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演讲竞聘演讲稿

时间:2021-10-28 08:41:51 演讲稿 我要投稿

关于演讲竞聘演讲稿模板七篇

  演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。在充满活力,日益开放的今天,需要使用演讲稿的场合越来越多,那么你有了解过演讲稿吗?以下是小编为大家整理的演讲竞聘演讲稿7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

关于演讲竞聘演讲稿模板七篇

演讲竞聘演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!

  我叫XX。我是一线的一名普通员工!今天我竞聘的岗位是……

  今天是一个难忘的日子,因为它是我第一次参与竞聘演讲。我很感谢领导能给我这次竞聘的机会。虽然在坐的每一位同事都比我年长、比我有经验、比我更有资格来参与竞聘,但我不会因此而气馁的,俗话说的好:重在参与嘛!

  在这充满生机和活力的新世纪,机遇和挑战并存。年少轻狂的我常常扪心自问:“我还该不该有自己的梦想,我还有没有梦想?我的梦想在哪里?”我深思过、彷徨过、也惆怅过。凭心而论,我工作的时间并不算长。至今我在……已整整渡过四个春秋,回想这四年来工作的日日夜夜,有辛酸曲折,也有高兴快乐,四年来我一直默默无闻地工作,是这次竞聘上岗的机会又一次唤醒了我沉睡已久的梦想。我没有辉煌的过去,但是,我会把握好现在和将来。今天我能站在这里展示自我,就是希望大家认识我,帮助我,从而更加信任我,支持我。

  我这次竞聘有以下几个优势:

  1、我有较强的工作能力。在日常生活和工作中,我能不断加强个人修养,以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,踏实干事,诚实待人。在领导和同事的关心帮助下,我的组织协调能力、判断能力、办事能力都有了很大提高。在工作中我常常用“换位思考”的思维方式来揣摩乘客的需求心理,力求把客运服务做到更人性化规范化,[中国教育]进一步加强服务意识,提高服务质量。

  2、我有乐于奉献的敬业精神。我爱岗敬业,不管干什么,干一行爱一行,[中国教育]都会努力地把工作做得更好。

  3、我有年龄的`优势。我有很高的接受能力和充沛的精力来对待每项工作,客运站的工作是一个特殊的岗位,仅靠书本知道是远远不够的,更需要有丰富的业务知识和较强的应变能力来提高自身的综合素质。

  假若我有幸竞聘成功,我将不辱使命,努力工作:

  一、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论水平;另一方面加强业务知识的学习,不断给自己“充电”,尽快完成角色转换,胜任本职工作。

  二、摆正位置,当好配角。在工作中,向领导多请示多汇报,真正做到工作到位不越位。

  三、勤奋工作,不计得失。我将兢兢业业,踏踏实实,吃苦肯干。把我有限的工作经验奉献在工作岗位上。

  今天,我是本着锻炼、学习、提高的目的来参加竞聘的。如果我竞聘成功,我会加倍努力;如果我竞聘失败,我会更加努力。我想,一个人在成长的过程中,每走一步,包括参与这次竞聘,都是一次历练。我将以这次竞聘为人生新的起点:对待人生,我会多一份梦想;对待工作,我会多一份努力;对待领导,我会多一份尊敬;对待同事,我会多一份友谊;我相信,只要努力,有时我们自己都会惊讶自己的潜能。

  如果大家信任我就请支持我吧!最后,我有个请求,请允许我邀请在座的领导和亲爱的同事们跟我一起,用最真诚、最热烈的掌声,为参加竞聘的同事加油,为获得成功的同事祝福,为我们XX集团——美好的明天祝福!

  谢谢大家!

  我的演讲完毕。

演讲竞聘演讲稿 篇2

尊敬的各位领导、各位评委、亲爱的同事们:

  大家上午好!

  我演讲的题目是——“奋斗的人生,无怨无悔!

  今天,我能够登上公开选拔中心监控员的讲台,我感到十分荣幸和激动,在此,我感谢中心和领导给了我参与公平竞争的宝贵机会!更感谢近来一直关心我、支持我、帮助我成长的各位领导、各位同事,是你们给了我参与这次竞岗演说的勇气和力量!

  我叫陈华峰,现年25岁,团员,中专文化水平,现在荆宜高速荆门南收费管理所任收费员。我,为人谦和,但充满激情;我,做事稳重,但不张扬;我,为人正直,但不固执。

  20xx年7月,我从荆门市荆楚理工学院毕业,被推荐到武汉市家乐福量贩超市工作,成为一名售货员,20xx年10月任仓库管理员;20xx年7月辞职后到广东省东莞市旭豪实业有限公司工作,经过一段时间的学习和了解,10月被提升为品质部QC;20xx年12月辞去QC回家乡荆门发展,同月到荆门市天和电脑科技有限公司任技术员,20xx年12月提升为技术总监,20xx年9月辞职到荆宜高速工作至今。回顾近段时间的工作,虽然,我没有做出惊天动地的成绩,但我奋斗不息,我无怨无悔!

  今天,我之所以勇敢地站在这个讲台上,是基于自己以下二个方面的优势:

  第一,我具备清正廉洁、诚信为本的优良品质,这是前提。我信奉诚实、严于律已的处世之道,始终以“沉默是金、忍让是银、帮人是德、吃亏是福”来告诫自己,多年的工作经历使我养成了为人正派、严以律已的优良品质,具备了成为一名监控员的前提条件。

  第二,我具备开拓进取勇于创新的精神,这是自从加入荆宜高速公路工作那天起,我就时刻以高标准来鞭策、激励自己,给自己制定了一个目标,那就是:无论什么工作,干就要干得最好,我自信自己的能力,任何工作,只要努力奋斗,我就一定能成功!同时,我思想活跃,勤学善思,接受新生事物快,创新意识和超前意识较强。

  如果这次我能竞岗成功,我将在领导的带领下,牢记“一个原则”,实现“两个转变”,抓好“三项工作”。

  牢记“一个原则”。

  就是当好参谋助手,服从集体决议和上级领导决策。在工作中,我将尊重上级领导的核心地位,多请示汇报,多交心通气,甘当绿叶,做到职责到位而不越位,帮忙而不添乱,补台而不拆台,同时要主动为上级领导献计献策,真正为上级领导当好参谋助手。

  实现“两个转变”。

  一是实现自身角色的转变,即由一名基层收费员向中心监控员角色转变。既要当好监控员,又要当好战斗员,与全体同事思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干。

  二是实现思维方式的转变,即从基层收费员“正确地做事”的思维方式向中心监控员“做正确的事”、主动开拓工作新局面的思维方式转变。始终以《监控员职责》和《监控员岗位工作制度》为工作中的行为准则,结合实际制订 ,有安排,有检查,保证各项工作落到实处,认真做好监控员记录和录像,及时发现、纠正、提醒、询问收费员在收费工作中出现的问题,主动帮助收费员处理各类疑难业务,有效监督和调控收费员工作,确保收费工作有序进行。倡导“文明服务,微笑服务”,树立了良好的窗口形象。

  抓好“三项工作”。

  一是全面提升执行力。这主要从三个方面着手:

  (一)从事监控工作必须坚持原则,不徇私情,敢于与违纪违规现象作斗争,否则,监控设施也就成了摆设。私事讲奉献、公事讲原则,能有效掌握内部人员违纪违规,实时跟踪和全面记录车辆冲关逃费、边道逃费、打架斗殴、损坏收费设施等监控收费区域发生的一切情况,为领导加强征费管理,处理突发事件提供有力证据,确保收费工作的正常有序进行。做到全方位录像、记录并及时反馈,有过硬的业务素质。

  (二)能对收费员、协管员的文明收费、规范疏导进行有效监控。对收费员的正确使用字符叠加器进行监督和提示;对过往车辆所持证件全面记录;对收费员售票和钱款仔细查看,避免找错钱。提示收费员使用文明用语和规范疏导员的站姿和敬礼。并且对收费亭及收费广场的治安情况进行监视,对发生在收费区域的治安案件,刑事案件的事态发展进行跟踪监视,并积极配合公安人员,交通、派出所等部门查找丢失车辆、违章车辆、犯罪嫌疑人,进行调出录像查询,提供有效可靠的线索,切实维护荆宜高速的形象和利益。

  (三)在工作中始终坚持“服务人民、奉献社会”的'宗旨,为群众办好事、办实事;对群众的呼声、疾苦热心帮助,主动为司乘人员排忧解难,急司机所急,想司机所想。

  二是夯实基础,凝聚人心,营造有利于各项工作的良好氛围。

  首先要做好调查研究,要经常深入基层,不断掌握新情况,研究新问题,同时要加强团队协作,与各同事协调好关系,做到相互支持配合,分工不分家。

  其次要关心民心民声,密切联系群众,关心弱势群体,做到以诚待人,以情动人,以理服人。通过多向沟通,协调好领导与员工、员工与员工的关系;要合理使用人,善于激励人,真正关爱人,用人所长,容人所短,做到大家一条心,努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的和谐工作环境。

  三是加强自身建设,提升自身素养。

  首先要加强政治理论和业务知识的学习,不断提高政治理论和管理水平,尽快完成角色转换,胜任本职工作。其次要时刻保持清醒的头脑,处处严格要求自己,不做有损于融合的事,不说有损企业形象的话。再次在日常工作中注重“三勤”:脑勤——勤学多思,多为领导出点子,多献计献策;腿勤——不怕多跑路,不怕多流汗;嘴勤——多向上级领导汇报,多与一线收费站的班子领导协调,多与上级领导和同事沟通,把分管工作做实做优。

  各位领导、各位评委、各位同事,面对大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同时也意识到压力、责任的所在。我深知:前路漫漫,与我相伴而行的可能有坎坷,但你们的鼓励和信任将在我心中永恒,并且成为我战胜困难、超越自我的力量源泉!

  古人云:“不可以一时之得意而自夸其能,也不可以一时之失意而自坠其志”。竞争上岗,无论成败与否,我都将以这句话自勉,一如既往勤奋学习,努力工作!

  谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、各位代表:

  大家好!

  我竞聘医师有以下几方面的优势:

  1、热爱护理工作。

  2、有21年临床护理和近10年的护理管理经验。

  3、有健康的身体和充沛的.精力。

  4、有较强的组织、协调、指挥能力。

  任期目标:

  1、以病人为中心,提高病人的满意度。

  2、加强护理管理,提高护理质量。

  3、增收节支,提高经济效益。

  主要措施和方法:

  首先要给病人以人文关怀。

  其次,以热情、亲切、温暖的话语,理解、同情病人的痛苦。

  再次,从病人敏感的一日清单入手。

  提高护理质量关键是人力资源的管理和护理质量的控制。

  1、落实各种规章制度,明确各班职责。

  2、建立量化的护理质量考核标准和护士评价标准。

  3“以人为本”关心、爱护、尊重、理解护士。

  增收节支,提高经济效益。

  增收方面:

  节支方面:

  首先感谢医院领导

  1、进一步完善医院的发展及加大业务管理力度。

  2、认真完成医院各项任务。

  3、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实。

  4、着重加强提高医务人员的整体业务水平

  5、保证上级相关检查达标。

  如果我医师竞聘上岗成功,我将努力地配合院领导进一步加强医院医疗管理工作,以严谨的工作作风来要求自己,并不断加强学习以不断提高自己的业务水平和管理能力,完成医院下达的每一项工作指标和任务。

演讲竞聘演讲稿 篇4

  我参聘的加油站是高速乐都加油站,我的标语是:实践加油站竞聘书自我再创光辉。

  我于20xx年3月进入中石化高速乐都加油站事变,历经加油员、加油班长、计量员,面临竞聘我信念十足,在高速乐都加油站事变4年的风风雨雨里,是加油站这个神圣的岗亭锻造了我,使我学会了许很多多的策划打点履历。在这几年的事变中能做到受苦刻苦,当真认真,率领部署的事变老是极力去做,从不无端推诿。和同事相处融洽,在优质处事上也获得了很多顾主的好评。在高速乐都加油站计量员岗亭上,能做到共同站长搞好站内统统事变,账表册的填写由不类型到类型,严酷执行资金打点制度,多次搜查首屈一指。我还曾多次介入上级公司组织的各类进修、培训以及比赛。为了进步自身素质,晋升营业程度,而且充实操功课余时刻不绝地进修各类专业常识和专业手艺。从而为此后更好的事变打下坚硬的基本。在高速乐都站4年的事变,使我认识了全站的整体事变和详细营业,更跟左邻右舍结下了深挚的情意,成立了精采的相关,这对我往后开展事变异常有利。

  我竞聘高速乐都站的.上风有以下四点。

  一、认识周边情形,便于社会雷同与和谐。

  二、认知趣识加油站的顾主,易于促进贩卖加油站站长竞聘演讲,便于与司机伴侣雷同,宣传中石化的品牌形象,带动顾主成了我站的忠诚客户。

  三、我性格爽朗生动,气度坦荡,很轻易与顾主员及社会各族的职员雷同,处理赏罚好各方面的相关。

  四、我从事过加油站的加油员、计量员,并且在几任站长的种植下我也懂的加油站打点事变。

  五、出格是在这一年中,我随着站长一边学,一边干,在干中学,在学中干,蕴蓄了一些加油站的打点事变的履历。

  假如我竞聘成为高速乐都加油站站长,我会从以下几个方面开展加油站策划打点事变,完成公司交给的各项使命:

  一、不变客户、做大销量

  1、落实六项便民法子,奉行茶水处事,形成员工与顾主浓浓茶水情。

  2、成立用户会员制,恒久会员,资源求助时享受优先权。

  3、发放救助接洽卡,辅佐接洽修车,送配件,送润滑油,办理用户坚苦。

  4、抓住资源,抓甜头事,做好宣传争取用户,

  5、相识对方的策划环境,精确把握对方贩卖节拍,做到心中稀有。

  6、成立客户视像档案,做到人车合一。

  7、走访大客户,出格是煤矿运输车队,矿业公司、物流公司、客运班车、反季候蔬菜运输老板。尽快把这部门用户聚拢起来,力保市场不失,做大销量。

  8、提供气候预告处事、货运信息、阶梯信息等处事。

  二、强化处事、严酷打点

  1、竭尽尽力,尽职尽责,严酷推行站长的岗亭职责,教育全站员工抓策划,促贩卖,风雅打点,担保安详,任何工作想在前,干在前,用本身的爱的,仔细,凝结心,用本身的现实动作发动各人的局限处事,在站内为员工缔造一个调和的事变场合,为顾主提供一个安详径捷舒服的斲丧情形。

  2、强化员工的优质处事意识,起首我先要为员工处事好,体谅他们的事变,进修,糊口,然后要求员工对顾主立场好,和员工一路采纳换位思索的要领,我站在员工的角度要求本身的事变,员工要站在顾主的角度搜查本身的事变,这样,我为员工处事好了,员工为顾主处事好了,那么我们加油站的形象也树立起来了,将有力促进加油站贩卖了

  3、树立“安详第一,提防为主”的头脑对加油站的装备做到勤搜查,勤调养,勤维修,始终处于齐备状态,对专项应急预案要做到大家清晰,并按期举办演练。

  4、搭建片区和加油站的雷同桥梁,做到下情上达,上情下达,使双方都满足。

  5、拟定加油站绩效查核步伐举办果真,增强站务果真,树立节能降耗意识,站内的每一位员工都成为一个小打点员,共建一小我私人人体谅集团的贩卖,形象,用度调和的各人庭,以上是我竞聘站长的一些粗浅设法,有欠妥之处请各人指点,不管竞聘的功效,怎样,我都将一如既往地扎实事变,做一个爱岗敬业,快乐向上的石化人。

  三、在本年的团体公司睁开“比学赶帮超”中,我站做了以下事变:

  1、“比”差距。驻足本职事变和本单元事变现实,僵持开展品评与自我品评,比差距,找存在的突出题目,正确审阅,客观评价在站员工的事变。敢于同其他加油站比精力状态、比事变绩效、比创新手段、比事变程度。通过较量,比出差距,比出题目,比出责任感,危急感,紧要感,不绝引立志进动力。

  2、“学”履历。热门和自身事变的重点,难点,向先辈加油站,向先辈站长,学履历,学创新,学常识,学民俗,学劲头,学敬业,在进修的基本上,充实消化接收。

  3、“赶”模范。树立模范,追赶模范是促进事变的一个有力抓手和重要动力,在改造作风,加强处事手段,进步服务服从等事变中将先辈加油站树立为模范,全力追赶模范,争创一流的精采排场。

  4、“帮”后进。加油站前进了,将更好的促进事变。树立加油站优越员工形象,强化团队意识和协作精力,团队同等,相互帮带,配合前进,推进加油站整体事变的全面成长。以大局为重,先辈帮后进,开展结对帮扶打算勾当.

  5、“超”标杆。树立标杆的目标在于逾越标杆,实现超通例成长,全面体系当真开展评选表扬爱岗敬业标兵,牢牢环绕争创“全公司第一”的方针,树立比拼抢先,争创一流意识,兴起赶超勇气,敢于打破头脑见识的约束,逾越标杆,争当标杆,全力实现由“追赶者”向“引领者”的转变,促进加油站事变再上一个新台阶。

  以上是我竞聘站长的一些粗浅设法,有欠妥之处请各人指点,不管竞聘的功效怎样,我都将一如既往地扎实事变,做一个爱岗敬业,快乐向上的石化人。

演讲竞聘演讲稿 篇5

尊敬的老师,亲爱的同学们:

  大家下午好,很高兴能参加这次竞选。我要竞选的是班长职位,虽然我从来没当过班长,但我相信自己有能力当好这个班长。

  首先,我有一颗服务同学的心,是老师的小助手。我当过数学小组长,能及时地交作业;当过音乐小组长,教同学们唱歌;我三年级时还当过英语课代表,每周一带领全班同学领读英语,得到了老师的表扬。上次科学课上,只有我和其他两位同学按照石老师的要求带来了蚯蚓,说明我是一个认真、负责,为同学着想、为老师着想的.学生。

  第二,我的学习成绩也一直名列班级前列,偶尔也拿过单科第一,我会继续努力,争取更好。

  第三,我的兴趣爱好广泛,我平时喜欢画画、书法、弹琴、看书、旅游等,我的漫画曾获学校一等奖被选送到县里参加比赛,我的少儿书法曾获全国一等奖,我的钢琴水平已通过了全国业余八级,我在天目琴行还当过小主持人呢。这些将有助于我开展班级工作。

  同学们,请相信我,投我神圣的一票吧,给我一个机会,我一定会成为班级最出色的领航员!

  谢谢大家!

演讲竞聘演讲稿 篇6

  尊敬的各位领导、各位同事:大家好!

  今天我有幸站在讲台上,参加脑外科副主任的竞聘,我感到很荣幸。在此我特别感谢各位领导和全体同事多年来对我的关怀和支持。正是大家对我的信任和鼓励,给了我积极进取,努力向上的动力。也坚定了我做好各项工作,为大家做好服务的决心。同时改革干部选拔方式,采取竞争上岗的做法,给大家提供了公平的竞争平台,也给我们提供了展示自己的`机会。这种做法更体现了我院领导班子以人为本、求真务实的创新精神。有了这种精神,我们的爱德堡医院必将会拥有美好的未来!

  大学时期担任班干部组织全班开展过日常活动、社会实践活动、年终联欢会;多次获得优秀班干部 三好学生 优秀团员等奖励;是系篮球队队员。相关证书在老家由于时间关系没拿来,如果现在医院档案里有我当初的求职简历里面都有复印件。

  工作经验我觉得自己的临床知识经过了三个快速增长期

  1承医附院急诊科和实习医院实习对临床基本知识、化验单、心电图有了深刻的理解,尤其是在承医附院急诊科学习到了许多内外科急诊病的诊断、鉴别诊断、紧急处理等急诊科知识,这是第一阶段。

  2参加脑外工作后购买脑外科书籍,对于脑外科知识的学习 3参加ICU工作后对购买了ICU相关书籍,对ICU知识的学习

  善于学习,勤于学习,参加工作9年来我一直坚持学习。到医院工作后,为尽快进入角色,我系统的学习了《现代颅脑损伤学》、《王忠诚神经外科学》 、《神经外科手术学》、 《颅脑创伤救治指南》、《临床基本技能学》、《ICU主治医师手册》、《实用危重症医学》、《创伤及危重病人营养支持指南》 、《现代神经创伤及神经外科危重症》等一系列本专业的书籍;并熟悉了《骨科住院医师手册》、《骨与关节损伤》、《骨科门诊常见病诊疗》等相关专业的书籍。

  神经外科发展到现在已经是一门综合学科。

  举例1重型颅脑损伤 我院重型颅脑损伤病人多为复合伤,常合并骨折、胸腹外伤,有的需要呼吸机支持通气,这需要有骨科、胸外、普外、重症医学等相关专业知识2脑出血 脑出血第一原因为高血压,病人高龄居多,常合并糖尿病、冠心病等基础病需要有内科相关专业知识。脑外科需要掌握外科学基础及脑外科专业的基础理论、物理诊断学、检验诊断学、影像诊断学、内镜诊断及治疗学等知识;需要掌握外科手术学、重症医学、急救医学、肿瘤治疗学、临床药理学、药物毒理学、药代动力学、麻醉学等知识。需要熟悉系统外科学国内外现状及发展趋势,不断吸取新理论、新知识、新技术,了解相关学科近年来的进展。

  任职构想

  1努力搞好科室团结,稳定脑外科医疗队伍。脑外科在杨主任的领导下医护关系和谐,队伍稳定是全院公认的事实。如果竞聘成功我一定虚心向杨主任学习科室培养和管理的经验,戒骄戒躁,努力搞好科室团结,稳定脑外科医疗队伍。

  2借助爱德堡医院宣传脑外科争取脑出血的病人来我院就医,增加科室的收入。

  3在杨主任的领导支持下开展颅压监护项目。

  4学习神经内科知识为爱德堡医院脑系科中心建立打好基础。 5争取发表文章,提高我院脑外科科室知名度。

  感谢各位领导聆听我这次的竞聘演讲,无论这次竞聘成功与否,对我是都是一次难得的锻炼和考验。我将一如既往地脚塌踏实地,尽职尽责做好本职工作。特别是立足本职工作,忠于职守,严把风险、质量、服务关,为实现我们从廊坊红十字骨伤科医院向廊坊爱德堡三级综合医院迈进贡献自己的一份力量!

演讲竞聘演讲稿 篇7

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!我叫***,今年29岁,中共党员,金融学专业,本科毕业。

  1、 谈谈个人在邮储的成长经历:XX年8月至XX年12月任储蓄营业员以来,让我对邮政金融专业从认识到熟悉;XX年12月至XX年1月任储汇稽查员期间,培养了我对邮政金融行业的风险防控意识,熟悉了很多国家经济、金融政策和人行、银监办所要求的金融法规,并培养了我谨慎原则处理事务的能力;XX年2月至XX年1年任区乡支局长期间,培养锻炼了我组织管理、综合协调、风险控制及驾驭支局全局的能力; XX年2月至XX年9月任代收付业务管理员、公司业务管理员、信贷员期间,让我掌握了邮储银行相关产品、业务流程和相关业务的关键环节;XX年10月至今在**支行会计核算部任会计员、统计员、公司结算管理员期间,让我熟悉了邮储银行业务的会计准则、财务规则及其他相关的政策法规。

  2、 总结与反思自己:近段时间回顾XX年工作历程的得与失,我想了很多,期间得到过领导与同事的认可,但也存在着很多的不足,自认为优点是:学习能力、组织管理沟通能力较强,熟悉金融业务,具备一定的金融市场分析和风险控制能力。缺点是:性格急燥,心态浮燥。我认为自己的经历与优点符合本次竞聘条件,有助于协助财务会计部总经理做好会计等支付结算管理工作。缺点对于工作开展存在一定影响,有种欲速则不达,容易得罪人。今后将注意这方面性格培养,以尽最大努力减少对工作的影响。总之,在反思过程中,慢慢发现自己的心态在转变,由原先的浮燥变为现在的踏实。

  3、 针对此次竞聘简单向市行汇报下在**会计部一年来的工作成效:首先,理清了刚接手时**支行业务会计账混乱不清的`状态,实现了**支行会计管理工作在XX年5月达标的要求,摘掉拖全区后腿的面貌;其次,针对**支行会计队伍人员较新,业务素质不强的现状,制定了各系统业务会计操作规范,确保了**会计结算管理工作规范运营;最后,积极探索,总结经验,通过各种手段改进资金调拨结算方式,有效降低全行资金备付率,提升了全行资金运营使用效益,经测算,保持现有备付金水平,全年能为全行创收7万多元。

  4、 如果领导们信任我,让我能够竞聘上岗,我打算从以下几个方面改进工作:

  第一,加强个人修养,坚持诚实正直的职业操守。面对新形势、新任务、新要求,自己更要加强学习,勤练内功,坚持高素质、高起点、高标准、严要求,继续提高个人修养和业务素质。另外还要时刻高度关注行业内管理的有效做法,保持敏感性,把握利用一切机会,跟踪研究,向同行学习,充分借鉴,不断提高管理能力和水平。

  第二、团结同志,勤于思考、勤于总结,协作发展。天时不如地利,地利不如人和,只有团结,工作才能形成合力。自己在日常工作中要努力营造造一个团结融洽、干事创业的良好工作环境。做好内外沟通与上下协调,多和大家交流思想和,虚心真诚地听取同志意见;勤思考、勤总结,不仅仅要能够埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行反思,对工作的经验进行总结分析,尽量使工作程序化,系统化,条理化,流水化!真正做到忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明。在工作中尊重部门老总的核心地位,维护老总的威信,多请示汇报,多交心通气,真正当好总经理的参谋助手;要围绕领导的思路,积极主动地团结协作开展工作。做到:到位不越位,补台不拆台。

  第三,扎实工作,锐意进取。清醒的认识面临的形势,清醒地看到面临的压力和挑战,居安思危,勇于担当,增强 服务意识 ,把监管认可、领导满意、基层满意作为检验工作成效的最高标准,从满意的事做起,从不满意的事改起,不断提高业务能力和服务水平,既要继承发扬优良传统,埋头苦干,扎实工作;又要注重在工作实践中摸索经验、探索路子,坚持发展成功经验和作法的基础上,围绕新要求、新任务,找准突破口,进一步提升我行会计支付结算管理的工作水平。

  各位领导,各位同事,洋洋洒洒数千言,或许未能尽述我对作好今后工作的诸多设想,然而却足以表达我对事业的执著和对邮储银行的热爱。我有激情,有胆识,有思想,有韧劲,勇于担当,更有一颗上进心。如果竞聘成功,我必将以更大的干劲迎接挑战,超越自我,在新的工作岗位上用行动诠释我今天的话语,以百倍的信心和努力,为邮储银行贡献自己的力量,向各位领导和同事们交上一份满意的答卷!

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