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财务人员演讲稿

时间:2022-02-07 20:25:51 演讲稿 我要投稿

财务人员演讲稿8篇

  通过对演讲稿语言的推究可以提高语言的表现力,增强语言的感染力。现如今,演讲稿在演讲中起到的作用越来越大,来参考自己需要的演讲稿吧!下面是小编帮大家整理的财务人员演讲稿8篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

财务人员演讲稿8篇

财务人员演讲稿 篇1

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

  大家上午好!

  被评为20xx年度财务部员工,我深感荣幸,感谢大家,感谢公司和领导对我的信任和支持。

  大家都知道,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家,理好财,更好地服务企业”是财务部门应尽的职责。我们在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。

  财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。

  在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。

  经过一年多的工作,我在不断的改正缺点,完善自己,也希望大家多给我提出宝贵意见,而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识,充实自己,更好地为企业服务。

  让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的`工作态度,不断提高自己的业务水平和业务素质,努力奋斗!相信在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福!

  谢谢大家!

财务人员演讲稿 篇2

尊敬的各位评委、各位同事:

  大家好!

  很感谢公司提供这样一个机会,让我有机会能在此展示自己的才能,我今天竞聘的职位是XX酒店财务经理。

  我是20xx年7月在我们___集团快速发展的时候成为其中一员的。在这三年多来的工作中,我深深的被XX集团特有的企业文化所吸引,被董事长的个人魅力所吸引!虽然有过困惑、迷惘、失望,但是更多的是快乐、欢笑,我更为我是这个大家庭的一员感到自豪!

  酒店财务经理一职,对我来说是一个崭新的挑战,对于未来我诚惶诚恐,但我庆幸的是:我是站在巨人的肩膀上!很感谢酒店丁平总经理及酒店各位同仁,尤其是酒店前任财务总监晏虹及财务部的全体同仁们,正是他们的辛勤劳动和付出,使我对未来的挑战充满信心!

  由于集团公司的人事调整,我于20xx年11月代理酒店财务负责人至今。在这半年来,酒店财务经理的工作,就我的理解来说,主要有以下几方面:

  1、严格执行集团公司和酒店的各项规章制度,正确核算酒的各项经营情况,确保酒店资产的安全,并实现资产的保值和增值。

  2、根据国家的政策、法律、法规,结合集团公司的各项规章制度,并结合酒店实际,制定适合酒店内部的管理制度和方法。

  3、根据酒店的财务状况、经营成果、现金流量等对酒店面对的未来事项做出正确的预测和参与决策,并参与到酒店的各项经营管理,使酒店的财富达到最大化。

  4、员工的培训和管理工作,建立一支有朝气、有战斗力的团队。

  5、对人力资源和各种资源的合理配置和使用。

  6、酒店外部和内部的沟通、协调工作。

  7、筹集酒店发展所需的资金。

  8、通过合理、有效地使用资金使企业获利。

  9、正确核算酒店各项经营情况,为酒店领导决策提供科学的依据。

  现阶段,酒店领导层开动脑筋,集思广益,采取了各项行之有效的工作,如强化内部管理,对各部门的物耗、低耗、办公费等制定了定额,对员工实行绩效考核,改变了营销策略等等,取得了很好的效果,但仍存在不足:

  1、酒店的营业收入,尤其是活动中心和餐饮的经营情况不佳,酒店大厅的利用率不高,活动中心经营情况不佳,这些都严重影响了酒店的经济效益,对员工的积极性也造成了一定的负面影响。

  2、酒店的各项内部管理工作还有待加强,尤其是部门之间的信息沟通和协调工作。

  3、员工培训力量不足,员工业务水平欠缺,且员工的积极性和创造性不够,缺少酒店是我家,我爱我家的信念。

  4、酒店员工流动比例过大,造成员工队伍不稳定,既影响了员工的业务能力和业务素质的提高,也对酒店经营有一定影响。

  5、酒店原有客户流失较多,营销力量不足。

  6、酒店应收账款中,与集团公司有业务关系的政府部门所欠消费款过高。

  7、酒店的各项规章制度还不完善,还没做到科学化、程序化、标准化。

  针对酒店现阶段存在的各项问题和不足之处,我将从以下几方面入手:

  1、严格执行集团公司和酒店的各项规章制度,正确核算和反映酒店的经营情况,确保酒店资产的保值和增值。

  2、根据集团公司的各项制度,结合实际,制定适合酒店连锁发展的各项财务制度,进行流程再造,对酒店的`财务及各项工作进行规范,做到科学化、标准化、程序化。

  3、加强自身能力的学习,虚心向酒店同行以及各位同事学习,努力提高自身的业务能力和酒店经营管理能力,提高自身的经济知识素养、法律知识素养以及科技知识素养,坚持终身学习,不断汲取新知识,研究新情况,解决新问题,真正成为酒店和部门的经营管理的行家理手。

  4、加强对集团公司企业文化的学习,深入贯彻集团公司以人为本,以诚待人的企业文化;加强对员工的培训和管理工作,提高人的价值管理能力,不仅要善于发现人才和利用人才,更要做到人尽其才,才尽其用。

  5、关心、爱护、培养、教育员工,使员工与酒店一起成长,让每一位员工都有归属感、成就感,真正让员工建立起酒店是我家,我爱我家的信念和主人翁意识。加强团队建设,培养一支敢打硬仗、能打硬仗的良好团队。

  6、贯彻落实集团公司和酒店的各项工作任务,协助酒店领导层做好各项工作,提高执行力,保证酒店各项工作的顺利开展。

  7、加强对酒店各项财务数据和资料的分析,为决策提供依据,综合分析研究酒店经营管理中存在的问题,找出薄弱环节,提出改进措施,参与管理、参与经营、参与决策,以实现酒店财富的最大化。

  8、盘活酒店闲置资产,抓好资金的筹集、资金运用等工作,确保酒店经营及发展所需的资金要求,年内完成湖天一色店或会同店的开业。

  9、加强与集团公司、酒店客户的联系及协调工作,确保应收账款的及时回收,确保资金的安全。

  10、承担起酒店内部规范体系的建立和实施等工作,控制好酒店最敏感的环节和岗位,如货币资金岗位等。树立和培养全体员工的全员营销和节约观念,强化管理,从管理中要效益。

  在今后的工作中,我将在管理上狠下功夫,并以满腔的热情、积极工作的态度,在集团公司战略的正确引导下、在酒店决策层的领导下,和全体财务部成员开拓性的开展工作,把财务工作做到实处,为酒店经济效益的提高做出自己的贡献!全面完成集团下达的各项任务,为XX集团的更加辉煌不懈努力!同时,也希望得到各位领导及各位同仁的支持与帮助!

  谢谢大家!

财务人员演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

  光阴如梭,半年的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,xx我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。然而,近阶段的工作检查与仓库管—理—员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:

  其一、年初至今,财务部整个条线人员一直没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行管理;

  其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽略了管—理—员的业务培训。

  其三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;

  其四、忽略了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;

  其五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不清晰,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够;

  以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!。

  “查找不足赶先进,立足根本争先进”,时值润发集团提出“树标兵、学先进、促发展、争效益”活动、润发机械又一度成为整个集团的标兵企业,“鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛”的今天,作为个人我们要实现体现自已的人身价值,企业的兴衰直接关系到个人的荣辱,作为财务管理部门,为公司实现共同的目标我们要添砖加瓦,学习润机的六种精神:艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去,下半年工作作为财务部的主要责任领导,对于“如何提高自我,服务于企业”这门必修课,我将不断地加强学习,完善自我,把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去,重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块,下面就 与思路向大会作一汇报:

  一、完善公司内部管理制度;部门责任领导明确分工的职责,加强责任考核;内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍然有许多不合理的'地方,为使企业的管理制度更趋于完善,财务部将结合我们集团管理的要求,与有关部门进行修正。部门责任领导之间明确分工职责,按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿,搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;

  二、针对此次突击检查与仓库管—理—员的业务理论考试,合理调整组合人力资源,继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度;今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱,通过近期突击检查工作与仓库管—理—员的突击考试,我们将根据库房各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配,进行高效有序的组织,另一方面继续加强培训,让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻,文化素质与业务管理水平都要有质的提高,今年3月电脑真正联网,管—理—员的电脑操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作,扎扎实实提高每个管—理—员的业务管理水平,会议之后我们将严格对仓库管—理—员实施目标管理与绩效管理,确定目标,达成目标,加强考核监督力度,与工资挂勾,真正做到奖罚分明。

  三、加强团队建设,充分发挥财务职能部门的作用:作为财务部的责任领导,既是一名财务工作人员,也是财务管理制度的组织者,要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度,对条线人员要积极引导,做到上行下效,帮助条线人员解决问题,充分发挥团队的合作精神,学先进、赶先进、超先进,在条线中展开竞赛活动,发挥团队的力量,拧成一股绳,劲往一处使;在坚持原则的同时,我们坚持“三个满意二个放心”,三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意”,二个放心是“让集团公司领导放心,让公司的老总与各级领导放心”。

  四、加大各项费用控制力度,充分发挥财务的核算与监督职能;今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年,我们将继续加强各项费用的控制,行使财务监督职能,审核控制好各项开支,在财务核算工作中尽心尽职,认真处理审核每一笔业务;

  五、搞好财务分析,为领导提供有效的参考依据;我知道合理高效的财务分析思路与方法,是企业管理和决策水平提高的重要途径,并将使我们的工作事半功倍,在企业成本分析上向沈科学习、向车间的老师傅学习、向书本学习,为企业的生产经营销售,做好保本点与规模效益、销售定价分析等等,量化分析具体的财务数据,并结合企业总体战略,为企业决策和管理提供有力的财务信息支持;

  六、加强应收款催收管理力度,控制好库存材料与产品,提高资金的运行质量,合理控制资金的使用:公司发展至今,生产资金的筹集,一直是个头痛的问题,大家都知道资金就跟人体的血液一样重要,我们公司的主要特点是物资采购量大、生产批量大、销售批量大,筹集资金是财务的一个主要职能,良好的银企关系,是企业融资的一根纽带,目前我们只能在应收款管理与库存管理上进行控制,压缩库存,合理生产,控制资金的流向,使库存原辅材料在保证生产的同时控制到最底线,在资金尤为紧张的情况下,财务部将从采购材料与产成品这一块有效地跟踪好资金的运作;

  七、继续做好各部门工资奖金的核算工作:今年公司对各部门都签订了责任合同,我财务部将继续严谨细致而认真地按照责任合同严格审核结算工资,并组织资金确保工资的发放。

以上工作是我财务部下半年的主要工作,还有与集团搞好过渡衔接、废品的管理、规范财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作,“查找不足赶先进,立足根本争先进”,这不是句空话,号角之声响起我们就要付诸与行动,利用团队精神集思广益,财务条线所有人员重点思考如何在管理上创新,如何在实施成本控制上做文章!总之,今后的工作中,还是年初责任领导会议上的那句话:我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。

  最后祝公司兴旺发达,蒸蒸日上!

财务人员演讲稿 篇4

各位领导:

  感谢学校创造的这个竞聘上岗的新机会,积极参与的心态,根据我的专业特长及工作志趣我申报竞聘计财处岗位,下面我汇报一下我竞聘现由和我对计财管理工作的努力方向。

  我今年××岁、(……)。

  我竞聘这个岗位的理由之一:我具有系统的专业理论知识储备和较强的政策法律意识,能自觉的贯彻执行《会计法》和财务政策。在××年的'财务工作中我系统地学习了会计学,财务管理,审计学,财政学,统计学,经济学等内容,掌握扎实的专业基本功,通过会计分析给学校领导提供准确可靠的数字依据。

  竞聘理由之二:我有较高的实践经验和工作热情,并具备了相应的会计能力。使我感到能胜任计财处主任职务:(1)能独立完成财务工作,有财务管理能力和业务管理能力。(2)以业务和人格获得各界赞同,因此能为学校争取经费,节约资金。(3)计财工作得到了上级各部门的肯定及认可。(4)利用业余时间学会了财务管理软件,较快完成计财科主页。(5)会同有关人员开发使用一卡通收费系统。(6)深入细致地做好学生工作,协调班主任做好收费工作,这次学校的改革方案中要强化财务管理,再次激发了我从事财务管理的热情,我觉得自己适合这个位置,我也愿意把我的财务管理理论与实践经验投入到我校的财务工作当中,为学校的建设发展壮大奉献自己的一份力量。

  综上所述表明我具备了财务工作的理论功底和实践能力,加之我为人诚实、作事谨慎、细致、有清晰的头脑和理性的思维,工作中讲究职业道德,办事事实求是、客观公正。如果各位领导信任我从事计财处管理工作,我愿意在院长领导下,团结同志取长补短,精诚合作,并努力做到以下几点:

  1、严守财务政策,做到对学校负责、对事业负责、对自己负责、理好财、管好钱。

  2、走出办公室,深入调查研究,开源节流,多渠道筹集办学经费,提高资金利用率。

  3、协调工作,处理好内务外事,内强素质,外塑形象。

  4、做到财务管理电算化、现代化。

  5、推进财务公开进程,民主管理,促进职工工作的积极

  6、把收费作为教育学生、宣传学校的窗口。

  7、强化固定资产管理,帐物相符,责任到位。

  最后想说明的是长期的财务工作的锤炼,使我形成了平和的心态和豁达的性格,我申报这个岗位不仅是追求职务的提升,更在于希望得到发挥自己的专业特长。

  如果得到支持,我愿意虚心学习积极努力在院领导的领导下,协助其他科室团结本科室工作人员,为大家当好理财管家,如果不能上岗,我会一如即往,踏踏做好其他工作,为师生服好务。

  谢谢各位领导!

财务人员演讲稿 篇5

尊敬的各位领导、各位同仁:

  大家好!我是来自成都**的财务小将XXX。今天我演讲的题目是“人生因责任而精彩”。

  著名文学家列夫托尔斯泰曾经说过,“一个人若是没有热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心。”是的,责任如阳光,能激发潜能;责任如甘露,能净化心灵;责任如烛光,能照亮人生。勇于担责,源于强烈的事业心、责任感。没有干事创业的崇高追求,没有昂扬向上的精神状态,没有舍身忘我的拼搏精神,事业是不可能成功的。

  在我的身边,就有这样一群人,他们的思想处处闪耀着这种宝贵的情怀和精神,而他们的行为更是时刻彰显着对工作的热情与奉献,他们把“规范管理、勤勉履职、勇于担当”寓于内心深处,寓于日常工作中,他们立足本职,勤勉付出,在平凡的工作岗位上演绎了不平凡,在默默的坚守中传递了正能量。他们勤于学习,始终保持一个开放的内心世界,接受新事物、吸纳新知识、迎接新挑战;他们善于思考,从未把思维和目光局限在会计账本的方寸之间,而是提出科学管理的新思路;他们勇于奉献,每到月末关账期间,总是工作

  到凌晨2、3点,而从未叫过苦、从未喊过累这就是成都**财务队伍,正是因为他们不断规范管理、勤勉履职、勇担重任,才看到了消费者因货款结算方式不断改进而绽放出的满意笑脸,才能够让财务报表上一行行数字尽情闪耀着夺目的光彩,才能够把累累硕果骄傲地上缴国家财政。

  20xx年,我有幸地成为了财务团队的一员。3年来,忙碌的时光,平凡而又幸福,我始终保持小心谨慎和高度负责的工作态度,严格按照财务制度的有关规定处理账务,不敢有一丝懈怠,每笔业务都是看了又看、审了又审。每一次,当我踏着凌晨一二点的.钟声结束一天的工作;每一次,当我因为他人提供的原始凭证有问题而为对方讲解公司政策与制度;每一次,当我在审核合同时发现问题及时纠正,确保了公司利益不受影响,我都发自内心为自己的成长而自豪。作为负责资产管理的会计人员,我深知自身责任的重大,所以在一次次的资产盘点、一次次的资产价值核实、一次次的资产处置中我都丝毫不敢懈怠,只讲准则、不讲人情。或许正因如此,很多基层同事都抱怨我把关太“死板”、审核太细致。每每听到这些,我都会耐心地为他们讲解财务相关政策规定。看到他们逐渐对我们表示理解认同的时候,我的内心满含着欣喜和自豪,充满了小小的成就感。

  在成千上万的**人中,有许许多多的平凡人,他们始终

  坚守在最基层,用坚实的脚步丈量着人生的价值,用责任与奉献谱写着属于自己的美丽中国梦!建功只在平凡处,我们没有华丽的言词,只有默默的付出;没有惊人的壮举,只有数十年如一日不懈的坚持。而这一份付出、这一种坚持的背后,是用汗水铸就此生无怨无悔的博大情怀,是在日日坚守和默默奉献中闪耀光芒的进取精神,是因勤勉履职和勇于担当而成就出彩人生的事业态度。

  古人云:“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”财务工作者虽是平凡的,却又是无比光荣的。让我们携手并肩、脚踏实地,勤勉履职、敢于担当,在负责任、尽责任的奉献中实现人生的价值、享受人生的快乐,在平凡的工作岗位上演绎出精彩的、不平凡的人生!

  谢谢大家!

财务人员演讲稿 篇6

尊敬的各位领导,各位评委:

  同事们大家好!都说在前面上台的人,一般不占便宜,那我就先抛砖引玉吧,当然也希望今天我能改变这个惯例!

  我演讲的题目是:做一名爱岗敬业的财务人员“苦耕春前片片土,笑纳秋后粒粒珠”看着一罐又一罐的甲醇和醋酸被运往祖国的大江南北时,品尝着多少个春耕夏耘换来的金秋硕果,心里感到莫大的欣慰!荒凉的沙漠、静僻的郊区是我们工作的战场。作为一名普通财务人员,工作必定要跟毫无生气的数字打交道,整理核算杂乱的票据,但这一切都磨灭不了我对财务工作的饱满热情!

  日复一日,我与数字相伴,与票据为友,但我无怨无悔。既然扎根于煤化财务工作,确保数字核算的准确无误是我们的责任,按时、顺利、高效地完成财务工作,为领导及时提供准确数据是我们每个财务人员最大的.心愿!如何使一条直线变短?最简单的方法就是,在这条直线的下方划一条比它更长的直线!只有通过比较,才能使自己走的更远,只有通过对比,才能使自己不断的发展完善,变得更加。白岩松曾经这样总结过自己,他说“常常觉得自己就像一只漂浮的气球,仿佛飞的很高,但仔细一看原来是被浮云托着;外表看上去很饱满,但肚子里却是空空的。这样想着心里就不免有些担心:这样怎么能使自己走更远的路呢?”我感同身受。在《员工必修的25堂课》这本书中有一句话,说:工作有两个目的:完成任务和学习提高,学习是为了更好的完成任务,所以有时候学习比完成任务更重要!让我们在工作中不断学习,在生活中不断积累,沉淀自己,提高自己,使自己向不断迈进前行的步伐!

  “疾风知劲草,岁寒见后凋”在财务部工作这段时间以来,我有过艰辛的汗水、也有过收获时的喜悦;有过扬帆起航时的热忱与豪情、也有过风雨骤来时的动摇与退却;有过风平浪静时的欢喜与惬意、也有过慢慢征途的寂寞与煎熬!财务工作赋予我人生新的意义和追求,它为我带来了淳朴的友谊,让我品尝到工作的无限快乐。在梦开始的这片热土上,我们平凡的财务人员在平凡的岗位上,默默无闻,奉献青春;我们用坚定的信念,用点滴的小事,书写着一幕幕爱岗敬业的篇章。爱岗敬业是一种精神,是一种态度,更是一种境界。

  有句广告说得好:思想有多远,我们就能走多远。当我们把爱岗敬业当作人生追求的一种境界时,我们就会在工作上少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任,少一些懒惰,多一些上进心;有了这种境界,我们就会倍加珍惜自己的工作,并怀着一颗知足、感恩的心,把我们的工作做得尽善尽美。社会在飞速的发展,科技在不断的腾飞。这一切又对财务人员提出了更高的要求,下达了更加艰巨的任务。我们枕戈待旦,继续前行,与企业一同成长,一同,成就辉煌的明天。今日的辉煌,让我们激情满怀;肩负的重任,让我们信心百倍。“咬定青山不放松,立根原在破岩中。千磨万击还坚韧,任尔东西南北风”这是我们工作的态度,也是我们财务人员响亮而充满激情的铮铮誓言。

  我的演讲完毕,谢谢!

财务人员演讲稿 篇7

亲爱的同事们

  今天我能站在这里和大家聊一聊过去的20xx年,畅谈20xx年我非常高兴,作为一名老员工我深知公司从XX年成立到今天一路走来的艰辛,有苦,有累,有坚强也有欣慰。

  在过去的20xx年我公司的业绩更以高于XX年30%的速度在递增。这都缘于公司领导的治理有方,公司人员的稳定发展及业务的日趋娴熟,更重要的是大家共同努力下团队的合作精神是分不开的`。公司的财务部门是公司的核心部门更掌握着公司的经济命脉。财务工作繁杂,琐碎,严谨,原则性强,这都需要有足够的耐心与脚踏实地的敬业精神。可以说在过去的一年里我们把工作当成了一种使命,用心的去完成它,去做好它,因为这样才不会出现任何纰漏。让公司在财务的细心配合下,能够得以稳健的发展。但是,其中也有缺陷与不足,给工作带来了影响给大家带来了麻烦,但是,无论是领导还是同事们都给与了支持与谅解,在这里我发自内心的谢谢大家。

  今天我们已经步入了20xx年,面临着新公司的建设我们要做的很多很多。财务从制度上与工作细节上都要有新的变化,摒弃糟粕,脚踏实地始终是我们财务工作不变的宗旨。20xx年财务会为公司的建设及3000万的业绩目标付出更多的努力,为公司的崛起扬帆领航。更希望领导及同事们能够一如既往的支持与配合。

  最后,在这开年迎春,元宵佳节来临之际,祝愿大家工作进步,一年更比一年好,祝愿公司稳步发展,红红火火,蒸蒸日上。

财务人员演讲稿 篇8

尊敬的各位领导,员工同志们:

  大家好!我叫,是集团下属物业公司的一名财务人员,能够参加集团公司举办的“读书精彩人生,企业绽放未来”演讲比赛,心情十分激动,感到无比荣幸。今天,我作“读书丰富知识,助推公司发展”的演讲,向各位领导和员工同志们谈谈对读书的一些感悟体会,激励自己发奋努力读书,掌握丰富知识,助推集团公司跨越式发展。

  “知识改变命运,读书精彩人生”。古代知识分子是“十年寒窗无人问,一举成名天下知”;工业经济时代,一个人读十几年书,才够用一辈子;知识经济时代,一个人必须学习一辈子,才能跟上时代前进的脚步;当今信息化时代,一个人一刻停止学习,就会被时代和社会远远的抛在身后。企业绽放未来,集团公司要建设学习型、创新型企业,实现“百亿”战略目标,需要现代化的科学知识,需要高科技的业务技能,就需要每个员工认真学习,刻苦钻研,在知识的海洋里遨游,掌握知识的真谛,攻克技术的堡垒,成为新时期的知识型员工。我们每个员工学习好了,掌握了科学文化知识和工作业务技能,就能得心应手,高效率、高质量地做好本职工作,努力取得工作成绩,去实现集团公司的宏伟战略目标。

  “书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。”读书学习是一项艰苦的脑力劳动,没有捷径可走,只有付出艰苦的努力,流淌辛勤的汗水,才能收获成功的喜悦,实现梦想的甘甜。在大兴学习之风中,我要以勤为路,以苦作舟,努力学习,刻苦钻研,争当时间的主人,把一切可用的时间都用到学习上,象鲁迅先生那样把喝咖啡的时间都用在学习上,象新时期的当代保尔——张海迪那样,身残志不残,发愤学习,攀登知识的顶峰,做一名新时期的学习型员工,切实提高自己的.知识理论水平,切实提高自己的工作业务技能,全面做好自己的本职工作,为实现集团公司的宏伟战略目标贡献自己的全部力量。

  各位领导,员工同志们,人生是短暂的,象那大江大河中的一朵浪花,瞬息而逝。当我们多少年后暮然回首自己一生,为自己努力学习、掌握知识感到骄傲;为自己奋勇拼搏、掌握技能感到兴奋;为自己勤奋工作、创造业绩感到欣慰。为了我们的梦想绚丽多彩,为了我们的前程灿烂如锦,为了我们的生命完美如歌,为了实现集团公司“百亿”战略目标,我们每个员工要珍惜时间,努力学习,奋勇拼搏,让青春与书香结合,让生命与墨汁挂钩,用知识为我们插上翅膀,翱翔在祖国的蓝色天空中,干出优异成绩,助推集团公司发展,迈向光辉灿烂的明天!

  我的演讲完了,谢谢大家。

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