人事岗位调整任命通知

人事岗位调整任命通知

　　在当下社会，我们很多时候都不得不用到通知，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。你所见过的通知是什么样的呢？以下是小编为大家整理的人事岗位调整任命通知，希望能够帮助到大家。

人事岗位调整任命通知1

各部室、各分公司、爆破公司、培训中心、物流公司：

　　根据公司发展需要，经董事长提名、各董事同意、总经理办公会议研究决定：自20xx年3月16日起，聘请为XX有限公司总经理助理。主要负责协助总经理做好各部门、各分公司及各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的管理工作，为总经理带给合理化推荐，并促进各项具体工作的`落实。

　　特此通知。

　　XX有限公司经典

　　20xx年六月九日

人事岗位调整任命通知2

公司全体员工:

　　根据公司发展需要，经公司研究决定，现任命担任技术总监助理一职，协助技术总监处理技术部相关事宜、做好相关协调工作。

　　以上任命自即日起生效，请大家给予支持，共促发展。

　　特此通知！

　　网络发展有限公司

　　人事行政部20xx年2月18日

人事岗位调整任命通知3

公司各部：

　　因公司发展需要，经公司研究做出如下人事任免决定：

　　1、免去朱同才业务经理职务，任命李海中同志为商丘、驻马店等地区业务经理，负责商丘、驻马店区域的客户开发、客户维护、客户管理等相关事宜。

　　2、免去张庆博物流部主管职务，任命崔鲁峰同志为物流部主管，负责物流部的人员和业务管理，保证物流部各项工作正常进行。

　　业有限公司

　　20xx年11月1日

人事岗位调整任命通知4

　　因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：

　　1. 原dj部主管刘琼离职，现由楼面主管陈明慧兼管dj主管一职，并履行该职务全部职责

　　2. 原前厅部主管王凡离职，现任命杜琼为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作

　　3. 楼面部由李荆暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作

　　备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴(职务津贴上报生效)

　　以上任命决定自发布之日起即开始生效，希望各部门及全体员工给予支持配合。

　　特此通知

　　xxx公司

　　年月日

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