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转岗申请书

时间:2022-12-16 13:59:38 申请书 我要投稿

转岗申请书(集合15篇)

  在人们物质精神需求不断增长的今天,申请书与我们的生活息息相关,写申请书的时候要注意内容的完整。写申请书真像想象中那么难吗?以下是小编收集整理的转岗申请书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

转岗申请书(集合15篇)

转岗申请书1

  您好,感激您百忙之中抽空阅读此申请书。

  我叫xx,于x年x月份进入公司工作至今。现想申请调动目前xx岗位到xx岗位。在公司工作x年多的时间里,我都是在x岗位工作,不但学到了较多的专业知识,更是培养了我吃苦耐劳、勇于理解挑战的精神,还使我学到了更多做人的道理。在此,感激公司领导对我的培养,感激同事们对我的.帮忙。

  本人现为了学到更多的知识,为了未来能够更好地展开工作,更好地为公司服务,打算继续求学深造。但鉴于本人求学的学习时间(夜大,需长期晚上上课)与此刻所工作的时间有冲突(x岗位需要实行三班倒工作)为了不影响工作,同时研究到本人对x工作有极大的兴趣,现特向领导提出申请,调到x岗位工作。

  我是个比较外向的人,无论对生活还是工作,我都充满了热忱,进取乐观向上的态度使我能承受更大的压力,同时也使我充满了动力,良好的人格和性格使我与公司的同事们相处愉快,让我懂得更多与人相处的道理和技巧,所有这些,我相信,都对我将来在新的工作岗位上有很大帮忙。

  我很喜欢我们公司,在公司里工作感觉很幸福。我也很喜欢这份工作,或许没有x工作经验是我最大的不足之处,但这也是我最大的前进动力,我会努力学习,我相信,在公司的培训和我的勤奋努力下,我会在新的工作岗位做得更加出色的。

  恳请能得到领导的指导,并殷切盼望领导对于我的申请能够给予批准。再次对您百忙中抽空阅读本人的申请书表示感激!

  此致

敬礼

  申请人:xx

  20xx年x月x日

转岗申请书2

尊敬的领导:

  首先感谢您在百忙之中审阅我的申请报告!

  我叫xxx,20xx年退伍。于6月进入xxx工作,现在xxx工作。在工作的这段时间里,我都是在xxx工作,不但学到了较多的专业知识,更是培养了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的精神,还使我学到了更多做人的道理。在此,感谢公司领导对我的培养、感谢同事对我的帮助!

  现本人因身体状况,不能胜任目前的工作,不得不放弃现在的岗位,特申请转岗培训,望领导给予批准。

  我是个比较坚强的人,无论是对生活还是工作,都充满了热忱,积极乐观向上的态度使我能承受更大压力,同时也让我充满了动力。良好的人格与性格使我与公司同事们相处愉快,也让我懂得更多与人相处的道理与技巧。同时,我有较强的学习能力,能较快的掌握新知识。所有这些,我相信都对我将来在新的工作岗位上有很大的帮助!

  在转岗培训期间我会努力用心的'学习,并在新的工作岗位上做的更加出色。恳请能得到领导的指导,并殷切盼望领导对于我的申请能给予批准。再次对您在百忙之中抽空阅读本人申请书表示感谢!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年x月x日

转岗申请书3

尊敬的分厂领导:

  本人余X系分厂一名普通员工,于九五年调入工具室至今已整整十四个年头。在这五千多个日子里,我兢兢业业任劳任怨,不管严寒酷暑、白昼黑夜加班加点,十多年如一日随叫随到。

  从二十出头的丫头起只今快奔四十的中年,我一直都默默奉献在这个平凡的岗位上,敬业爱岗、勤学多问、节能创新,处处为分厂名誉利益放在第一位,从不记个人得失。

  然而人非圣贤、熟能无过。去年,由于我工作中的疏忽大意以至造成不可弥补的过失。我日夜反思自责,一直性情变的反复无常、家庭出现矛盾、夫妻感情破裂。九龄幼子与七十有余的`多病老人皆落得我一人照顾负担,重任压肩还需风雨兼程,一时间力不从心,常常出现精神恍惚、记忆下降。加上去年的惨痛教训时刻在心里鞭策着我的每一根神经。我感觉自己到了快要崩溃的边缘。

  为此,经过深思熟滤再三斟酌,我还是决定为了分厂的利益,本人忍痛割爱特申请调离原岗位工作,望各位厂领导体察民情、给予宽容理解尽快批准我的申请并能安排适合我的岗位。

  此致

敬礼!

  申请人:

  时间:

转岗申请书4

敬爱的领导:

  首先感激公司能供给给我这次工作岗位的机会,给我这个平台。也感激这段时间以来在工作上给予我最大支持和帮忙的各位同事及公司领导的关心和教导。使我在这期间学到了很多专业上、工作和生活上的很多东西,我相信这些将会给我今后的生活工作及成长都会起到很大的帮忙。

  我来公司这段时间,在领导和同事间的帮忙和支持下,让我的工作还算顺利,但我深知自我还存在一些缺点和不足,工作经验欠缺,工作方式不够成熟。在今后的工作中,我要努力做到戒骄戒躁,虚心求教,认真加强学习,积累经验教训,不断调整自我的思维方式和工作方法,在实践中磨练自我,把自我职责内的工作尽快做好。

  从进入公司到慢慢融入到整个团队,让我感受到了这个团队强大的凝聚力;工作上的分工和合作;同仁之间的和谐相处等...这些都是一个团体、一个团队其心向前共图完美发展的必要条件。

  进公司以来,我任职的是公司人事行政部门访问员专管工作职位。主要负责人事招聘、公司新进人员基础培训、新进人员入职手续办理、人员离职手续办理、专(兼)职访问员项目进度跟进和考勤管理等后勤工作。

  1.对于招聘工作

  每一天发布更新网上招聘信息;根据近期需执行的项目安排和项目督导提交的访问员申请表,负责招聘项目所需的兼职访问员。安排执行项目的专(兼)职访问员,向项目督导提交访问员名单及联系方式;更新兼职人员信息名单;维护好学校及社会兼职团体的关系。后期定期拟定高校现场招聘计划并执行。

  2.对于新进面试人员基础培训

  向即将入职的人员详细讲解公司的管理制度:公司企业文化发展与宣传推广、欲从事的工作岗位职责及发展空间、任职职位工作时间安排、考勤管理及奖惩制度、劳动合同签订、公司福利待遇、资薪待遇发放时间及发放方式等问题...必须一一向其说明清楚。

  3.对于人员入职离职手续办理工作

  必须认真的处理好人员入职离职办理手续,做好人事档案管理与更新。对离职同仁在提出离职申请后,进一步和其沟通询问确认离职原因,认真听取他们对公司的期望及意见。确认其离职意向坚决,且对之前任职前工作、办公设备等物件已移交清楚后才给予办理离职手续。

  4.对于专(兼)职访问员考勤管理等工作

  每一天早上向上级领导提交访问员前一天工作执行情景;执行项目进度;认真做好访问员考勤及项目进度跟进;和他们相互沟通,研讨在执行项目的过程中遇到的一些个人心得体会;碰到异常状况,第一时间向执行项目督导报备,遵循督导给予的处理意见执行。项目执行回来后大家一齐相互探讨处理方法,以便今后能尽量避免同样的问题发生。在执行项目之前必须认真听取项目培训,完全的做好充分准备。坚持奉行第一次就把事情做好。

  其实对人事方面工作,原先接触和了解不深入,所以到了公司以后,很多工作都是在学习和摸索状态。一开始的工作效率很差,到之后此刻能xx处理人事方面的一些工作,这不能不说是一个很大的提高,当然我能在这么短的时间里有如此大的提高,与公司领导和同事的帮忙和关怀是分不开的。

  经过这段的工作,我明白了人事招聘的流程,学会了工资表的编制,学会了人事手续的办理与人事考勤方面的管理,等等这些为我日后更好的工作打下了良好的基础,当然了仅仅明白这些,想把人事行政工作做好是远远不够的,要学的东西还有很多。人事方面的工作往往比较琐碎,不确定性较强,占用的时间也较多,如果计划不好,就会浪费很多的时间,并且也不必须就能把事情办好。就像我此刻的工作,虽然也是整天的在忙,然而却没有忙到点子上,人也没闲,但就是没把事情处理好,该做的没做不该做的却做了一大堆,真有一种捡了芝麻丢了西瓜的感觉,每一天下班后回想一天的工作状态,累却没有多大点的效益。

  所以针对我以后工作方面的一些情景,我目前做了一个可能还不算完善的规划:

  1.在招聘方面,不管是兼职还是专制的人员,尽量去做好事前的有效沟通,尽量做好公司人员流动性。维护好兼职人员的关系,确保以后项目执行时候有相对的人力资源可用。对兼职人员做好执行过的项目的有关信息登记,以便于以后有相同或类似项目需执行的时候有相关经验人员执行。尽量避免每期都在用新人,因为对执行项目的了解不够,也做不到相对的熟练程度,导致执行项目的效率相对过低。每周拟定学校现场招聘计划并付诸于行动,对当天的招聘信息情景回来作好工作总结。把工作做得更到位,更有效。

  2.对每一天的工作资料做好详细的规划,并逐一执行。分清楚工作的轻重点,安排执行的先后顺序、妥善的进行处理安排。避免之前一天瞎忙活却没做了该做的,不该做的或是能够缓做工作却花费了不少功夫和时间。以至于办事效率不高的这样一个状态。3.每周的访问员 安排处理方面,尽量和公司访问部沟通,以后每周他们在安排执行项目会议时候,把本周要执行的.什么项目、哪些项目、需要几个访问员以及薪酬方面等信息数据告知于我。我好处理好对招聘兼职人员等有一个事先工作安排。不至于像之前有过一些项目临时执行找不到访问员,拖延了执行时间,导致延误客户交期。

  以上几点是我对以后工作方面起初拟定的一个小规划,对于我此刻的工作状态和情景,我明白需要仔细规划改善的地方还很多,此刻的规划还不够完善,我相信只要认真仔细的做好每一份工作总结,从中发现不足的地方逐步的去改正、改良方式方法,慢慢完善。

  因为公司的业务需求,访问人员配置不够执行一些项目时,我也听项目培训,协助执行督导完成工作。目前我接触过的项目有:街访、汽车面访、x店的暗访、等等工作。刚开始接了项目时候,不明白怎样去执行,异常是对于面访的工作,不明白该怎样去和受访者沟通交流,甚至关于问卷的信息问题都只能很生硬的念下来。这些各方面的问题导致本来很快能完成的工作拖延了时间,受访者也不耐烦配合访问。暗访工作方面,刚开始执行的时候因为心理素质方面吧,也是慌乱的去做,该采集的信息数据没采集到,不该做的剩余信息却浪费了很多时间。有时候被受访对象发现后直接拒绝甚至还会被驱逐,针对这些问题发生时候,就没办法、没招应对和解决。经过这段时间亲身执行这些项目所遇到的问题时,回来我及时虚心的向同事求教,听取他们之前碰到类似这些问题的决绝方法,作为我以后这方面工作的一些借鉴案例。为以后工作经验的累积了很好的作用。

  除了在公司处理人事方面的各种工作之外,由于目前公司人员配置不够,我还兼代了公司办公用品管理,公司设备器械的管理。主要负责公司办公用品领用登记和礼品采购等方面的预算,公司设备借用盒归还的登记。认真作好手工登记并及时录入电子档。

  经过一个月的试用期,我认为我能够进取、主动、熟练的完成自我的工作,在工作中能够发现问题,并进取全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自我的工作水平及综合素质,以期为公司的发展尽自我的一份力量。

  申请人:xxx

  申请日期:20xx年xx月xx日

转岗申请书5

尊敬的行领导:

  我是xx,来自xx支行,工作岗位是综合柜员。我在xx学习的是xx专业,去年通过校园招聘进入我们xx行,然后分配到xx支行。

  刚开始我办业务很慢,在办业务过程中总是会遇到一些自己不懂的问题,后来在老师和主任的帮助下,我慢慢地能够胜任这份工作,能为客户解决一些难题,自己的沟通能力得到了提高。上柜三个月后,网点人员发生了一些变动,主任问我愿不愿意做现金库管员和自助设备管理员,那时的我已经不再怕接受陌生的业务,而是愿意学习新知识,于是我接受了主任的安排。

  刚开始做现金库的业务时总手忙脚乱,有时会耽误大家送款车的.时间,我不断经验,合理安排流程,慢慢适应了这个岗位。要做好现金库管员和自助设备管理员,我觉得最重要的是细心、耐心和责任感,整个网点的现金量是要由我负责的,既要够用又要压缩库存,要关注客户对大额现金的需求,关注自助设备的使用量,设备故障要及时维修,机器错款时要与客户沟通好,还要经常维护机器,降低故障率。因为责任感强,我们主任和同事们对我都很放心,交代给我的工作,我都能完成好或者交代好。

  一直以来我都希望我所从事的工作能与我的兴趣和专长联系起来,我在大学学习的是xx专业,对xx比较感兴趣,我认为这一领域的工作需要的是耐心细致的工作态度,自己的性格也比较适合这。当我看到xx选拔后备人才时,心里非常高兴,我认为如果有幸能在这个部门工作,我能够发挥自己的优势,为我行做出更大的贡献。

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

转岗申请书6

尊敬的领导:

  大家好!

  我于XX年8月进入工厂的焊接工作。在这个部门里,同事们、工厂领导们总能看到我为工作而奋斗的样子。但是半年后,我越来越觉得电焊不适合我。反而对质量管理这件事很感兴趣。在这里,我郑重向工厂领导提交了从沃尔沃焊接转入质量管理部门的申请书。

  我是一个性格开朗,随和,有耐心的`人,工作认真,细心,勤奋。在学校担任了班级班长、学校纪律部长,无论是学习还是工作能力,都受到了各班教师和学校领导的一致好评。质量管理就是需要一个人的细心和耐心,它很适合我,所以我对它感兴趣。我喜欢做我真正想做的事,跟着我的“爱好”走。爱因斯坦有句名言:“关心是最好的老师。”古人也说:“认识的人不如好人,好人不如快乐的人。(西方幸福谚语)。”兴趣对工作有神奇的内动用,可能无效,效率低下。兴趣可以开放智力,丰富知识,开阔视野,适应环境,对生活和工作充满信任。兴趣对人的个性的形成和发展有很大的作用。现在我们又面临金融危机。我认为,为了比较缓解这场危机造成的损失,工厂领导应该让员工在自己感兴趣的职位上发展。这样有助于提高个人积极性,提高工作效率,为本厂效力,谋利。

  我在质量管理工作中一定会孜孜不倦,为工厂创造高效率。

  希望工厂领导能批准我的深切要求,在以后的工作中考验我。

此致

敬礼!

  申请人:XXX

  20xx年x月x日

转岗申请书7

尊敬的公司领导:

  您好!

  首先感谢您在百忙之中审阅我的申请报告!

  我叫xxx,我于20xx年8月进入公司工作至今。在公司的这段日子,我一直都在井队拼搏,不但学到了较多的专业知识,更是培养了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的精神,还使我学到了更多的做人的道理。在此,感谢公司领导对我的培养、感谢同事对我的帮助!

  在20xx年的一月份本人的.体检报告,经证实是高尿酸血症,在20xx年的8月轮休末时开始痛风,忍着疼痛和行动不便的难处,在工作期间一直坚守岗位,不畏艰苦的精神一直让我坚持带病工作。本人的嘌呤代谢紊乱,导致肾功能下降,之后频繁发病。此病不能过于疲劳,不能熬夜,不能受冻,不能受精神刺激。井队上不利于我的病情好转。故申请转岗!(附:医院检查证明!)

  恳请公司领导对于我的申请能给予批准。再次对您在百忙之中抽空阅读本人申请书表示感谢!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

转岗申请书8

祁县人事局:

  根据本单位工作需要,依照事业单位岗位管理和聘用合同管理的有关规定,拟调整我单位 岗位的 同志到本单位 岗位工作,请予审核并办理相关转岗聘用备案手续。

  特此申请

  单位盖章

  年 月 日

  主管部门意见:

  (盖章)

转岗申请书9

尊敬的教育局领导、XXX校长、XXX校长:

  你们好!我是XXX职校物理教师XXX,现年XXX岁。由于我丈夫XXX在XXX二中工作,长时间两地分居,给生活、工作带来不便。特别是照顾小孩子的`学习、生活极为不便,而且XXX在二中担任的是班主任工作,工作繁杂锁碎,又要分心来照顾小孩,这样在很大程度影响到了工作的质量。

  为解决长期两地分居的局面,更好地支持丈夫的工作,照顾好小孩子和家庭,恳请各级领导考虑我的实际情况,把我调到XXX二中工作。

此致

敬礼

  申请人:XXX

  20xxX年XXX月XXX日

转岗申请书10

尊敬的领导:

  您好!

  我系20xx年8月入职,叫XXX。现在公司产品运营部担任网站编辑工作。回顾担任网站编辑工作的近四个多月中,各位公司同仁和领导应该已经看到本人的忘我工作,我的职位虽然是网站编辑,但是在网站上线前后,本人除了完成网站内容建设、专题制作、资讯更新等编辑常规工作,还大量的参与了网站架构定位、功能页面策划、交易系统仓储接口设计等一系列的工作。在工作的过程当中,我重新考量了我自己,我越发觉我的工作能力不仅限于编辑这个职位,为了个人能力能得到进一步提升和能更好的为公司服务,在此我郑重向公司领导提出由网站编辑转为网站策划这一申请。

  我是一个性格开朗、严谨、敢于担当的人,工作认真、细致、勤奋。我大学的专业是策划,对策划的工作有很深刻的认识。网站策划是电子商务公司很重要的'一部分,也是走在公司最前面的人。作为一个好的策划不只是会执行,还需要一个人很强的逻辑思维、活跃的思想理念、过人创新意识和组织协调能力,我自认为我已经具备了这些。目前,公司规模不断扩大,正是用人之际,我认为公司领导应该让员工在自己感兴趣的职位上有所发展,使得人尽其才,物尽其用,这样有利于提高本人的工作积极性,从而提高工作效率,为公司的发展效力,为公司谋利益。

  如果公司领导能让我转入网站策划工作,我一定会孜孜不倦,继续保持昂扬的工作激情,为公司创造高效益。真诚的希望公司领导能够批准我的深切请求,在以后的工作中考验我。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

转岗申请书11

尊敬的领导:

  你好!

  我是装配组申请书的格式及范文成员:xxx!在公司工作已有七个月。由于公司发展,需人员调动,我有幸调到了装配组,在装配已有半年。由于工作的接触,我发现公司适合我的申请书的格式及范文发展,我想进一步的发展,现我申请到调试组工作。

  调试部门是公司的其中一个桥梁,也是我在公司发展的必经部门,也是我之申请书怎么写家庭困难补助前的奋斗目标。申请书的样板因此,特恳请领导批准我进入调试部工作。

  我是一个热爱劳动,热爱团体,热爱工作的人。积极向上的态度能使我承受更大的压力,同时也使我充慢满了动力。良好的`人格使我与公司的同事们相处愉快。虽申请书的样板然我平时不善于交流,但我以后会更加努力的去改变。我相信在公司的培训和我的努力下,我会在新的工作岗位做的更加出色的。

  恳请能得到领导的指导,并殷切盼望领导对于我的申请够给予批准。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

转岗申请书12

尊敬的上级领导:

  时间过得真快,一眨眼来公司已半年,回想刚来方圆的时候,我怀着敬重的心情踏入这个受人仰慕的公司的,承蒙上级领导关照,让我担当美编一职,负责<江西楼市>的编排工作。面对陌生的环境,陌生的岗位,说不出的矛盾、紧张、不安,惟恐自己干不好,有负上级领导的信任。但是,在编辑部主任及同事们的大力协助下,我的工作迈上了一个新的台阶。我确实进步了很多,长进了不少。但在这样一个大的氛围中我却发现自身有许多关于房产的认识急待提高。我想,只有不断地提高自己对行业的认识,才能更加准确的`为我们如此专业的公司做出更大的贡献。

  近日看到公司的招聘启事,我对客服AE的工作比较感兴趣。客服AE是公司与客户之间的中介与桥梁,有助于提高我对房产多方面的认识。我很乐意搭建这座沟通的桥梁。因此,我申请转岗为客服AE,望上级领导批准!

  我认为我做为一名AE有如下优势。

  首先,我的专业是艺术设计中的视觉传达,我有信心能够及时、简洁、准确地把公司的作品反馈给客户,并把客户的意见有效地反馈给上级领导和设计师。

  其次,我的性格很乐观,热情,并有相关的工作经验。我曾经在江西外贸塞维展示有限公司工作过一段时间,做为平面设计师我同时也兼做客户服务。因此我坚信我同样能做好我司的客服AE。

  第三,我对做为一名AE很有兴趣,兴趣是最好的老师,我有信心成为一名优秀的AE。

  我深知,未来的道路惟有更加努力地学习、更加勤勉地工作,才能不辜负上级领导的期望。在将来的工作当中,我必将勤勉努力、认真学习、兢兢业业做好每一件事,扎扎实实完成好上级领导交办的工作,力求为我司的发展贡献绵薄之力!

  特此报告

  敬礼

转岗申请书13

尊敬的领导你们好:

  我是10年8月份进厂的,担任**工作,在这部门,各位同仁乃至厂领导总能看见我为工作而拼搏的身影,但经过大半年下来,我越发觉得我**不适合我,反而对品管这一工作比较感兴趣,在此我郑重向厂领导提出由**转入品管部门这一申请。我是一个性格爽朗,随和,很有耐心的人,工作认真,细致,勤奋……在学校曾担任班级班长,校纪律部长,不管在学习还是工作能力都得到各任课老师以及校领导的一致好评。品管这工作正是需要一个人的仔细与耐心,而它很适合我,所以对它感兴趣。我这人就是喜欢做自己真正想做的事情,跟着自己的兴趣走。爱因斯坦有句名言:“兴趣是最好的老师。”古人亦云:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”兴趣对工作有着神奇的内驱动作用,能变无效为有效,化低效为高效。兴趣可以使人智力得到开放,知识得以丰富,眼界得到开阔,并会使人善于适应环境,对生活跟工作充满信心。兴趣对人的个性的形成和发展产生巨大的作用。现在我们又面临着金融危机,要想相对缓解这一危机带来的`损失,我认为厂领导应该让员工在在自己感兴趣的职位上有所发展,这样有利于提高个人的积极性,从而提高工作效率,为本厂喜效力,谋利益……我在品管工作上一定会孜孜不倦的,为厂创造高效益……我希望厂领导能够批准我的深切请求,在以后的工作中考验我。

此致

敬礼

  申请人:

  日期:

转岗申请书14

尊敬的领导:

  您们好!

  我于20xx月到学校任教至今,一直从事着xxx工作,6年来,在领导与各位老师的关怀和帮助下,我爱岗敬业,严格要求自己做好份内的每项工作,保证系部教学工作正常有序的开展,与同事和睦相处,并积极参加各类活动,同时作为系部的兼职教师,我认真备好每一堂课,按质按量的完成学校布置的各项教学任务,利用课余时间为自己充电,将所学技能传授给学生。

  然而,摆在我面前的问题,却是现实而迫切的,为了提高自身专业能力,我20xx年报考xx修读工程硕士学位,可该专业只招一名在职研究生,专业课的学习不单独开班,需要随全日制研究生一起上课,在修完基础课的学分之后由于工作需要无法跟班上课,根据xx某某大学在职研究生管理规定,我在明年份就可以参加答辩,而我现在专业课学分还未修完无法开题,在经过深思熟虑之后,我特向学院提出申请,转为专任教师,并利用课余的时间,早日完成学业,转岗之后我将以更加饱满的.热情和昂扬的斗志投身于教书育人工作中去,为学院的发展贡献自己的一份力。

  希望学院领导能够根据实际情况,同意我的工作转岗申请为荷,并在接下来的工作中,考验我!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

转岗申请书15

尊敬的领导:

  你们好!我是公司一名普通基层机械操作人员,xx年x月x日进公司参加工作,在工厂里我担任武汉160镗床工作。在工作中,我在坚持不断学习,在学习中完善工作。然而,在我工作期间也以往出现工作失误的时候。当然,人无完人,出现失误就应当客观应对。去找出失误原因、去总结、去修正。这样才能在今后的工作做到少失误和不失误,避免给单位造成效益流失,从而给单位创造出更大的效益。。

  对于当前申请转岗问题,我是这样理解的。中和我个人因数和公司发展方向,此刻我还年轻,也很好学。综观工厂此刻对机床和质量要求,也是不段的提高和完善。我公司的设备在不断的更新,老久机床已经不能占据生产的主导。我们从简易的`全人工操作到数字显示在到此刻的智能数空,已经证实我工厂向一流企业和超一流企业的方向发展,我真诚的期望我能成为在数空领域重点一员。

  如果我能有幸成为数空机床操作者的一员,我将在工作和学习中孜孜不倦,为工厂做出自我的贡献,将为工厂创造出更大效益。从而体现出个人价值观,人生观。在此,期望各位领导给予批准。多谢!

  此致

敬礼!

  申请人:

  xx年x月x日

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