企业录用通知书

【精品】企业录用通知书范文

　　在学习、工作生活中，能够利用到通知的场合越来越多，各种类型的通知各有不同的写法。通知的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编收集整理的企业录用通知书范文，仅供参考，欢迎大家阅读。

企业录用通知书范文1

Dear xxx：

　　我非常高兴地通知您，经过我公司的面试和讨论，我们一致认为您是我公司xx部xxx岗位的合适人选。根据公司的薪资福利政策，我们将给您提供以下薪酬福利待遇：

　　一、现金薪酬：

　　您的年度目标总现金收入为税前RMB xx万元，由以下三个部分构成：

　　1、月固定工资：x万元/月

　　2、年度服务奖金：年度结束后，公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金

　　3、绩效奖金：您目标年度总现金收入的______%作为年度绩效奖金标准（相当于x倍月固定工资），年度绩效奖金发放时，将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。

　　关于年度服务奖及绩效奖的特别说明：如您在月日前加入公司方能参与分配；入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算，15日前入职按全月计算，15日后入职按半月计算。

　　二、长期激励：

　　在您入职后，公司将在最近的统一期权授予日授予您x万股期权。期权自授予日1年后开始，每年可行使20%。

　　三、福利：

　　根据公司福利政策，公司为您提供以下福利项目：

　　1、社会保险：为您提供国家规定的社会保险；

　　2、通讯补助：公司为您提供xxx/月的通讯费补贴。

　　3、商业保险：公司为您提供最高保额xx万元的人身意外伤害保险和最高保额xx万元的重大疾病保险。

　　4、车补：享有车辆补助xxx元/月。

　　5、带薪假期：按照公司规定，当您入职满x年后，每年可享受x天的带薪假期；当您入职满1年后，每年可享受x天的带薪假期；当您入职满x年后，每年可享受xx天的带薪假期；当您入职满x年后，每年可享受xx天的带薪假期；

　　除以上福利项目外，公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等，并资助员工的各项活动。xx公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。（以上员工福利待遇信息为保密资料，请勿向公司内外的其他人员透露。同时公司禁止兼职，并严格要求IPR保护及竞业限制等）

　　四、其他

　　1、工作地点：

　　2、劳动合同期限：_____年，其中试用期_____个月。

　　3、报到时间：___年___月___日

　　4、报到地点：

　　5、报到时请携带以下材料：

　　a）身份证

　　b）最高学历证书原件

　　c）原单位离职证明

　　d）其他资历、资格证书

　　e）寸相片_____张

　　f）个月内当地正规医院出具的.健康证明

　　如接受我公司的Offer，请回复邮件说明；如对Offer有任何疑问，也请尽快回复邮件说明，或致电0755—xxxxxxxx转xxxx人力资源部xxx联系。

　　备注：此录用Offer已确认了您的专业资格，如果您确认此录用Offer，我司相关人员将通知您入职资格（体检、验证等）的审核事宜。若入职资格的审核（体检、验证等）不符要求，此Offer将自动取消。故提醒您在前任单位离职前，先与我司做入职资格（体检、验证等）的确认。

　　真诚地欢迎您的加盟，让我们一同秉承企业的使命，为xx成为国内一流、国际知名、极具竞争力的企业而共同努力！此致！

　　xx股份有限公司人力资源部（需加盖章）

　　____年10月19日

企业录用通知书范文2

尊敬的先生（女士）：

　　非常荣幸地通知您，经公司面试考察，决定聘用您为xx公司（以下简称公司）校区/部_________职位。

　　真诚欢迎您加入本公司的行列！

　　请您详细阅读以下内容，并在确认后请于报到当日携带相关资料到xx人力资源部/校区，就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。感谢您的配合！

　　聘用条款和条件

　　一、报到信息

　　1、报到时间：___年___月___日时整

　　2、报到地点：xx人力资源部/校区

　　联系人：

　　联系电话：

　　二、公司规章制度

　　请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前，认真阅读以下规章制度，并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》（请阅附件）

　　三、试用期与劳动合同

　　按公司用工规定，试用期为______个月，自入职当日起计算。劳动合同期限为_______年。

　　您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议，明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。

　　四、报到当天须提交的资料

　　1、居民身份证（原件及复印件）或居民户口簿（原件及复印件）；

　　2、学历证明书（正本及复印件）；

　　3、一寸彩色证件照2张（红底）；

　　4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明；

　　5、一年期内省、市级综合医院的体检证明（体检项目：肝功能、丙氨酸氨基转移酶（企业录用通知书lt，简称转氨酶）、胸透、心电图，一共四项，费用自付）。

　　注：体检前请注意休息，不要饮酒，早上空腹。

　　五、受雇唯一性和保密承诺的规章制度执行。

　　1、受雇唯一性：您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系，入职后在没有得到公司正式认可的前提下，不能接受任何外部的有偿聘用，包括临时性质的聘用。

　　2、保密：您应当避免将与公司有关的.任何机密信息透露给任何非本公司雇员。机密信息包括但不限于本聘用函的全部内容。

　　六、生效与失效

　　本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效，在劳动合同签订之前，作为公司与您对双方劳动权利和义务的基本协议和约定，并将作为劳动合同的附件，如本通知中的条款与劳动合同有冲突之处，以劳动合同为准。

　　如果您未能通过公司要求的背景调查、隐瞒真实信息或在____年____月____日（确认截止日）前仍未签署本录用通知书并交至我部，本通知书将在确认截止日自动失效。

　　若您不能按时入职，请于___年___月___日前通知人力资源部，如您未能在入职日到公司报到入职，本录用通知书将自动失效，除非您事先通知公司并获得公司同意延长入职截止日。请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件。如果您清楚并同意上述聘用条款和条件，并自愿受雇于公司，请在报到之日就本通知书及相关内容进行签名确认并办理入职手续。我们谨借此机会表达我们的欢迎，并祝您在未来的岗位上一切顺利。

xx公司人力资源部

　　___年___月___日

企业录用通知书范文3

_____先生/小姐：

　　您诚意应聘本公司职位，经初审合格，依本公司任用规定给予录取，谒诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下，敬请参照办理。

　　一、报到日期：

　　___年___月___日（星期_____）时分整。

　　地点：广州市

　　二、携带资料：

　　（一）录用通知书；

　　（二）居民身份证；

　　（三）最高学历证书原件；

　　（四）资历、资格证书（或上岗证）；

　　（五）体检合格证明（区以上医院体验证明）；

　　（六）非本市户口需携带外出就业证明、未婚证（计生证）；

　　（七）一寸相片三张；

　　（八）如需公司解决住宿，请自带床上用品。

　　三、按本公司之规定新进员工必须先行试用个月，试用期薪资。

　　四、前列事项若有疑问或困难，请与本公司人事课联系：

　　电话：xxxxxxxx

　　___年___月___日

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