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工资申请书

时间:2024-07-03 20:58:51 申请书 我要投稿

工资申请书

  在社会不断进步的今天,我们会使用上申请书,申请书可以使我们的愿望和请求得到合理表达。写申请书需要注意哪些问题呢?下面是小编整理的工资申请书,欢迎阅读与收藏。

工资申请书

工资申请书1

尊敬的领导:

  我在对XXX工程建设项目有关监管工作中,超越权限擅自答复该公司有关职业卫生监管工作要求,同时违反规定擅自联系有关中介公司开展业务等行为。我的行为违反了本局有关规章制度,局党组研究决定对我待岗XX个月的处理。在待岗期间,得到了局领导和各位同事们的关心、帮助和指导,使我深知自己所犯下的错误和深刻吸取教训。通过深刻反省和加强学习有关机关工作纪律、法律法规和专业知识,使我在思想上得到了进一步的提高认识,在法律法规和专业知识的方面也有所提高。在学习有关法规和相关知识的同时,认真完成领导和局办安排的各项工作任务。

  我深刻地反省了自己所犯的错误,深刻吸取教训,我以后一定会严格遵守法律法规和局里的各项规章制度,努力工作,认真负责,争取把各项工作做得更好。现在我怀着内疚和渴望的心情,向领导递上复岗申请书。无论领导和同事们对我的.想法如何,我都迫不及待地想复岗,为局里服务和贡献自己微薄的力量。 如果现在局里能够安排我复岗,请领导相信我的工作能力,我随时准备好接受挑战。不管把我放在什么岗位,我都会尽心尽力,不辜负领导对我的期盼。恳请领导批准我的复岗申请,并再次表示我的歉意。

  特此

敬礼!

  申请人:×××

  ×××年××月××日

工资申请书2

  人比人,气死人。这是句俗话,但确实是亘古不变的真理。看着身边一个个兄弟都出国了,这心里跟火烧似的。看着朋友每月拿着15%的房贴,车贴,5、6百的取暖费,万儿八千的奖金,这心里就琢磨着,这人与人的差距咋就这么大呢?人生数年,弹指一挥间呀。是的,公司有培训计划,有培养机制,公司会尽量把每一位员工培养成为有理想,有道德,有文化,有纪律的`四有新人,工资会涨的,面包会有的,可俺就看不明白,咋你们培养我就要3年5载地,人家咋不用培养就收了俺呢,俺还有多少年来给你培养?到时候,黄花菜都凉喽。人家咋就看得起俺,给俺钱呐?

  龙入浅水遭虾戏,虎落阳被犬欺啊。佛曰:一枯一荣,皆有定数。圣经上说:欠着我的,我会记下。梁朝伟说:出来混,总归是要还的。主席说:哪里有压迫,哪里就有反抗。小xx说:贫穷不是社会主义。电视上也说:要爽,靠自己。因此本人因为个人原因,决定离开已经服务多年的xx公司。请求领导批准。

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。祝您身体健康,事业顺心。并祝YYY、xxx事业蓬勃发展。

工资申请书3

  xx,身份证号(xx),联系方式xx。本人于xx年xx月xx日进入同方鼎欣信息技术有限公司,目前在xx部门任xx职位。因xx,现需要公司提供xx。(收入证明申请的原因请认真填写)

  申请人:xx

  日期:xx

工资申请书4

  申请人:

  被申请人:

  统一社会信用代码:

  法定代表人:

  职务:

  住所:

  劳动争议当事人应当在劳动争议仲裁时效范围内申请劳动仲裁,如果过了劳动争议仲裁时效申请,合法权利就无法得到保障。劳动争议申请仲裁的时效期间为________年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。超过申请时效期间提出仲裁申请的,劳动仲裁委员会会驳回仲裁申请。申请事项:

  1、支付________年____月____日至________年____月____日期间加班费_____元;

  2、支付________年____月____日至________年____月____日未签订书面劳动合同双倍工资的差额工资______元;

  3、支付解除劳动合同的补偿金______元。事实与理由:________年____月____日,申请人受聘到被申请人处________工作,工资为每月______元;工作时间为_______至_______,休息日及法定节假日不休息,被申请人从未依法支付加班费。________年____月____日至________年____月____日双方签订了书面劳动合同,自________年____月____日起被申请人再未与申请人签书面劳动合同,________年____月____日,被申请人单方解除劳动合同。被申请人的'行为违反了《劳动合同法》及相关规定,严重侵害了申请人作为一名劳动者的合法权益。为维护自身合法权益,特诉至贵委,请依法裁决。此致________劳动仲裁委员会申请人:________年____月____日

  递交《劳动争议仲裁申请书》的同时,向劳动仲裁委员会递交下列材料:

  1、申请人为劳动者的,应提交身份证复印件;

  2、劳动关系相关证明,其它证明材料。

  3、申请人系用人单位的,交企业法人营业执照复印件加盖公章、组织机构代码证复印件加盖公章、法定代表人身份证明加盖公章。

  4、有委托代理人的,提交授权委托书。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

工资申请书5

尊敬的公司领导:

  因本人在 xxxx 年 xx 月 xx 号诞下小龙女一玫, 产假时间从 xxxx 年 xx 月 xx 号到 xxxx 年 xx 月 xx 号止。

  根据国家及公司相关规定, 正常产假为 90 天,晚婚晚育增加 15 天,现特向公司申请产假工资, 请予批准为盼,非常感谢公司领导对我的关心和照顾。

  此致

敬礼

  申请人:XXX

  20xx年x月x日

工资申请书6

xxx:

  因购房需要,本人拟向银行申请贷款。依据银行相关规定,需提供《个人收入证明》。

  根据本人在公司薪酬体系的实际情况,本人目前月工资为xxxx元(该收入已包含基本工资、津贴、补贴、奖金、加班费等由公司发放的`所有收入),特申请公司于xx年xx月xx日为本人开具的《个人收入证明》中工资为xxxx元。

  本人承诺此《个人收入证明》仅限于20xx年xx月xx日向银行申请购房贷款使用(过期作废),不另作其他任何用途。如因此《个人收入证明》引发的其他任何问题,均由本人全权承担后果。因此而产生或可能产生的所有法律纠纷,与公司无关。

  申请人:xxx

  申请人身份证号码:xxxxx

  联系电话:xxx

  申请日期:20xx年xx月xx日

工资申请书7

尊敬的公司领导:

  本人自入职公司至今,在公司各位领导的关心和指导下,个人能力在不断的提升和进步,对行政部的工作工作流程和工作内容已基本熟悉,掌握了一套有效提高工作效率的工作方式,现已能能胜任本职工作,并为公司的后勤工作作出了较大的贡献。

  随着公司的不断发展,行政部的工作内容逐渐增多,本人涉及的工作内容范围也一直在不断拓宽,但是本人自转正以来的薪酬一直是2300元/月(基本工资加上一切补贴)。广州市属于消费水平较高的一个市区,本人自己在外租房,现阶段物价又总体上涨,希望总经办能够综合这些内在和外在因素给予考虑将本人薪酬调整至3000元/月。

  当然,如果领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到公司规定的'调薪要求,我诚恳地希望领导能提出宝贵意见或建议,让我明确今后的努力方向和目标,能有效地提升自己能力,将日后的工作做到最好。

  1、对上班族来说,薪水无疑是工作的重要目的之一,加薪直接影响到今后工作的努力程度。

  2、现已严格控制加班,实行三班倒,比原来的所得工资减少许多。

  3、物价比之前上涨许多。

  4、房价比之前上涨上x百元。

  5、我等入公司三年有余,对电气线路及电话线路等各种安装、维修、应急等事宜已熟练掌握,并考取消防员上岗证、高压进网电工证、安全主任证等证件,但始终未曾私人申请上调过工资!尽管今年的CIP一涨再涨!

  6、由于加班减少了,工作量不变,工作负荷相对有所增加。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xxxx年xx月xx日

工资申请书8

尊敬的领导:

  您好!

  自去年xx月正式入职以来,我在xx市场部工作已经快满一年了。市场部是个温暖的大家庭,您是这个大家庭的家长与主心骨。在您的悉心指导及各位同事的帮助下,我快速适应了现在的工作环境和工作节奏,每天都过得充实而快乐。我喜欢公司的工作氛围,享受与同事们轻松相处的时光,更感激您的栽培与帮助。您是我来到xxxx的引路人,是我人生中的伯乐。

  在工作中,受您严谨工作态度的感染,我一直认认真真、兢兢业业地对待每项工作,态度端正踏实,从未有丝毫懈怠之心。在力求高效、保质保量地完成职责范围内各项工作的同时,积极主动地协助同事完成部分工作。过去的近一年里,在您的悉心栽培和同事们的帮助下,我的工作能力有了很大程度的进步和提升,共完成应用行业及数据分析报告XX个,公司投稿企业新闻XX篇,并在XX报投稿多篇,在此基础上,对公司现有的产品系列及应用行业有了全新的认识和了解。由于部门工作岗位的特殊性,不同于销售部门,我所做的工作也许无法用直接的业绩指标来衡量,而作为直接领导的您以及各位同事可以对我为公司付出的努力和做出的贡献给予客观公正的评判。

  众所周知,XXXX市的物价与消费水平在全国都位居前列,我的'实际生活状况也向您如实汇报过,经济方面的压力一直都存在。因而,自入职以来,我一直希望能够通过切实的工作业绩让您看到我存在的价值和未来的发展潜力,期待我的收入水平能与之保持匹配,缓解经济上的压力,从而让我能全身心地投入到今后的工作中,增强工作的积极性,以及对公司的归属感和荣誉感。

  综合以上多方面的因素,为了能更好地为公司创造价值,也为了使自身得到更好的发展,特此向您提出加薪申请,申请XXXX年X月XX日开始月薪提升到XXX元。如果您认为我现在的工作内容及质量还未达到这个薪金标准,我诚恳地希望您提出宝贵意见或建议,让我有一个更加明确的努力方向,在提升自身能力的同时将工作做得更好,迈向更高的目标。

  真诚期待您的答复!

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

工资申请书9

尊敬的领导:

  您好!本人xxx,由于以下几个方面的原因,现特申请加工资x元。

  1、从今年开始,深圳东莞等地的xx部门工资都有所上调,增加价位在200-500元不等。

  2、工作技术性强,稍有不慎都会影响产品的外观和性能,且本人现在工位不稳定,哪里有需要就到哪里帮忙,可以说是身兼多职,这也从另一方面说明了我工作内容的繁多和技术的娴熟。

  3、相比去年,今年又少了两个人,所以我的`工作负担又增加了不少,通过我的工作成绩,我希望老板给我增加工资以资鼓励,带动我上班的积极性,以保证将工作做的更好。

  4、xx部门工作环境差,噪音大,粉尘多,且来货多出货紧急时还需要无偿加班。

  5、随着物价的不断上涨,原有的工资水平已远远不能满足我的消费需求及生活水平,在这个什么都在涨价的社会,我希望老板也能让我的工资见涨以满足我的生活要求!

  以上几点,我希望老板能从实际出发,对于我所提的要求给予考虑,谢谢!

工资申请书10

尊敬的厂领导:

  本人自担任工厂行政管理员一职到现在有幸得到了厂领导的信任,使本人所承担的工作得以顺利开展,本人对工厂未来的发展也充满了信心和期待。

  虽入厂仅五年,但本人从事办公室工作已有二十多年,本人从事过不同行业的办公室工作,所跨行业幅度较大,如水产公司、房地产、船厂等,并担任团委书记、总经理秘书、办公室主任等职,包括企业通讯员、企业自创报刊编辑、文书、档案员等工作,工作实践能力及综合能力强。

  本人凭借认真负责的工作态度,以及工厂领导对本人的信任,现工厂的各项工作已得心应手。本人对待工作认真仔细,能尽自己所能想方设法高质量完成领导交付的工作;与同事工作关系融洽,能主动积极地配合各部门工作,做好协调工作;积极学习新知识新技能,注重自身发展和进步。从一开始对工厂业务的不熟悉,到现在的独挡一面,工作能力及工作成绩也得到了领导的一致好评。

  本人所担负的工作除了本部门的日常工作之外(文书写作、行政管理等),还负责工厂的通讯报道、部门档案收集、企业申报、安全管理工作等。从20xx年起至今,工厂的申报工作由原先分散到各个部门,到现在汇总到总经办,申报项目增多,种类繁琐,但本人积极与政府部门沟通,努力为工厂争取各项荣誉和补贴政策,在厂领导及各部门的大力支持下,为工厂争取企业荣誉和各类“软资源”作了大量工作;本人还为工厂的`安全管理工作做了大量有效的基础管理工作,在20xx年编撰了50余项工厂安全管理制度,安全生产综合预案等各项安全方案计划等,本人为工厂创建安全标准化也作出了极大的努力,为此,本人深感自豪,工作成就感也油然而生。

  从最初的行政管理员一职到现在的企业管理员兼安管办主任助理等各项工作,工作量增加,工作强度增大,但工资收入还未得到相应的提升和调整,工厂普调工资也体现不了本人的价值,自进入工厂至今工资仅xxx元/月,与工厂招聘的新员工及同等工作经验的员工收入相比,深感自形惭愧。

  工厂提倡的是“员工收入凭贡献”,“有作为必有地位”,鉴于现在本人所承担的工作职责及工作能力,值此年度调薪之际,希望工厂领导能结合本人的工作表现,对本人的工资额度给予合理调整和提升。请厂领导对本人的申请给予认真考虑,并指正本人工作中不足之处。

  申请人:XXX

  XXX年X月X日

工资申请书11

尊敬的领导:

您好!

  我很感谢公司能给我这个工作平台,有幸自20xx年X月份入职XXXXX,非常感谢公司对我的支持与栽培。日月如梭转眼已入职X年多了,在此期间始终抱着“公司是我家”的信念以快乐饱满的热情投入到每一天的工作中去,在工作上我一直踏踏实实、兢兢业业,争取把每一件工作做到尽善尽美,努力在最少的时间内做最多的事,与公司共同进步共同发展。

  目前我所负责的工作有:总经理助理、办公室内外勤工作(①圆满完成了XXXXXXXXXXXXXXX。②接待来访单位:XXXX、XXXXXX、XXXXXX、XXXXXX等迎来送往,“公司能否考虑给办公室配辆办公用车。③做好办公室的工作,起到承上启下的作用。④服务好厨房和后勤)。公司哪里需要我往哪上,这个忙完忙另外一个,让我在众多的工作中乐此不疲,随着公司的不断发展状大,我个人的`能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,鉴于现在的工作职责和工作能力,我希望能从XXXXX升为XXXXXX,提出这样的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的谈不上“功”,所以请不要误会我的本意,我只是实话实说。我相信,只要付出,就会有收获! 期待您的答复

  申请人:XXXX

20xx年X月X日

工资申请书12

尊敬的领导,您好!

  时光过得真的很快,自从20xx年8月2日加入恒达公司,至今已经半年的时间。xx作为我的第一份工作,我一直充满热情,满怀抱负,并且在这一年半里的工作中,我积极进取,比较踏实用心地工作,并且也在领导和同事们的帮助下更快地得到了锻炼和成长,积累了一定的产品开发的经验以及汽车体系的流程。

  自08年以来,由车间实习到设计产品,目前我们也分别在做xxx等产品,以及一些公司正在涉足的新领域的产品,如xxxx等。而且在公司领导的安排下,我们也分别在对xxx设计进行学习、研究,作为xx行业不可替代的xx,我们现在所学所想,这也将会成为公司未来发展、竞争的坚实后背力量。

  技术团队团结和奋进的精神时刻鼓舞着我,领导的督促和教导也时刻勉励着我们,能够在xx工作,我们感到的是幸运和满足,再多的工作我们也都会毫无怨言地尽自己的能力去做,去做的更好,因为我要用自己的努力勤奋的劳动来回报公司的知遇和培养。

  之所以给领导写这份申请,也是因为我们在生活上遇到了一定的`困难,向领导、向组织寻求帮助。生活的捉襟见肘常常会使我分担很多的精力。每月五、六百元的房租已经让我感到很大的压力,再加上水费、电费、煤气费、电话费等开销也是一笔不小的数额,加之日常的饮食及一些必要的生活用品又是很难节省??现在每个月我们拿到手的工资是1400元,负担这些支出真的很困难,况且作为未婚无房一族,以后的生活都要靠自己去打拼。随着房价和物价的不断上涨,入不敷出的我们也很难向父母伸手,因为这个时候该是我们来报答他们的养育之恩!可是我们能做的太少,做的不够,现实真的很无奈??

  当初我们进入公司时,了解到我司的薪水是工作满一年是可以有些浮动的,这也让我们感到了欣慰。因此也恳请领导根据我们的实际生活困难和我们以后可以为公司做的贡献,能够同意我们的这份难言之请。我们一定会努力工作的。

此致

敬礼

工资申请书13

各位经理:

  本人xx,于20xx年xx月xx日入职贵公司,在您的关心、支持和同事们的`帮助下,收获很大,增长了见识,开阔了视野,积累了经验,令我终生受益。但由于私人原因,本人认真考虑后,还是决定辞去现职位,离开贵公司。

  具体原因:工资低,待遇差,公司规定伙食:早餐吃白粥、及咸菜、中餐吃红萝卜及肉丝、空心菜、晚餐吃土豆及空心菜、偶尔可以吃到韭菜跟鸡蛋。

  为不影响到公司工作的展,本人决定还是应放弃现有工作,因为本人的离职而给公司造成的不便,本人深表歉意和遗憾。同时感谢贵公司和杨经理给予我的宝贵学习机会,我会好好铭记。祝事事顺利、生意兴隆!

  如果可以希望能在离职后一个月领取到本人应得的工资、补贴和提成。

  请批准我的申请!不胜感谢!

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年x月8日

工资申请书14

尊敬的领导:

  您好!

  本人于xx年11月15日进入贵公司,做测试员(电脑主板)、xx年5月30日在工程做IE(主要负责工位排配、WI的制作及标准工时的建立)、xx年9月10日至今在测试部做文员(主要负责做测试与维修报表及一些琐事),在此期间,我学到和懂得许多知识与做人的道理,在此我感谢公司领导对我的栽培和帮助。

  随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。

  这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的`感情,我喜欢公司的工作氛围,热爱自己的工作,喜欢公司的每一个伙伴们。

  人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的素质高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,那对他们来说,为工作付出的满腔热情、牺牲的休息时间和身体健康来说是不公平和不值得的。

  本人从进厂至今,一直是普通员工待遇,本来我是不想提工资问题的(因为可以学到东西,知识就是财富),可是由于种种原因,我不得不提,我知道我们厂现在不是很忙,可我希望从09年起,我的工资月薪是4000元,(包吃住),在这里我不用说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样,您甚至可以问我的直接领导或从员工们那里得到对我的评价。

  如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到6000元月薪的要求,我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进;当然更有深度的工作岗位,我也愿意尝试,我这是对我个人的挑战和不断深造,我相信,只要付出,就会有收获!

  也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作。

  期待您的答复。

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

工资申请书15

  申请人:_________________

  被告:_________________有限公司

  申请请求:

  1、请求依法裁决被申请人支付申请人______年_____月至______年_____月期间的加班工资_____元;

  2、依法裁决被申请人支付申请人_____年____月份工资_____元;

  3、依法裁决被申请人自_______年_____月起每月按______元支付申请人生活费直至被申请人安排申请人工作止;

  4、依法裁决被申请人补足申请人_______年______月至______年_____月期间最低工资差额部分____元;

  5、依法裁决被申请人返还_____年____月至______年____月期间的依法应由被申请人缴纳的社会保险费______元;

  6、依法裁决被申请人为申请人补交_______年_____月至_______年____月期间以及______年___月至_______年____月期间的`社会保险。

  事实与理由:

此致

  ________________区劳动争议仲裁委员会

  申请人:_________________

  申请日期:_________________

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