离职通知书
在充满活力，日益开放的今天，我们越来越需要通知，法规性文件经有关部门制定以后，需要用通知的形式予以发布。你写通知时总是无从下笔？下面是小编收集整理的离职通知书，欢迎阅读与收藏。
离职通知书1
xx：
你于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日未来上班，也未请假，公司视为旷工处理。
限你于20xx年xx月xx日前，主动与本公司联系，否则按公司相关制度处理，视为自动离职，一切后果自负。
特此通知
xx部门
20xx年xx月xx日
离职通知书2
姓名：
性别：
身份证号码：
根据《中华人民共和国职业病防治法》第三十五条“对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者”之规定，鉴于你于xx年xx月xx日提出辞职申请，我单位已经批准你的'辞职，由于你在离岗时未进行职业健康检查，现要求你在接到本告知书后到本单位办公室报道，并在本单位相关人员陪同下进行离岗职业健康检查。我单位将如实告知你检查结果，职业健康检查费用由本单位承担。
自本告知书之日起30日内，如你未按照单位要求参加离岗职业健康检查，将视为你放弃离岗职业体检，并视为你在本公司工作期间你未受到任何职业伤害，由此造成的一切后果由你本人承担。
班组长（签章）：
本人（签章）：
砖厂
xx年xx月xx日
离职通知书3
XX先生：
您好！自从您于20xx年月日起不再到本公司（天津XXXX有限公司）上班至今，一直未办理离职交接手续。虽经我公司管理部人员多次与您沟通、督促，但仍未见到您履行义务，来公司办理离职手续。因您的行为已经给公司造成了一定的.经济损失和不良的影响。现在，再一次的正式通知您，请您务必于20xx年03月20日之前到我公司管理部人事专员处办理离职手续。逾期我们将做强制退工手续，并由您（XX）承担由此造成的一切法律后果，同时我公司将保留追究您法律责任的权利。
通知人：天津XXXXXXX有限公司管理部
20xx年03月13日
离职通知书4
***，（性别）X，19**年**月生，（职位名称）XXX，20xx年**月（事情大概情况）后不按期返校，擅自离岗至今。
****年*月*日，公司在《**日报》发布《限期返岗通知书》，通知***于20xx年*月*日前来公司办理离职手续，其至今仍未办理。根据《**公司**管理规定》和国家有关政策，经研究，决定对甘峰作自动离职处理（自动离职时间从20xx年*月*日计算），解除劳动人事关系。
****公司人事部
20xx年*月**日
离职通知书5
尊敬的xx公司领导：
您好！我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在xx时间里获得了许多的机遇和挑战。经过这xx月在公司从事的xx工作，使我在xxxx等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！从入职以来，我一直都很享受拥有这份工作。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都十分满意。但是，因为某些私人的理由，我最终选择了开始新的工作。
在过去的时间里，我在公司工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去xx月里，利用公司给予的良好的学习时间，我学习到了一些新的东西，充实了自己，扩展了我狭窄的知识面，并增加自己的一些实践经验。对于公司这xx月以来的照顾，在此我表示真心的感谢！
在这xx月的时间里，公司给予了我很好的机会，让自己学习方面的运做，但由于自己缺乏xx等方面的经验，自己没能很好地为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司xx月的培养。
由于我个人感觉，在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，感觉有些愧对公司这xx月的照顾，自己也感觉在过去xx月里自己没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力与公司的各方面要求还相差甚远。所以，经过自己慎重地考虑之后，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职，望公司给予批准。
能为公司效力的日子已不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好属于自己的所有工作，尽力让项目做到平衡过渡。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的.同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我感谢公司和您给我机会，为xx公司工作；我亦感谢您和其他在公司工作的同事，在过去xx月来对我的一切支持和指导。我有信心在您的领导之下，公司定能在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝愿公司兴旺发达！我衷心希望有一天，能够在世界的每一个角落都能看到xx的字样。
致敬和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲，我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。
感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱，感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助，无言以表，再次感谢！因个人的原因和身体健康原因，向公司提出辞职。
离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定，我恳请领导原谅我。
此致
敬礼！
申请人：
xxxx年xx月xx日
离职通知书6
离字第（ ）号
注：1. 员工离职必须按公司的有关规定提前提出申请（试用期提前7天，转正后提前1个月）;员工须领取离职通知书7日内办清离职手续，逾期后果自负（自止薪之日起以旷工论处）。
2. 离职人员按以上程序办清所有手续后，工资结算按如下规定发放（手续不全者，财务部不予结算工资）：
①入职不满15日者，因个人原因离开公司，概不结算工资;七天考察期内，包括第七天被公司辞退者，概不结算工资。一个月内被公司辞退者，公司将只给其试用工资。）
②被公司辞退的'，经正规流程核算后，（与本公司无任何经济利益牵扯），工资用支出证明单给予发放。 ③主动提出离职的，工资于离职后下一个月，与公司员工统一时间发放。 3. 主动提出辞职者，“离职原因”由本人填写，被辞退者，由主管部门填写。
4. 业务人员离职必须填写《员工离岗、离职前客户移交表》，后勤人员将交接事项列出，交接人与接收人签名方有效。移交手续办清后才可办理离职手续。
5. 凡购买社会保险的离职员工，以每月15日为界限，出勤不足15日(包括15日),本月的保险费由个人全部负担；出勤15日以上，按国家规定由公司和个人按比例负担。
6. 本表由人事部归档保存。
离职通知书7
xxx先生/女士：
因为本公司的经营方针和业务发生重大的调整和变化，您所学的专业和您的经历、能力均不符合公司的要求，故请您于x_年x_月x_日离开本公司。谢谢您多年来对本公司的`支持和帮助。您的一切待遇均按照国家法律法规、我公司的xxx规定和劳动合同的约定处理。
有限责任公司
xx年xx月xx日
离职通知书8
本人xxx，于xxxx年xx月xx日与单位建立了劳动关系，至今已在单位工作了xx个月。现由于个人原因，本人依据《劳动合同法》第三十七条之规定提出解除劳动关系，我将于30天（在试用期提出辞职，最短为3天）后离开单位，请单位找人做好接替工作，我也会在30天内做好工作交接。
届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定，在解除劳动关系时一次性支付本人工资，并按照《劳动合同法》第五十条的规定及时办理离职手续，出具解除劳动合同证明。
xxx（手写签名）
年 月 日
离职通知书9
XXX部XX先生：
由于XXXXXXXXX原因，您将于XXXX年XX月XX日离开公司，请在XX小时内办理以下手续：
（1）向原工作部门的`主管和交接人移交一切自己所负责的工作，逐项填好《工作移交清册》，各相关人员签字后，交行政部存档；工作移交完毕由本部门或部门上级主管在下面的“交按表”上签名证明；
（2）向公司各相关部门归还公司财产（含一切相关款项）、证件和办公用品，并由相关部门主管在下面的“交接表”上签名证明；
（3）在相关部门主管签完名后，将此“交接表”交回行政部。
通知人：行政部
XXXX年XX月XX日
离职通知书10
各位客户：
兹有xxx于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期间在我公司担任xxx职务因个人原因已办理离职，考虑到对原有服务客户的利益安全，市场的.健康发展特此做出通告!
原业务交接于我司员工xxx联系方式xxx为此给大家带来的不便表示抱歉，沈阳欧爵酒业全体同仁会以更高的热情服务于我们的朋友!
通知人：xxx
xxxx年xx月xx日
离职通知书11
员工辞职申请/辞退员工通知书/交接清单
Employees resign application /Dismissal notice of employees/Work handover list
日 期Date：
姓 名Name： 部 门Department： 入职日期Entry Date： 离职日期Departure date： 职 务Position：考勤卡号Attendance Card：
附：移交文件多的另外列清单做移交附件。说明移交什么文件多少份。
Appendix: Transfer files to do more than the other columns list the transfer accessories. What number of copies of the file transfer instructions.
本人申明：本人办理完毕交接手续，与该公司终止劳动关系，无任何劳动纠纷。
I affirm that I completed it transfer procedures, with the company's termination of labor relations, without any labor disputes.
员工签名Signa：日 期Date：
本资料由行政部报关部。
离职通知书12
陈xx、陈xx：
你二人于 20xx年10月28 日未履行规定审批手续离岗，至今已离岗 41日，违反了公司规章制度的相关规定。现通知你二人于 20xx年12月14日前返回单位办理离职手续。逾期不到者，将根据公司规章制度规定予以解除劳动合同。
特此通知。
x有限公司周口市西华分公司
xxxx年12月9日
离职通知书13
尊敬的客户：
您好！本公司原销售部员工姚xx已于20xx年5月30日离职。
我公司郑重声明，自本声明公布之日起，其在外的'一切业务活动皆属于个人行为，造成任何经济损失与本公司无关。以前由姚xx负责范围内的工作由我公司在职人员杨柳芬、方采薇负责，给广大客户带来不便之处敬请谅解，在此感谢客户对浙江深泰克电子有限公司一如既往的大力支持！
如遇问题请拨：
特此通知！
xxx
日期：
离职通知书14
xxxx：
根据你提出的《离职申请》，经公司审核你的`工作移交手续，同意你于20xx年2月28日正式离职，双方自即日起终止劳动关系。离职后，如有交接不清楚事项，请积极配合公司协助处理。感谢你对本公司的贡献，并祝你事业顺利。
xxx
20xx年xx月xx
离职通知书15
xxx，性别：x，年龄：x，系我单位劳动合同制员工，现从事xx岗位工作，本单位工作年限xx年xx个月。劳动合同期限为xx（自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日）。因xxxxxx，根据《劳动合同法》第xx条及本单位规章制度规定，于xxxx年xx月xx日解除（终止）劳动合同。其中，用人单位单方面解除（终止）劳动合同的相关材料：xxxxxx。
特此证明
xxx
20xx年xx月xx日
【离职通知书】相关文章：
员工离职通知书03-20
离职通知书范文01-30
自动离职通知书05-17
离职通知书怎么写01-30
自动离职通知书(优秀)05-17
员工离职通知书模板05-18
离职通知书简单模板04-25
自动离职通知书[汇编11篇]05-17
餐厅停业通知书_餐厅停业的通知书02-11
暑假通知书08-18