;流行性感冒1例;流行性腮腺炎2例;水痘4例;麻疹1例;疑似肺结核2例;处理了2起手足口疫情,对结核病进行管理督导。

  5、农民健康工程

  农民健康工程服务,各乡村医生负责自己的辖区内的在家居民,为其测血压、测血糖,筛查高血压、糖尿病患者,每家每户签订农民健康协议。此项工作已完成。

  6、卫生监督工作

  加强学校、托幼机构食品、饮水卫生、传染病管理,春季学期开学前对辖区内所有学校、托幼机开展了督导检查。

  (二)新农合工作

  1、门诊补偿:略

  2、住院补偿:略

  (三)基本医疗服务工作

  1—6月份以来共接诊患者XXX人次,完成业务毛收入XXX元。在所接诊的患者中,住院病人XXX人,毛收入XXX元,人均费用XXX元。门诊就诊人次为XXX人,毛收入XXX元,人均费用XX元。

  (四)临床路径工作的开展情况及成效

  2017年6月止,我院共有住院人数XXX人,其中临床路径病例3例。通过临床路径管理使我院提高了工作效率和病历内涵质量,医护人员行为更加规范化、标准化,有效避免乱开药、滥检查等过度治疗现象。

  (五)处方点评工作情况

  通过处方点评工作的实施,处方合格率大幅提高,大处方现象明显减少,我院及村卫生所临床用药趋于合理,不规范用药和书写不规范处方明显减少。

  (六)基础建设成效

  中心卫生院的公共卫生综合楼、周转房已于2017年10月份开始动工,预计在今年7月底可完工并投入使用。

  (七)狠抓医疗质量与医疗安全,提高服务水平。

  建立了医疗事故防范机制,增强了医疗安全责任感。加强门、急诊工作,提高应急救治能力。为方便患者看病,卫生院改进和简化了就医流程,为病人提供更优质,更快捷的服务。(八)党建工作

  1、我院严格遵守中央“八项规定”。提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话;厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从政有关规定。

  2、我院自查自纠,梳理“四风”的`问题。形式主义:以会议落实上级任务的多,按照要求完成,缺乏创造性,缺乏指导,收效不好;官僚主义:继续发扬民主,要全面征求党内外群众意见;享乐主义:管理工作的力度不强,对医生、护士表扬的多,批评的少,存在怕得罪人的思想;奢靡之风:要继续提高树立艰苦奋斗、反对铺张浪费的思想意识。

  三、下一步工作打算

  (一)加强人才队伍建设,加强业务学习和培训,合理利用现有资源,增强服务能力和服务水平。

  (二)进一步加强新农合政策学习和宣传,严格执行新农合政策。

  (三)加强公共卫生工作,打造公共卫生工作亮点,落实相关工作任务。

  (四)继续加强临床路径实施过程中的质量控制。

  (五)进一步完善处方点评工作的实施。

  (六)继续督促公共卫生综合楼、周转房建设进度及把好质量关。

乡镇卫生院工作总结9

  我院在里切实按照县卫生局下达的安吉县卫生工作目标要求来开展工作。在过去的一年中,我院认真以党的十六届四中全会精神为指导,认真坚持新时期卫生工作方针,抓住党中央“建设新农村”为契机,在卫生局的直接领导下,根据我院的实际情况,突出“抓改革,更观念,转职能,改作风,狠抓实干”为重点,在全院广大医务人员的努力下,基本完成了自己的本质工作,现将全年工作总结如下:

  (一)、医疗业务工作

  1、在这一年中,我们坚持了“以病人为中心,以质量为核心”,开展了“两好一满意”活动。切实加强“诚信”服务,规范了医疗卫生服务行为,提高了医疗服务质量;认真加强了全院职工的医德医风教育,杜绝收受“红包”、“开单提成”、“回扣”、乱收费等不正之风的蔓延,使广大医务人员树立起“责任重于泰山”的责任意识。

  2、巩固和发展我国的传统医学。我们加强了我院的中医科建设,补充了新生力量,做到了后继有人,同时保证了中药的药品质量。

  3、提高医疗质量。在当前财政比较困难的'情况下,我院在培养人才上加大投入,今年共派出医护人员到上级医院进修学习。通过学习,提高了他们的医疗业务水平,他们也将所学的先进理论、先进经验、先进技术应用到实际工作中,也起到了学科带头人的作用,同时使医院的业务收入明显的上升。

  4、加强院长查房制度,每月不定期对各科室的工作进行检查,包括处方书写、门诊登记、传染病报告、各科室各种登记记录,从而使门诊病人、住院病人、规范化办公的管理得到进一步的规范。今年我院在局里的关心下,克服经济困难,添置了四台微机,这样使我院的医保农保门诊住院报销、财务报表、社区卫生服务资料、防疫统计、疫情上报、办公文档、收费制度等得以完善和规范,同时也提高了办公效率。,节约办公经费达上千元,也给今后查找原始资料提供了方便,也使我院的办公效率得到了质的飞跃。

  5、坚持了药事管理制,成立了药事领导小组,先由院长进行药品品种、药品价格的审核,再由专人负责购进,坚持杜绝了伪劣药品进入我院,严格保护了广大病员的身心健康和消费者的利益。

  6、严格消毒隔离制度。杜绝和减少了院内感染和“二次感染”,对医疗废弃物采取承包给医疗废物处理公司专业处理,并派专人进行监督管理,同时每月上报县食品药品监督管理局。

  (二)、卫生防疫工作

  1、传染病管理在这一年中,我院认真贯彻了《传染病防治法》、《突发公共卫生事件急条例》,坚持了门诊登记和疫情自查制度;建立建全了疫情报告制度,并配备微机随时进行网络上报制度,使我院的传染病工作的登记、报告及时和准确率均达100%;积极配合县疾控中心对社会影响大的群体暴发疫情的防治工作,加强死因调查和传染病的访视工作。

  2、计划免疫工作今年我院认真坚持了儿童计划免疫的冷链交转工作。做到了儿童基免的“四苗”接种率达98%以上,卡证符合率100%,新生儿乙肝疫苗接种率达100%,按时认真上交了各类报表,坚持了脊灰、麻疹病例报告制度,保质保量完成了上级下达的各项指令性任务,全年无“四苗”接种相关疾病的发生。

  3、建立建全了肠道门诊,做到了有人、有制度、有物,提高了预测预报能力。

  4、在上级业务部门的指导下,今年我院重新申请了慢性病医疗机构定点,加强了对我镇慢病的防治工作。

  5、卫生监督工作服从上级业务部门的调度和指挥,并较好的完成任务。

  (三)、妇幼卫生工作

  我院在上级业务部门的指导下,认真抓好“一法两纲”的落实。加强和巩固了孕产妇和儿童的系统管理,使孕产妇的系统管理率达85%以上,新法接生率100%,儿童的系统管理履盖率达100%,管理率85%以上,体弱儿管理达95%以上;加强了计划生育节育手术技能的提高。

  (四)、计财工作

  我院的财务工作,全院实施了“三统一”原则,坚持了收支两条路,坚持了财务核算和财务监督的作用。

  1、财务状况全年业务:业务收入万元(1—月收入万元),全年门诊人次人,住院病人人,病床使用率均较上年有明显上升。

  2、对本院的财务作了认真的核算,对全院的固定资产也进行了登记造册,基本做到了帐、册、物相符。

  3、认真执行了国家的物价政策,坚持了“物价公示”制度,根据我院的实际情况,对有些收费项目作了相应的调低,做到了让利于民。

  4、按时完成了各类报表的上报工作。

  (五)、其他工作

  1、人事管理

  (1)在全院逐步实现全员聘用制,实施竞争上岗,定岗定责,建立起责权明确,民主管理,自我约束的自我激励机制,实施按劳分配原则,调动了广大职工的积极性。

  (2)认真加强了年度考核制度,做到了不走过场,严格按上级的有关文件进行。

  (3)加强和完善了养老保险制度、医疗保险制度,保证了退休职工的待遇和在职职工的后顾之忧。

乡镇卫生院工作总结10

  在卫生局党组的关怀和领导下,在市防疫站的指导和帮助下,全镇医务人员,上下齐心,村镇两级医生积极努力工作,以全国结核病防治规划为目标,结合我市和我镇实际,已顺利开展了我镇的结防工作,现将工作小结如下:

  一、今年我们根据市卫生局和市防疫站的工作安排,针对往年在结防工作中的薄弱环节,加大了结防工作力度,认真落实工作任务,在年初把工作任务分解下放到各村,每月进行督促检查,发现问题及时解决,解决不了的向上级主管部门汇报,寻求解决办法。在年初, 把发现病人的任务分解到各防保点了,要求每村,每年发现1个病人,完不成发现任务的罚200元,完成发现任务的奖300元。

  二、每月对所辖防保点进行督促检查,发现问题及时解决,每月对现症病人进行两次访视,每次访视查对药片、记录现场病程、检查村医记录和药品管理情况。

  三、截止目前,我镇已发现初治涂阳病人5例,复治涂阳病人2例,初治涂阴病例9人,其中有2例肺结核病人在市防疫站接受管理这些病人均已纳入规范管理。各村已推荐疑似病人157人到市疾控中心检查。18人在小镇卫生院检查。

  四、宣传工作,鉴于全球结核病流行的回升,世界卫生组织于1993年宣布了全球结核病紧急状态,号召全球紧急行动起来,加强结核病控制工作。并把每年3月24日作为“世界结核病防治日”。我国卫生部去年将结核病由丙类传染病管理提升为乙类传染病管理,并将肺结核列入“九五”期间五个重点疾病之一。每月例会上对村医进行短训,并下发宣传材料进行宣传,在“3.24”前,出宣板报一期,下发宣传单2000份,小知识册20份,提高了人群对结核病知识的.了解。

  五、存在的问题

  1、开展结防工作经费严重不足,打击了我们的工作积极性。

  2、不能开展正规的民语言培训,缺乏师资。

  3、宣传力度不够。

  4、镇卫生院防疫人员的水平因素和人手不足,对村医的督导工作不得力,未把工作做到家。

  FF镇卫生院

  20xx-6-15

乡镇卫生院工作总结11

  为进一步推进我乡卫生服务能力建设,我院根据上级家庭医生签约工作的要求,全面部署相关工作,按照工作进度要求稳步推进,基本完成20xx度家庭医生签约服务的工作要求,具体工作情况总结如下:

  一、高度重视,积极部署

  制定了《20xx年度义和庄卫生院辖区家庭医生签约服务工作实施方案》,同时成立了家庭医生签约服务工作领导小组和签约服务团队,及时组织团队成员学习工作方案精神,紧密围绕家庭医生式服务工作的基本原则、服务内容、服务对象、工作持续性等内容进行了充分研讨,统一了思想,提高了认识。为家庭医生式服务工作的稳步推进奠定了组织基础。为保障家庭医生式服务工作的深入人心,向村民签订了家庭医生式服务协议书。

  二、广泛宣传,深入动员

  为保障家庭医生式服务工作的深入人心,我院统一印制了以宣传家庭医生服务理念和服务内容、服务形式为主题的宣传单,并分发给本辖区各村卫生室,制作了宣传横幅,有效营造了家喻户晓的宣传氛围,为家庭医生式服务工作的顺利推进奠定了舆论基础。

  三、调查需求,个性服务

  签约服务的居民中,调查了居民希望得到的'医疗卫生服务。包括健康教育与健康促进、慢性病管理、孕产妇保健管理、婴幼儿保健及其它服务,卫生院负责检查、指导、协助签约家庭医生,开展上门访视服务和健康教育,做好健康体检、逐级转诊、健康评估等履约服务。医联体牵头医院按照签约服务“1+1+1”服务团队要求,提供技术支持和业务指导,协助专科医生开展远程会诊和健康讲座,落实转诊病人绿色通道,帮助家庭医生履行其不能承担的部分技术服务,确保服务按照协议规定执行。服务人群底数的清晰和需求人员数量的掌握,为家庭医生式服务的扎实推进奠定了信息基础。

  四、明确对象,按需管理

  家庭医生签约服务团队为签约服务的提供主体。家庭医生服务团队原则上由家庭医生、乡镇卫生院临床医师或全科医生及健康管理人员(护士、公共卫生医师)、医联体牵头医院选派的医生组成,团队负责人由卫生院主管副院长担任。家庭医生由乡镇一体化管理的村卫生室中具备资质的乡村医生担任。卫生院是家庭医生签约服务管理的直接责任人,为进一步明确辖区人口分布,保证所有居民均能得到服务体系覆盖。公示团队服务人员、服务范围。家庭医生签约服务对象为辖区内常住城乡医保居民,优先覆盖65岁以上老年人、慢性病患者(高血压、糖尿病、严重精神障碍患者等)、孕产妇、0-6岁儿童以及贫困人口及计划生育特殊家庭成员等重点人群。根据居民所处的类别,明确服务内容及标准,提供针对性的签约服务并保证服务的质量和可持续性。

  五、优先签约,有效服务

  优先与辖区内的慢性病人、65岁以上老年人、0-6岁儿童、妇幼保健对象等愿意接受家庭医生式服务的重点人群签订家庭医生式服务协议书,并根据协议书内容提供建立健康档案、电话咨询、入户访视、健康教育等针对性服务。对建档立卡贫困人口、计划生育特扶对象建立完善电子健康档案,实现贫困人口、计划生育特扶对象家庭医生签约服务全覆盖,对65周岁以上老年人、高血压、糖尿病等重点人群免费签订协议包,提供有效的基本公共卫生服务、健康管理、预约转诊等服务。

  六、顺利完成20xx年度家庭医生签约服务签约及履约工作

  20xx年家庭医生签约工作我院共签约14965人,其中贫困人口签约率100%,重点人群签约率达到60%,普通人群签约率达到30%,初步完成上级要求。

  七、工作中存在的不足

  1、部分村干部对签约服务不知晓或理解不透彻;

  2、签约工作较草率,服务包内容等政策签约时未做到告知义务,导致部分不理解、不配合履约工作;

  3、部分村卫生室相关资料、台账管理较乱,因贫困人口名单因多次调整,导致部分村医分不清最新台账;

  八、下一年度

  1、组织卫生卫生院及村卫生室医务人员学习工作方案精神,紧密围绕家庭医生式服务工作的基本原则、服务内容、服务对象、工作持续性等内容进行充分研讨,统一思想,提高认识,为家庭医生式服务工作的稳步推进奠定组织基础;

  2、印制以宣传家庭医生服务理念和服务内容、服务形式为主题的宣传单,并分发给本辖区各居委会,同时,印制家庭医生式服务协议书等,制作了宣传横幅、宣传栏,继续营造宣传氛围;

  3、扎实开展家庭医生签约服务协议、发票、资金整理、收集、分发工作,稳步推进20xx年度家庭医生签约服务巡诊、体检等履约工作。

乡镇卫生院工作总结12

  20xx年,在乡党委、政府的大力支持和县卫生局的悉心指导下,全院干部职工认真学习贯彻党的十八大精神,全面贯彻落实科学发展观,稳步推进医药卫生体制改革,狠抓医德医风,提升医疗质量,规范医疗行为,加强卫生院文化建设,促进医患和谐,顺利完成了各项目标任务,全面推进卫生院科学发展,促进了高陌乡基层医疗卫生事业稳步发展,现将我院20xx年度各项工作开展情况汇报如下:

  一、以百姓为导向,提高卫生院综合竞争能力:

  近年来,随着人民生活水平的提高,人们对健康的需求也越来越高。为了适应医疗市场需求的变化,满足群众对医疗服务的需求,保持医院可持续发展的.良好势头。一年来我院紧紧抓住国家对卫生院的扶持这根绳,积极适应市场需求,适时进行医疗结构调整,自筹资金购进CRx放射机一台,并请县医院的放射专家对我院的操作人员进行了细致的培训,熟练掌握了多发病及常见病的的影像诊断;经多方面调研果断成立了中医理疗科,购进三温区熏蒸床一台,针灸及拔罐设备。20xx年,业务量呈现出较好的增长势头,今年全年业务1-10月份收入近xx万,比去年增长xx30万。基本上实现了以较少的投入获取社会效益、技术效益、20xx个人年度工作总结通用经济效益最大化的预期目的。

  二、全面认真开展公共卫生服务工作:

  1、健康教育

  全年制作宣传栏xx期,举办x期健康咨询活动、xx期健康知识讲座,播放了高血压、糖尿病防治、中医药健康教育知识、老年人合理用药等音像资料,发放健康宣传手册xx30000本。

  2、健康档案工作、重点人群健康管理工作

  我院认真按照国家基本公共卫生服务的要求,共对xxx余人的高血压、乡镇卫生院工作总结(20xx个人年度工作总结通用乡卫生院20xx年度工作总结及20xx年度 )糖尿病人群进行随访xx0000余次,并且均已录入电子档案,同时对65岁以上老年人进行免费体检xx余人次。体检率xx%。

  3、乡镇卫生院工作总结(20xx个人年度工作总结通用乡卫生院20xx年度工作总结及20xx年度 )预防接种工作

  为辖区0-6岁儿童免费接种一类疫苗并建卡、建册,接种率达98%,按年龄段进行体检和指导;接种人数达xx0余人共计xx余人次,共计为小学和幼儿园xx名学生进行查漏补种;为了预防冬季流感病,我院对全乡的xx余名老年人、儿童接种了流感疫苗。

乡镇卫生院工作总结13

  本年度以来,我院在县卫生局以及地方党政府的正确领导和支持下,通过全院职工的共同发奋,建立健全和完善各项规章制度,院内业务幅度提升,预防保健免疫规划工作取得了较好的成绩,新农村合作工作有了较的进展,医院狠抓管理,外树形象,内强素质,创优质服务,具体体此刻以下几方面:

  一、院内管理方面:

  建立健全各项规章制度,充分调动职工的积极性和主观能动性,发扬职工主人翁精神,团结协作,各项事务落实到人,医院工作秩序正常,业务工作正常开展,充分改善医院环境,强化训验职工的业务技能,充分改善职工的服务态度,严格纪律要求,不断提高医院服务质量和服务水平,全年医院门诊人次达1万伍千余人,比去年同期增长了50%,住院总人次360余人,比去年同期增长36%,全年业务总收入70余万元。医院不断购进和更新硬件设施,争取上级主管部门的`支持,确保医院业务正常开展。

  二、免疫规划工作经及妇幼卫生工作:

  充分发挥防保组机构取作用,每月定期召开防保例会,对辖区内村卫生人员进行培训和指导,不断提高村卫生人员的业务素质,我镇共有居民20561人,防保组按时保质保量完成了全年冷链运转,免疫规划工作取得了新的进展,脊灰糖丸应种儿童699人,实种678人,完成97%,卡介苗应种儿童170人,实种151人,完成88%,乙肝疫苗应种737人,实种671人,完成91%,百白破疫苗应种9人,实种622人,完成95%,麻苗应种634人,实种621人,完成97%,甲肝实种96人,流脑实种157人,切实抓好入托入学及免疫规划工作。妇幼卫生方面,充分落实项实项目上的政策,抓好产科质量建设,力宣传住院分娩,充分提高农村孕产妇住院分娩。

  三、公共卫生方面:

  我院共有两个卫生监督员,两个监督员不定期向辖区中群众食堂进得检查,公共场所,饮食摊点进行抽查,全年共进行公共卫生监督6次,通过发奋,全镇未发生一起食物中毒事件和突发性公共卫生事件。

  总之,通过全体职工的共同发奋,卫生院各项工作取得了较进展,但很多工作仍然存在诸多不足,在今后的工作中会不断加强管理,力争将卫生院建设成为普安县门门上的一个明珠。

乡镇卫生院工作总结14

  20××年在卫生局和乡党委、政府正确领导下,紧紧围绕20××年下达的目标任务,积极应对突发公共卫生事件,借新型农村合作医疗实施,努力解决群众看病难、看病贵问题,在全院干部职工共同努力下取得了明显的社会效益和经济效益。

  一、狠抓行动、树新风、全面提升我院整体形象

  1、以病人为中心,提高服务质量,创人民满意卫生院是我院发展目标,为改善服务态度,落实承诺服务,切实纠正行业不正之风。我院广泛征求患者及社会各界的意见和建议,设立举报箱,公开举报电话,制作宣传标语,落实“五个一”工程,发放医师名片,打回访电话,发征求意见卡和社会问卷调查,为使意见和建议落到实处,严格按查处制度处理,使我院行风有了很大改善,整体形象明显提升。

  2、开展卫生大扫除,积极参入六城联创和创省级卫生乡镇活动。结合我院实际迅速宣起讲文明、讲卫生、美化、亮化、绿化卫生院,落实“门前五包”责任制,要求科室人员上班前先打扫室内外卫生,划分责任区,每周二、五进行卫生大扫除,并进行检查评比,做到室内外卫生干净整洁,物品器材摆放整齐,每日产生的医疗垃圾及时焚烧进行无害化处理。为配合创建省级卫生乡镇活动,我们对病房楼墙面进行刮白更换破旧房门,制作防蝇门帘及窗网,对卫生院花坛内的花、草、树进行修剪,浇水施肥,为患者提供一个温馨、舒适就医环境。

  二、进一步加强医疗质量管理,不断提高技术水平

  1、通过前几年大批专业技术人员培训学习,和医疗设备添置更新、使我院技术力量得到加强,在此基础上我们狠抓医疗质量管理,严格医疗文件书写,门诊日志要求项目齐全,处方书写规范,用药合理安全,病历书写及时规范,护理记录详实,实行科审批制,院长深入临床查房,积极参加危急症病人抢救,医疗质量考核小组严格按考核方案每半月进行一次督导检查,发现问题及时处理,全年没有发生医务差错与纠纷。

  2、鼓励员工进修学习,参加业务培训。今年派出两人到上级进行培训,一名员工脱产学习,十余人参加晋级及资格考试,五人考取晋升职称,使我院专业技术人员水平又上新台阶。

  3、经过全院干部职工地共同努力,我院业务有了明显提高,门诊量较去年有所提高,恢复到xxx年门诊水平。

  三、切实做好新型农村合作医疗工作

  1、新型农村合作医疗这一惠民政策实施两年来,深受广大农民欢迎,但在xx年农合筹资工作中由于自筹部分份额增加一倍,也面临许多难点,为打消农民参合顾虑,做好解释筹资工作,我们印制3千多份《xx年告广大参合农民政策说明书》发放到乡、村干部和农民手中,出动宣传车5台到各村广泛宣传新农合政策,组织定点乡村医生积极配合村干部做好筹资工作,联系外出务工人员参合,我院抽调人员下村督导,主动当好政府参谋,使今年参合率达94、8、筹资结束后立即进行参合信息的录入与整合,及时建立了20××年参合信息档案;

  2、积极做好参合农民就医补偿工作。对来我院就医出院参合农民,当日兑现补偿,对定点乡医上报的门诊小额补助我院及时先行垫付;

  3、为广大参合农民提供一个监督平台,在门诊大厅走廊醒目位置悬挂农合就诊程序、补偿范围、补偿标准及补偿所需提供材料,每日对当日发生农合补偿信息进行人村公式,并公布举报电话,接受社会各界监督。

  四、制定措施,积极完成项目工作,着力应对突发公共卫生事件

  1、20××年我院被定为防保站建设和“七有两化一温暖”工程验收年,我们指定一名院领导亲自抓,精心组织,加大投入,更换了手术室陈旧空调,添置婴儿辐射抢救台,对病房楼外观进行整修,顺利通过了上级这两项考核检查验收;

  2、村卫生室建设项目工作要求高、时间短、难度大。为此我们高度重视,及时制定选址方案,加快工程进度,我乡5个项目村在第一次验收通过3个,还有2将在12月中旬建成;

  3、在应对今手足口病工作中,我们认真组织,广泛宣传卫生科普知识,成立发热、专科门诊、设隔离病房两间,发动乡村医生,层层筛查,及时转诊,同时做好疫情调查上报、监测工作。在应对问题奶粉事件中,我院抽调七名人员参加筛查工作,两名同志同时运转,早上班、晚下班,中午不休息,对我乡近千名食用xx奶粉婴儿进行了筛查。

  五、按照目标,扎实做好防保工作

  1、坚持例会制度,每月召开一次乡村医生例会,并以会代培的方式加强卫生法规、规章制度、计免知识的'学习和培训。全年共召开乡村医会议19次,积极组织村医参加卫生局举办的继续教育卫生法规、专业知识培训和学习教育,完成全乡44所村卫生室考核工作,按照上级要求,每月一次入村督导检查,严格管理,从而使我乡的村医管理工作和防保网建设进一步加强。

  2、计免工作常抓不懈,认真做好儿童卡、xxx、册管理工作,对每日新生儿童查行及时上卡,按程序接种,及时做好新生儿乙肝疫首针接种。截止12月上报新生儿童360人,建卡xx人,接种“五苗”xx人,并对流动儿童的接种对象进行了转出xxx,流入补种工作,今年未发生接种失误和事故。

  3、抓好传染病管理和监测,做好新生儿童破伤风、麻疹、a下p等传染病的主动监测和被动监测任务,开展死因调查,严格规范院内门诊日志管理,及时填报疫情报告卡,做好网络直报。全年共上报传染病事件16例,无迟报、漏报现象。

  4、配合各职能部门做好相关工作。配合卫生监督所对全乡食品市场的检查和监测,从业人员体检工作,共体验xx人、xx家,并做好各村卫生诊所的消毒监测工作。3月初开展乙脑疫苗接种,共种xxx人;8月开展肠道驱虫x人x;9月接种甲肝疫苗825人;11月开展流脑ac疫苗接种共种xx人。由于组织得力,严格实行一人一针一管安全接种,未发生任何差错事故。狠抓结核病筛查工作,采取下乡查、村医报等措施,及时发现护送转诊,督导化疗方式,超额完成了结核病转诊任务。

  5、妇幼工作在县妇保院指导下,借“降消”项目实施有力推动,加强孕产妇xx保健,切实做好产前健康检查,积极开展妇女病普查治工作,提高住院分娩率,今年共建孕产妇保健卡xx人份,住院分娩xx人次,住院分娩率达xx,书写规范化产科历书xx人次,对全乡范围内进行一次妇女病普查,对520名妇女病进行了防治。积极完成各种妇幼保健报表,做到及时准确“降消”项目补偿工作及时兑现,无克扣虚报现象,较好地完成了全年妇幼保健任务。

  六、存在的不足

  虽然,20××年我们取得了一些成绩,但离上级政府和人民要求有一定差距,主要是思想不够解放,步子小,小进则满,医务人员知识结构不合理,部分专技术人员未取得专业证,给医疗质量带来隐患,农合工作任务繁多,卫生院及乡村医生承担农合筹资工作过重,财力投入大无着落,这还需要今后工作中加以解决。

乡镇卫生院工作总结15

  半年来,在院长的正确领导和大力帮助下,我们科在各个方面都取得了很大的成绩。

  半年共收住院病人920余人次,总收入81.4万多元,结余35万元,总收入、纯收入均居全院之首,结余名列前茅。内科共有医护人员14人,是全院人数最多的科室,解决本科人员的工资奖金就是一大难题,但是我们全科人员齐心协力,不辞劳苦,不但解决了科室内部的工资奖金问题,还有大量结余。同时带动了其他相关科室的发展,而且影响的科室最多,为医院作出了最大的贡献,维持了医院的稳定,促进了医院的和谐与发展。但是,我们科也存在很大的不足,如总收入较去年下降9%,结余下降35%,结余下降幅度很大。总收入下降的原因主要有两方面:一是今年内科病人少,二是很多内科病人被外科收去了,也就是说,外科收的内科病人较去年同期增加了。结余下降的`原因也有两个方面:一是纯收入下降,二是由于工资、奖金、福利大幅度提高,而且,我们科的人员总起来说,工龄长,职称高,加上人数最多,所以,内部消耗最多,从而导致结余下降幅度较大。值得欣慰的是,小儿科病人增加了。

  我们科通过平时认真学习及总结,业务水平有了进一步的提高,所诊治的病种几乎涵盖了内儿科所有的病种,抢救急危重症病人200余人次,成功率98%,其中包括急性左心衰、心肌梗塞、肺心病、各种心律失常、各种中毒、上消化道出血、小儿热惊厥、癫痫、重度哮喘。

  由于我们科人员工作作风比较严谨,业务素质比较过用,所以未发生医疗事故及纠纷。平时接诊病人时态度和蔼,平易近人,查体认真全面仔细并迅速诊治。密切观察病情变

  化并及时处理。碰到疑难罕见病症时及时会诊,决不贻误病情。各种医疗文书的书写、诊疗技术的操作认真规范。

  在内外妇三个主要的临床科室中,我们科的门诊病人数及住院病人数比其他两科的总和还多,还承担着一部分社防工作,包括各种传染病地方病的宣传教育、培训、预防、治疗、登记上报以及小儿健康查体等,多次义务参加了为福利院老人、老党员、老干部、残疾人进行的查体。因人手不够,病人又多,大夫很多休班没休。虽然我们科的工作繁重,但人人都任劳任怨,圆满完成了各项工作,取得了良好的经济效益与社会效益。

  共参加区级以上学习及学术交流8次,开阔了视野并带回了许多新东西,有力地指导了临床实践。科内学术气氛浓厚,人人积极参加继续教育学习及考试并取得了合格证书。多人参加成人教育学习及考试并获得毕业证书。

  虽然我们科取得了一定的成绩,但离医院的要求还差得很远,仍有很大的潜力可挖,业务水平有待于进一步提高,服务态度需要进一步改善,工作责任心需要进一步加强。

【乡镇卫生院工作总结】相关文章:

乡镇卫生院工作总结02-19

乡镇卫生院妇幼工作总结12-20

乡镇卫生院免疫规划工作总结01-07

乡镇卫生院工作总结精选15篇05-26

乡镇卫生院工作总结(15篇)04-05

乡镇卫生院工作总结14篇04-06

乡镇卫生院工作总结15篇03-03

乡镇卫生院医生工作总结范文12-25

乡镇卫生院公共卫生工作总结04-12

乡镇卫生院工作总结(通用15篇)05-25

Baidu
map